Página da Vaga | Supervisor de Hotelaria

Hospital Infantil Sabará; São Paulo; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Um hospital pediátrico renomado em São Paulo está contratando um líder para a equipe de hotelaria. O profissional será responsável por supervisionar as operações, prestar apoio aos funcionários e garantir a qualidade no atendimento. A proposta inclui um ambiente de trabalho acolhedor e diversas vantagens, como plano de saúde, alimentação saudável e parcela em serviços de bem-estar. Venha fazer parte de uma equipe que valoriza o cuidado e o respeito ao ser humano.

Serviços

Vale Refeição

Plano de Saúde

Auxílio Creche

Vale Transporte

Seguro de Vida

Remuneração Variável

Clube de Descontos

Qualificações

• Desejável vivência anterior na função com experiência em hotelaria.
• Capacidade de interagir com equipes e solucionar problemas.
• Aptidão para elaborar e gerenciar escalas de trabalho.

Responsabilidades

• Verificar se todos os funcionários estão em seus postos.
• Prestar apoio aos funcionários e liderar a equipe da hotelaria.
• Promover a interface entre setores para esclarecimentos.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação

Trabalho em equipe

Formação académica

Ensino Superior Completo em Hotelaria, Administração, Recursos Humanos, Enfermagem ou áreas correlatas

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

O Sabará Hospital Infantil é uma instituição sem fins lucrativos e extensão assistencial da Fundação José Luiz Egydio Setúbal, da qual faz parte também o Instituto PENSI, focado na realização de pesquisas e no ensino e treinamento de profissionais da saúde infantil. É um dos maiores e mais respeitados centros de atendimento pediátricos do Brasil, reconhecido pelo excelente atendimento ao paciente e pelo pioneirismo nessa área, desde sua inauguração, em 1962.

O Sabará Hospital Infantil valoriza o ser humano em primeiro lugar, baseando-se também em alguns de nossos valores, como ÉTICA, CUIDAR e o HUMANISMO. Respeitamos as individualidades, reconhecendo suas competências, incentivando o conhecimento, a inovação e que sejam representantes das diversidades nos âmbitos cultural, de gênero, raça, gerações, orientação sexual e/ou afetiva, religiosa, deficiências ou que contemplem outras particularidades.

Valorizamos nossos cuidadores, reconhecendo suas competências, incentivando o conhecimento e a inovação com respeito e confiança.

Venha você também fazer parte desta equipe de sucesso!

Dados da vaga em aberto

• SETOR:Hospitalidade
• HORÁRIO:13:00 às 21:00
• REGIÃO:Higienópolis (Próximo a estação de Metrô Paulista - Linha Amarela ou Consolação - Linha Verde)
• Verificar se todos os funcionários estão em seus postos.
• Realizar a ronda no prédio (verificando as necessidades dos locais).
• Prestar apoio aos funcionários, dúvidas e orientações).
• Liderar a equipe da hotelaria (rouparia, vestiário roupeiro, recepção 16º, hospitalidade e hotelaria) durante seu turno, assegurando atendimento rápido e eficiente de forma clara, objetiva e cortês.
• Interagir com as equipes terceirizadas de responsabilidade da hotelaria (segurança, higiene e limpeza, coleta de resíduo, jardinagem, estacionamento e restaurante) durante seu turno, assegurando atendimento rápido e eficiente de forma clara, objetiva e cortês.
• Preencher planilhas administrativas, como achados e perdidos e destinar as instituições, dentro do prazo estabelecido.
• Construir escala de trabalho, dimensionando a equipe dentro dos horários de pico, garantindo inclusive a correta saída de folga, férias, licenças e demais ausências, minimizando impactos negativo no atendimento ao cliente.
• Fazer o lançamento das ocorrências de ponto dos funcionários no portal RH, controlando absenteísmo e turn over.
• Redigir e passar diariamente a passagem de plantão de seu turno de trabalho, preenchendo todos os campos solicitados na planilha, deixando o próximo líder informado para que dê continuidade ao processo.
• Promover a interface junto aos demais setores da organização, para buscar informações e esclarecimentos de procedimentos desconhecidos ou não conformes.
• Garantir que a equipe da hotelaria próprio e/ou terceiro apresente um alto desempenho em suas atividades, produtividade quanto as atividades da área para um excelente acolhimento e prestação de serviço ao cliente interno e externo.
• Repassar todas as intercorrências para Coordenação de hotelaria.
• Gerenciamento da hospitalidade: controle e acompanhamento das atividades ofertadas aos clientes; monitoramento das atividade realizadas na brinquedoteca pelo monitor infantil; monitoramento dos grupos que realizam atividades dentro da instituição, com música e fantasias.
• Gerenciamento das atividades de responsabilidade da hotelaria em manter o prédio em condições de uso, como checklist da infraestrutura e abastecimento das máquinas de café.
• Realizar outras atividades correlatas e/ou inerentes à sua função quando destacadas pelo superior imediato.
• Ensino Superior Completo em Hotelaria, Administração, Recursos Humanos, Enfermagem ou áreas correlatas;
• Desejável vivência anterior na função;
• Conhecimento no pacote office;

O que temos a oferecer:

Aqui, acreditamos que cuidar das pessoas é o caminho para oferecer a saúde que todos desejam. Venha ser parte dessa missão e descubra as vantagens irresistíveis que preparamos para você!

