OFF PREMIUM | CAIXA EXTRA NATAL - OUTLET CM

OFF PREMIUM; Itupeva; On-site; BRL 20,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de saúde

Plano odontológico

Seguro de vida

Benefícios flexíveis com cartão Flash

Vale transporte

Parceria com o SESC

Clube de vantagens

Day off de aniversário

Extensão de licença maternidade

Extensão de licença paternidade

Descontos nas marcas do grupo

Job summary

A OFF PREMIUM está buscando atendimento de caixa para atuar no recebimento de pagamentos, abertura e fechamento de caixa e no controle de saídas de malotes e transferências de produtos.

Como parte da equipe, você terá benefícios e programas voltados ao bem-estar, desenvolvimento e qualidade de vida, incluindo planos de saúde, odontológico, seguro de vida e vale transporte, entre outros. Horário compatível com atendimento de loja.

Responsibilities

• Rotinas de caixa - controlar os procedimentos e manutenção do caixa;
• Abertura e fechamento de caixa;
• Controlar as saídas de malotes e transferências de produtos;

Job description

Job description

No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, somos movidos por pessoas. São elas que impulsionam ideias, constroem marcas e fazem a moda acontecer todos os dias.

Aqui, cada pessoa tem voz, espaço e responsabilidade na construção do que fazemos. É assim, todos os dias, que nos tornamos o maior Grupo de Moda da América Latina.

QUER FAZER PARTE DESTA JORNADA COM A GENTE?

Main responsibilities

• Rotinas de caixa - controlar os procedimentos e manutenção do caixa;
• Abertura e fechamento de caixa;
• Controlar as saídas de malotes e transferências de produtos;

Additional information

NOSSOS BENEFÍCIOS

No Azzas 2154 Fashion & Lifestyle, acreditamos que cuidar das pessoas é parte essencial para construir o maior Grupo de Moda da América Latina. Por isso, oferecemos um conjunto de benefícios pensado para apoiar o bem-estar, o desenvolvimento e o dia a dia de quem faz parte da nossa história.

Saúde e bem estar

• Plano de saúde
• Plano odontológico
• Seguro de vida
• Programas de bem-estar físico, como Wellhub ou TotalPass
• Iniciativas de apoio à saúde mental

Dia a dia e qualidade de vida

• Benefícios flexíveis por meio de cartão Flash
• Vale transporte
• Parceria com o SESC
• Clube de vantagens com parceiros
• Day off de aniversário
• Extensão de licença maternidade
• Extensão de licença paternidade
• Descontos nas marcas do grupo

Desenvolvimento e crescimento

• Programas de capacitação e desenvolvimento
• Trilhas de aprendizagem corporativas
• Iniciativas de reconhecimento e engajamento

Reconhecimento

• Participação nos resultados, conforme política vigente

* Os benefícios podem variar de acordo com o cargo, a unidade e as políticas internas da companhia.

Sonhar grande para fazer gigante, com gente boa e do bem.