Manager Front-End Engineering, Ai Platform

Thomson Reuters; São Paulo; Híbrido; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa global de informações está em busca de um(a) Manager, Software Development Engineering para liderar uma equipe técnica e participar ativamente de projetos que impactam o negócio. O candidato ideal deve ter uma sólida formação em engenharia de software, experiência com frameworks Javascript e habilidades em liderança. Oferecemos um ambiente de trabalho híbrido, benefícios abrangentes, e oportunidades de desenvolvimento profissional.

Serviços

Modelo de trabalho híbrido

Plano de saúde e odontológico

Férias flexíveis

Programas de apoio ao colaborador

Acesso ao LinkedIn Learning

Qualificações

• Experiência significativa em desenvolvimento de software e gestão de equipes ágeis.
• Portfólio mostrando contribuições significativas para inovação tecnológica.

Responsabilidades

• Gerenciar e apoiar a equipe de engenharia da plataforma AI.
• Socializar e alinhar stakeholders para a visão e roadmap da plataforma.

Conhecimentos

Frameworks modernos de Javascript

Teste automatizado para UI

HTML semântico

CSS

Javascript

Gestão de projetos

Comunicação

Conceitos de ML

Formação académica

Graduação em tecnologia da informação ou engenharia de computação

Mestrado em especialização relevante

Descrição da oferta de emprego

The Manager, Software Development Engineering leads a team of technical experts in successfully executing technology projects and solutions that align with the strategy and have broad business impact.

The Manager, Software Development Engineering will work closely with development teams to identify and understand key features and their underlying functionality while also partnering closely with Product Management and UX Design.

They may exercise influence and govern overall end‑to‑end software development life cycle related activities including management of support and maintenance releases, minor functional releases, and major projects.

The Manager, Software Development Engineering will lead & provide technical guidance for process improvement programs while leveraging engineering best practices.

In this people leadership role, Managers will recruit, train, motivate, coach, grow and develop Software Development Engineer team members at a variety of levels through their technical expertise and providing continuous feedback to ensure employee expectations, customer needs and product demands are met.

About the Role

In this opportunity as Manager Front-End Engineering, AI Platform, you will :

• Manage, coach, and provide technical support to the AI Platform engineering team across multiple initiatives.
• Socialize and align a wide variety of cross‑functional stakeholders to strategy, vision and roadmap of the AI platform services.
• Operate with urgency and manage change at a rapid pace.
• Serve as an expert resource to create and improve standards and best practices in complex and unstructured situations.
• Foster a culture of innovation, growth, and continuous improvement.

About You

You're a fit for the role of Manager, Front-End Engineering, AI Platform if your background includes :

• A bachelor's degree in information technology, computer science, computer engineering or the equivalent.
• Master's in a relevant specialization preferred.
• Professional experience with modern Javascript web frameworks, preferably React and Angular, automated testing for UI, and in-depth understanding of semantic HTML, CSS, and core Javascript concepts.
• Significant software development experience, with the demonstrated ability to successfully manage software development teams in an agile environment.
• A portfolio showcasing significant contributions to technology innovation.
• Excellent project management, organization and communication skills.
• Experience contributing to and overseeing large‑scale rollouts and infrastructure initiatives.
• Fundamental understanding of ML concepts, the new trends on AI, the Data Science life cycle, ML model development, and path to production.

LI-ED1

O que iremos te oferecer?

Você irá se juntar a uma empresa com ambiente de trabalho inclusivo, comprometida com seu desenvolvimento profissional e pessoal por meio de :

• Modelo de trabalho híbrido : Adotamos o modelo de trabalho híbrido e flexível (de 2 a 3 dias por semana no escritório, dependendo da função), oferecendo uma experiência que proporciona conexão das equipes de maneira digital e fisicamente.
• Wellbeing : plano de benefícios abrangente que inclui assistência médica e odontológica, acesso a plataformas de bem‑estar físico e psicológico, benefício flexível de vale alimentação ou refeição.
• Férias flexíveis, dois dias de folga para saúde mental em toda a empresa; trabalho remoto por até 8 semanas em um ano, sendo que 4 dessas semanas podem ser fora do país e as demais no país, e programas de incentivo aos funcionários.
• Programa de Apoio ao Colaborador com recursos para o bem‑estar mental, físico e financeiro.
• Cultura : empresa globalmente reconhecida e premiada por igualdade, diversidade e inclusão, flexibilidade, equilíbrio entre vida pessoal e profissional e muito mais.
• Aprendizado e desenvolvimento : Acesso ao LinkedIn Learning; Talent Marketplace interno com oportunidades de trabalhar em projetos de diferentes equipes; plano de mentoria e Ten Thousand Coffees Thomson Reuters, programa de conversa com líderes.
• Impacto social : quatro grupos de recursos empresariais orientados por funcionários; dois dias de voluntariado remunerado anualmente; iniciativas ambientais, sociais e de governança (ESG) para impacto local e global.
• Trabalho com propósito : ajudamos nossos clientes a buscar justiça, verdade e transparência.

Juntos, com os profissionais e as instituições que atendemos, ajudamos a defender o estado de direito, a fazer girar as engrenagens do comércio, a capturar agentes mal‑intencionados, a relatar os fatos e a fornecer informações confiáveis e imparciais a pessoas de todo o mundo.

Como uma empresa global, contamos com a diversidade de culturas e pensamentos para atingir nossos objetivos.