Página da Vaga | Pessoa Gerente de IA (Remoto) - 1288

Transformando mercados com tecnologia há mais de 30 anos; Brasil; Teletrabalho; BRL 20.000 - 30.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia no Brasil procura um Coordenador de IA para liderar especialistas e apoiar diretrizes estratégicas. O candidato ideal deve ter formação em Engenharia ou Computação, experiência em liderança e conhecimento em MLOps. A posição é 100% remota e oferece benefícios como vale-refeição e plano de saúde.

Serviços

Vale-alimentação/Vale-refeição

Plano de saúde e odontológico

Auxílio Home Office

Participação nos Lucros e Resultados

Seguro de vida

Programa de promoção à saúde e bem-estar

Qualificações

• Experiência consolidada em liderança de times em ambientes de IA.
• Vivência em coordenação de projetos com múltiplos stakeholders.
• Conhecimento em governança de dados.

Responsabilidades

• Coordenar o trabalho dos Especialistas de IA.
• Apoiar o CAIO na execução de diretrizes estratégicas.
• Facilitar a comunicação entre times corporativos e de produto.

Conhecimentos

Liderança de times técnicos

Mentalidade digital

Inglês avançado

Formação académica

Formação superior em Engenharia, Computação ou áreas correlatas

Pós-graduação ou MBA em Gestão de Tecnologia

Ferramentas

MLOps

Gestão de portfólio de IA

Descrição da oferta de emprego

Transformando mercados com tecnologia há mais de 30 anos

Somos um grupo especializado em desenvolvimento de softwares e gestão de negócios SaaS. Com nossas soluções, oferecemos softwares como serviço para os mais diversos negócios do setor privado. Nosso principal objetivo é tornar os clientes mais competitivos e eficientes através da Transformação Digital, otimizando processos e aumentando a produtividade.

• CoordenarotrabalhodosEspecialistasde IA (Tech eProduto)inseridosnasverticais,garantindoalinhamentocomospadrõescorporativosdearquitetura,éticaegovernançadefinidospelaDiretoriade IA.
• TraduzirdiretrizesestratégicasdoCAIO (Chief AI Officer)e doArquiteto de IA emplanostáticosemetasoperacionaisparaostimeslocaisde IA.
• Acompanhareapoiarociclodevidadasiniciativasde IAemcadavertical —desdeideaçãoatéadoçãoemprodução—garantindocoerênciatécnicae valor denegócio.
• Liderar,emconjunto com oAnalistadeGovernançae Compliance de IA,aexecuçãodaspráticascorporativasdeconformidade,segurança,éticaegovernança,assegurandoconformidadeentre iniciativas e companhia.
• Consolidarereportarindicadorescorporativosdematuridade,adoçãoeimpactodaIA,provendovisibilidadeexecutivasobreresultadoseriscos.
• Facilitaracomunicaçãoentretimescorporativos(AI R&D, AI Governance, DataEngineering)etimes deprodutodasverticais,assegurandisinergiaefluidezoperacional.
• Apoiaroslíderesdasverticaisnapriorizaçãoealinhamentodeprojetosde IAconformeasdiretrizescorporativas.
• Identificaroportunidadesdemelhoria, gaps dematuridadee boaspráticasreplicáveisentreverticais.
• Atuarcomocoach emultiplicadordeculturaIA-first,promovendocapacitaçãocontínuaedisseminaçãodaspráticascorporativas.
• ParticipardefórunsdedecisãoecomitêsestratégicosdeIA,representandoopontode vistaoperacionale deexecuçãodasverticais.
• Apoiaro CAIOnagestãodecapacidades,recursosedesempenhodos times de IAdistribuídos.
• Mentalidade digital, curiosidade por novas tecnologias e interesse em entender como a Inteligência Artificial pode transformar processos, experiências e resultados.
• FormaçãosuperioremEngenharia,Computação, Sistemas deInformaçãoouáreascorrelatas.
• Pós-graduaçãoouMBAemGestãodeTecnologia,TransformaçãoDigitalouIA.
• Experiênciaconsolidadaemliderançade timestécnicosoudeprodutoemambientes de IA, softwareouinovação.
• Vivênciaemcoordenaçãodeprojetostransversais, commúltiplosstakeholders eunidadesdenegócio.
• Conhecimentoemgestãodeportfóliode IA,governançade dados e frameworks dematuridadetecnológica.
• FamiliaridadecomconceitosdeMLOps,LLMOps, AI Governance e IAGenerativa.
• Capacidadedetraduzirdiretrizestécnicasemaçõespráticasdegestãoeexecução.
• Inglêsavançado.

Diferenciais

• AtuaçãoemempresasSaaSouorganizaçõescommúltiplasverticaisdeproduto.
• CertificaçãoemGestãodeProjetos(PMP, Agile, OKR)ouGestãodeMudança.
• Participaçãoemcomunidades de IAcorporativa,éticaeinovação.
• Histórico deresultadoscomprovadosemadoçãode IA,governançaeelevaçãodematuridadeorganizacional.

Modelo de trabalho

Anywhere Office - 100% remoto.

• Vale-alimentação/Vale-refeição;
• Plano de saúde e odontológico;
• Auxílio Home Office;
• Participação nos Lucros e Resultados;
• Seguro de vida;
• Programa de promoção à saúde e bem-estar;
• Parcerias e descontos.

Um dos nossos pilares é a valorização das pessoas e temos orgulho de dizer que somos uma empresa que apoia a diversidade e inclusão. Sendo assim, consideramos todos os candidatos para as nossas vagas, sem distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.

• Step 2: Mapeamento de Habilidades - Mindsight 2 Mapeamento de Habilidades - Mindsight
• Step 4: Case Técnico de IA 4 Case Técnico de IA
• Step 5: Excelência Técnica - Entrevista Líder 5 Excelência Técnica - Entrevista Líder
• Step 6: Excelência Técnica - Entrevista Diretoria 6 Excelência Técnica - Entrevista Diretoria

Somos especialistas em desenvolvimento de softwares e gestão de negócios SaaS e há mais de 34 anos somos referência máxima nos setores em que atuamos.

Nosso pioneirismo e conhecimento adquirido em mais de três décadas de atuação verticalizada se traduzem em soluções que não apenas superam desafios, mas definem o padrão de excelência do mercado.

Como resultado de nossa evolução, o Grupo Softplan agora se reorganiza em duas frentes distintas, mas alinhadas em propósito.

Softplan, dedicada ao setor público.

Starian, com foco no mercado privado.

Somos pioneiros focados em transformação digital no Setor Público, com um claro objetivo: desenvolver softwares encontrando soluções inteligentes para os segmentos de infraestrutura e obras, processos digitais e justiça. Somos trusted advisor em tecnologia para o setor, com uma trajetória impecável em confiabilidade, compliance e reputação.

Desenvolvemos e incorporamos soluções SaaS (Software as a Service) como motor de crescimento e habilitador de novas linhas de negócio para as verticais em que atuamos, como Indústria da Construção, Inteligência Legal e Eficiência Operacional.

Somos guiados por uma cultura que valoriza protagonismo, conexão, empatia, dinamismo e pensamento estratégico, promovendo um ambiente de crescimento contínuo, colaboração e foco em resultados.

Faça parte das equipes que transformam desafios em soluções reais e guiam negócios rumo ao futuro