✨Alimentação Saudável:Desfrute de Vale Refeição (escala a partir de 8 horas diárias) e Vale Alimentação (todas as escalas) com pagamento em cartão flexível, incluindo no mês de férias — sem desconto na folha de pagamento, porque acreditamos que seu bem-estar vem em primeiro lugar!

🍽️Refeitório Confortável:No seu local de trabalho, contamos com refeitório para que você possa trazer suas refeições. E para começar ou encerrar bem o dia, oferecemos café da manhã e/ou lanche noturno de acordo com a escala de trabalho.

👶Projeto Care + Pronto Socorro:Estamos comprometidos em oferecer não apenas um ambiente de trabalho excepcional, mas também um futuro mais saudável para os filhos (de 0 a 17 anos) de nossos cuidadores. Ao fazer parte da nossa equipe, você garante que seus pequenos tenham acesso a consultas com alguns especialistas e atendimento no PS do Hospital Sabará sem custo, promovendo um cuidado integral desde os primeiros anos de vida.

❤️Cuidado com a Saúde:Garantimos a proteção da sua saúde e da sua família com o Plano de Saúde (com copartipação) e Odontológico da Bradesco Seguros porque cada sorriso conta!

✨Com nosso convênio, você tem acesso à Psicologia! Cuide da sua saúde mental com profissionais preparados para oferecer o suporte que você precisa.

💪E não para por aí! Com o Total Pass, você desbloqueia um mundo de experiências incríveis para cuidar da sua saúde física. Desde atividades de bem-estar a aulas de esportes, há algo para todos!

💊Convênio Farmácia:Facilite seu dia a dia com nosso convênio farmácia, garantindo acesso a medicamentos com descontos especiais.

🛡️Seguro de Vida:Proteja-se e a sua família com nosso seguro de vida, com 50% do custo coberto pela empresa. Sua segurança é nossa preocupação!

🚍Vale Transporte:Para você chegar ao trabalho com tranquilidade e conforto, oferecemos vale transporte.

💰Remuneração Variável:Seu esforço é recompensado! Temos um sistema de remuneração que valoriza seu desempenho.

🎓Clube de Descontos IFEPAF e Parcerias com Instituições de Ensino: Invista em seu futuro com nossas parcerias que oferecem vantagens em instituições de ensino.

🎉Benefícios no SESC:Aproveite momentos de lazer e economia com nosso clube de descontos em colônias de férias, porque a vida também é feita de experiências!

🎁Vale Presente de Aniversário:Celebre seu dia com um presente nosso!

👣Auxilio Creche:Uma oportunidade incrível para garantir o desenvolvimento a educação de seus pequenos até os 6 anos.

👶Kit Maternidade:Para acolher com carinho as novas vidas que chegam.

💕Brindes especiais:Não deixamos o Dia das Crianças e a Páscoa passar em branco! Momentos de alegria e diversão para toda a família!

Venha fazer parte de uma equipe que realmente se importa! Os benefícios podem variar de acordo com a escala de trabalho ou localização do posto de trabalho. Junte-se a nós e ajude a transformar a saúde das pessoas ao seu redor!

Todas as etapas do processo seletivo são eliminatórias, incluindo o exame médico e a entrega de documentos. A confirmação da admissão ocorrerá somente após a conclusão bem-sucedida dessas fases.

O Sabará Hospital Infantil respeita sua privacidade e cumpre as disposições da Lei Geral de Proteção de Dados (Lei 13.709/18). Informamos que os dados fornecidos pela sua candidatura são tratados com a finalidade de realizar o processo seletivo a vaga aqui disposta e são compartilhados com a Gupy Tecnologia em Recrutamento LTDA. (CNPJ 23.514.668/0001-52) com a finalidade de operacionalizar as etapas do processo seletivo. Se você tiver qualquer dúvida acerca de como seus dados são tratados, ou ainda para solicitar algum direito trazido pela LGPD, como confirmação do tratamento, acesso aos dados, pedido de exclusão, entre outros, você deve contatar nosso Encarregado de proteção de dados através do nosso Canal de Atendimento aos Titulares . Nossa política de privacidade pode ser conferida no link https://www.hospitalinfantilsabara.org.br/politica-de-privacidade/

• Step 2: Entrevista com Recrutamento e Seleção 2 Entrevista com Recrutamento e Seleção

O Sabará Hospital Infantil tem mais de 60 anos de história e é referência em saúde infantojuvenil no país, sendo um dos primeiros hospitais exclusivamente pediátricos do Brasil a conquistar a acreditação pela Joint Commission International (JCI) desde 2013. Conta com uma equipe multiprofissional altamente qualificada, preparada para atender desde casos simples até os mais raros e complexos na pediatria.

Instituição sem fins lucrativos, o Sabará direciona seus resultados para a Fundação José Luiz Setúbal, que por meio da filantropia os transforma em impacto social para a infância com suas instituições:Pensi– ensino, pesquisas científicas nas áreas de saúde infantil, ciências sociais e práticas filantrópicas ;Infinis -advocacy em prol dos direitos da saúde infantil e fortalecimento da sociedade civil .

Juntos, hospital e fundação compartilham o propósito de pensar, cuidar e defender a saúde das crianças, promovendo um futuro mais justo, saudável e cheio de possibilidades.

Sabará Hospital Infantil – cuidado especializado, nas situações mais complexas!

Conheça mais sobre nós por meio dos nossos canais oficiais.