Líder de Restaurante

Taco Bell; Osasco; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma rede de fast-food internacional busca um Líder de Turno de Restaurante em Osasco, SP. Nesta função, você será responsável por coordenar a equipe durante o turno, garantindo o atendimento ao cliente e a qualidade dos alimentos. Os candidatos devem ter pelo menos 6 meses de experiência como Treinador de Loja ou 1 ano em coordenação em restaurantes, além de ensino médio completo. A empresa oferece regime de contratação CLT e trabalha em escala 6x1.

Qualificações

• Mínimo de 6 meses de experiência como Treinador de Loja ou 1 ano em coordenação em restaurantes.
• Treinamentos e certificações concluídas nas áreas do restaurante.
• Disponível para trabalho em escala 6x1 com folgas alternadas.

Responsabilidades

• Coordenar a equipe de atendentes de loja no atendimento ao cliente e na manipulação de alimentos.
• Garantir a limpeza e a organização do restaurante.
• Treinamento e certificação dos atendentes e treinadores.

Conhecimentos

Habilidades Técnicas Informática (Word, Excel e Power Point)

Matemática (habilidade com números)

Senso de dono

Senso de urgência

Planejamento estratégico

Formação académica

Ensino Médio completo

Descrição da oferta de emprego

Olá,

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Venha fazer Más em nosso time de sucesso!!

Estamos com uma oportunidade para a posição de :

Líder de Turno de Restaurante

PROPOSTA DA POSIÇÃO

Coordenar e posicionar a equipe (turno de funcionários) em atuação para a manipulação e preparação de alimentos no padrão e excelência da marca, organização e limpeza do ambiente de acordo com as normas da empresa, vigilância sanitária e atendimento ao cliente, considerando todos os processos e rotinas do restaurante.

ATIVIDADES

• Frente : Coordenar o posicionamento dos Atendentes de Loja no atendimento ao cliente, caixa, entrega de pedidos e venda sugestiva.
• Meio : Coordenar o posicionamento dos Atendentes de Loja e Treinadores na manipulação de alimentos para execução final do produto (montagem de produtos, lanches, molhos, sobremesas, acompanhamentos e refeições).
• Fundo : Coordenar o posicionamento dos Atendentes de Loja e Treinadores na preparação de alimentos (Temperar alimentos, preparação e manipulação de produtos, descongelamentos diversos).
• Diversas : Coordenar o posicionamento dos Atendentes de Loja e Treinadores na limpeza do restaurante, recebimento, armazenamento de mercadorias e contagem de produtos em estoque e refrigerador, execução das normas, procedimentos e padrões da marca; Difundir junto a equipe os objetivos da operação, produção e de vendas do turno; Treinamento e certificação de Atendentes de Loja e Treinadores. Liderar o turno de funcionários para funcionamento do restaurante, garantindo que os processos, normas e procedimentos da marca sejam executados de acordo com o padrão estabelecido. Estes processos compreendem a gestão operacional e de pessoas da loja.

CONHECIMENTOS E HABILIDADES

Escolaridade

• Ensino Médio completo.

Conhecimento / Cursos / Ferramentas

• Habilidades Técnicas Informática (Word, Excell e Power Point), Matemátia (habilidade com números);
• Competências : Senso de dono, senso de urgência, planejamento estratégico.

Requisitos

• Experiências Anteriores : Atuação mínima de 6 meses na função de Treinador de Loja na própria empresa ou 1 ano na função de coordenação ou gerenciamento de turno de funcionários em outros restaurantes;
• Certificações : Treinamento e certificações concluídas em todas as áreas e cargos do restaurante;
• Disponibilidade : Escala de trabalho 6x1 com folgas alternadas e 1 domingo por mês;
• Faixa Etária : À partir de 18 anos de idade (maioridade civil).
• Local de trabalho : Osasco, SP
• Regime de contratação de tipo : Efetivo – CLT
• Jornada : Parcial noites
• Nível hierárquico : Encarregado

VALORIZADO

• Tempo de experiência : Entre 1 e 3 anos