Líder Instrumentação e Automação

Usina Coruripe Açúcar e Álcool

Coruripe

Presencial

BRL 50 000 - 84 000

Tempo integral

14 dias+
Gerador de candidaturas

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Ultrapassa os filtros ATS

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Bolsa de Estudos
Desconto em abastecimento com etanol
Empréstimo consignado
Gympass (Wellhub)
Orientação Psicológica
Licença maternidade estendida
Plano odontológico
Plano de saúde
Participação nos Lucros e Resultados
Seguro de vida
Vale alimentação
Restaurante
Transporte

Resumo da oferta

A Usina Coruripe Açúcar e Álcool busca um técnico em elétrica/instrumentação/automação para liderar equipes de turno na safra e supervisionar a manutenção da planta. O papel envolve calibração, configurações em instrumentos via software e montagem de painéis elétricos.

O profissional deverá seguir as normas técnicas, as diretrizes de segurança e o Sistema de Gestão Integrado, com atuação essencial na melhoria contínua dos processos industriais.

Qualificações

  • Nível técnico exigido em elétrica/instrumentação/automação.
  • Habilidades com partidas elétricas, leitura de diagrama unifilar/trifilar, manutenção de painéis elétricos.
  • Manutenção e configuração de instrumentos como transmissores, posicionadores e medidores de vazão.

Responsabilidades

  • Liderar equipes do turno durante a safra.
  • Acompanhar a entressafra a manutenção da planta.
  • Garantir e acompanhar a calibração de instrumentos.
  • Configurações de instrumentos via software.
  • Montagem e manutenção de painéis elétricos/eletrônicos.
  • Rotas de inspeção de instrumentos e equipamentos.

Conhecimentos

Partidas elétricas
Diagrama unifilar
Manutenção de painéis
Leitura de instrumentos
Trabalho em equipe

Formação académica

Técnico em Elétrica/Instrumentação/Automação

Descrição da oferta de emprego

Descrição da vaga

Valorizamos pessoas que se identifiquem com nossos valores, que saibam trabalhar em equipe e que busquem sempre inovação para atingir os melhores resultados, sempre com uma atitude segura.

São essas competências que têm nos ajudado a manter relações duradouras. Seu talento faz nossa energia. Venha fazer parte desse time!

Responsabilidades e atribuições
  • Acompanhamento, liderança e direcionamento das equipes do turno durante a safra.
  • Na entressafra, acompanhar e liderar a equipe que será designada para realizar a manutenção da planta;
  • Garantir e acompanhar a execução, manutenção preventiva e corretiva em instrumentos de controle de processos e instalações para o perfeito funcionamento dos processos industriais;
  • Garantir e acompanhar a execução da calibração de instrumentos de acordo com as instruções de trabalho;
  • Garantir e acompanhar a execução de configurações em instrumentos através de softwares;
  • Garantir e acompanhar a execução, montagem eletromecânica, instalação e manutenção de painéis elétricos/eletrônicos;
  • Garantir e acompanhar a execução de rotas de inspeções em instrumentos e equipamentos eletrônicos de acordo com as ordens de serviços do software de manutenção;
  • Garantir e acompanhar a execução do preenchimento das ordens de serviços de acordo com o sistema de manutenção;
  • Orientar a equipe sobre as condições de funcionamento dos instrumentos de controle de processo;
  • Realizar todas as tarefas respeitando as normas técnicas de instalações elétricas, de segurança e de acordo com os procedimentos do Sistema de Gestão Integrado (Qualidade, Meio Ambiente, Saúde e Segurança Ocupacional);
  • Verificar e monitorar o funcionamento dos equipamentos perante solicitações através de ordens de serviços;
  • Realizar avaliações de riscos;
  • Realizar preenchimento e liberação de permissão de trabalho.
Requisitos e qualificações
  • Nível Técnico em Elétrica/Instrumentação/Automação
  • Habilidades com partidas elétricas; leitura de diagrama unifilar, trifilar; manutenção de painéis elétricos;
  • Habilidades com manutenção e configuração de instrumentos como transmissor, posicionador, medidores de vazão, etc
Benefícios
  • Bolsa de Estudos;
  • Desconto em abastecimento com etanol nos postos conveniados;
  • Empréstimo consignado;
  • Gympass (Wellhub);
  • Orientação Psicológica
  • Licença maternidade estendida;
  • Plano odontológico;
  • Plano de saúde;
  • Participação nos Lucros e Resultados;
  • Seguro de vida;
  • Vale alimentação;
  • Restaurante;
  • Transporte.
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