DESCRIÇÃO
Responsabilidades e Atribuições
- Implantar as orientações, padrões e conceitos de VM ;
- Coordenar e organizar setores conforme as orientações de VM;
- Apoiar a loja na implementação de estratégias de VM;
- Multiplicar treinamentos de VM na sua região desenvolvendo as equipes sob sua gestão;
- Participar e implantar projetos de VM na sua regional e fora dela
- Estabelecer relação de parceria atuando como um facilitador do VM dentro da sua regional;
- Gestão de Estoque ( verificar constantemente a chegada dos produtos a fim de ter 100% da variedade exposta na área de vendas.
- Conhecer o OBM e demais orientações de VM, buscando sempre se atualizar;
- Garantir apresentação das vitrines (campanha, limpeza, exposição, precificação, material comunicação)
- Informar ao VM Estratégia movimentação de ativos imobilizados dentro da sua região de atuação ( incluindo polo se houver )
- Acompanhar as movimentações do mercado e concorrência da sua região
- Orientar e Garantir a Produção e precificação dos manequins da loja ;
- Garantir a Execução as orientações de VM: Caderno de VM, Caderno de Eventos e ações emergenciais
- Apoiar no atendimento ao cliente na área de vendas
- Atuar na correta precificação e comunicação visual da loja
Requisitos e qualificações
- Vivência em Visual Merchandising
- Experiência em Varejo de Moda
- Identificação com Moda
- Desejável: Photoshop, Conhecimento de Layout, Excel e Office.
Nesta posição, o(a) Líder de Visual Merchandising (VM) será responsável por uma média de 3 a 5 lojas, garantindo a padronização da comunicação visual, execução das estratégias comerciais e suporte aos times de loja para impulsionar a experiência da cliente e os resultados.
Benefícios
- Day off no seu aniversário;
- Vale transporte;
- Assistência odontológica;
- Assistência médica;
- Programa Marisa Cuida – Apoio ao colaborador;
- Gympass/Wellhub ou Totalpass
- Parcerias com instituições de ensino, escolas de idiomas, farmácias e academias;
- 20% de desconto em compras no site, APP e lojas físicas.
- Na Marisa, acreditamos que a diversidade fortalece o nosso time. Esta oportunidade também está aberta para Pessoas com Deficiência (PCD).
Local de trabalho
- Local de trabalho: São Paulo, SP
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Marketing - Marketing
- Nível hierárquico: Supervisor
REQUISITOS
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Formação Desejada
- Ensino Médio (2º Grau)
- Marketing, Ensino Superior
VALORIZADO
Tempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
HABILIDADES
- Dinâmico
- Liderança
- Senso de Urgência
- Pensamento Estratégico
- Organização
- Criatividade
- Influência
- Planejamento
- Proatividade
BENEFÍCIOS
- TotalPass
- Assistência Médica
- Day Off Aniversário
- Vale Transporte
- Desconto de 20% nos produtos da Marisa, site, loja ou app
- Prêmio Retenção (assiduidade)