MONITOR(A) EDUCACIONAL - PORTUGUÊS

SOCIEDADE INTELIGÊNCIA E CORAÇÃO; Nova Lima; On-site; BRL 28,000 - 39,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro de vida

Vale-transporte

Assistência médica

Assistência odontológica

Vale-alimentação

Wellhub (Gympass)

Day off - aniversário

Bolsa de estudos para filhos

Job summary

A SOCIEDADE INTELIGÊNCIA E CORAÇÃO está em busca de educador(a) com formação em Letras/Português, preferencialmente a partir do oitavo período. A oportunidade é para a unidade de Nova Lima e exige paixão pela educação e habilidade digital.

Oferecemos diversos benefícios, como assistência médica e odontológica, seguro de vida e vale-alimentação. Esperamos que você possa contribuir com a nossa missão de transformar vidas através da educação!

Qualifications

• Ter formação superior a partir do oitavo período em Letras/Português.
• Saber trabalhar de forma digital.
• Experiência como monitor no Ensino Médio.

Responsibilities

• Atuar como educador na unidade de Nova Lima.
• Participar nas etapas de seleção e admissão.

Skills

Habilidade digital

Vivência como Monitor

Education

Formação Superior - Licenciatura em Letras/Português a partir do oitavo período

Job description

Venha ser Agostiniano (a)!

O que não pode faltar?

• Formação Superior - Licenciatura: Letras/Português a partir do oitavo período;
• Habilidade digital;
• Vivência como Monitores no segmento Ensino Médio;
• Disponibilidade para trabalhar na unidade de Nova Lima;
• Horário da vaga: segunda, terça e quarta: 7h às 13h15/quinta e sexta: 13h às 19h15.
• E muita paixão pela Educação!

O que oferecemos?

• Seguro de vida
• Vale-transporte
• Assistência médica - Abrangência Nacional
• Assistência odontológica - Abrangência Nacional
• Vale-alimentação ou Vale-refeição - Inclusive em seu período de férias
• Wellhub (Gympass) - Sua saúde física e bem-estar é importante para nós, por isso oferecemos esse benefício para você e sua família
• Day off - aniversário
• Bolsa de estudos para filhos

Quais serão as etapas?

1ª. Cadastro do currículo: O candidato deve descrever a sua trajetória de forma clara e completa, especialmente a formação, especialização e experiência profissional;

2ª. Análise de currículos: A equipe de atração e seleção avaliará os currículos e aqueles que atenderem aos pré-requisitos receberão o contato (e-mail ou telefone) para agendar a próxima etapa;

3ª Entrevista Individual: Realizada pela equipe de Atração e Seleção, formato on-line. Etapa eliminatória;

4ª. Análise de diploma e histórico escolar: Os documentos apresentados são analisados por especialistas da área de educação, conforme requisitos da legislação. Etapa eliminatória;

5ª. Avaliação psicológica: Aplicação de testes psicológicos e ferramentas de mapeamento de perfil, formato presencial. Etapa eliminatória;

6º. Etapa técnica: O candidato aprovado nas etapas anteriores é avaliado tecnicamente pela liderança da Unidade Educacional de forma presencial. Etapa eliminatória.

7º. Retorno aos candidatos: Todos os candidatos avaliados no processo seletivo receberão o retorno do time de atração e seleção através do e-mail.

8ª. Preparação para admissão: O candidato aprovado realiza exame admissional e providencia documentação para contratação. Etapa eliminatória.

8º. Admissão: O candidato aprovado em todas as etapas anteriores é admitido conforme calendário interno e participa da acolhida institucional (Onboarding).

Desejamos sucesso e esperamos que você seja nosso educador em 2026! Juntos vamos transformar a vida das pessoas que irão transformar o mundo!