LIDER DE PRODUÇÃO

Alsco Uniformes; Belo Horizonte; Presencial; BRL 56 000 - 89 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Alsco Uniformes em Belo Horizonte procura um(a) supervisor(a) de produção para acompanhar a equipe, organizar horários, treinar colaboradores e manter a qualidade de todas as atividades.

O candidato participará da resolução de problemas, avaliação de períodos de experiência e gestão de EPIs/EPCs, garantindo conformidade com normas da empresa e SESMT.

Responsabilidades

• Acompanhar a equipe em todas as atividades do setor;
• Organizar horário de trabalho e realizar mudanças quando necessário;
• Acompanhar os problemas ocorridos no setor e buscar a resolução deles;
• Receber os novos colaboradores do setor e realizar o treinamento inicial na função;
• Treinar sua equipe na tarefa, considerando as instruções e processos de trabalho;
• Adotar medidas de acompanhamento, fazendo com que todos cumpram as normas da empresa e mantenham a disciplina no ambiente de trabalho;
• Realizar a avaliação dos períodos de experiência junto com o Supervisor/Gerente de Produção;
• Preencher os relatórios e documentos de controles da área;
• Manter o padrão de qualidade em todas as atividades realizadas;
• Acompanhar e controlar o ponto dos colaboradores da área, bem como, programar férias e folgas;
• Vistoriar as máquinas e equipamentos de trabalho dos setores da produção e solicitar manutenções e trocas, quando necessário;
• Assegurar que todos os colaboradores do setor tenham conhecimento dos EPIs e EPCs necessários para a realização das atividades e fiscalizar a utilização devida. Solicitar troca ou reposição ao SESMT, sempre que considerar necessário;
• Acompanhar as reclamações e sugestões de melhoria, buscar as causas e propor ações para correções dos problemas.

Descrição da oferta de emprego

• Acompanhar a equipe em todas as atividades do setor;


• Organizar horário de trabalho e realizar mudanças quando necessário,


• Acompanhar os problemas ocorridos no setor e buscar a resolução deles;


• Receber os novos colaboradores do setor e realizar o treinamento inicial na função;


• Treinar sua equipe na tarefa, considerando as instruções e processos de trabalho;


• Adotar medidas de acompanhamento, fazendo com que todos cumpram as normas da empresa e mantenham a disciplina no ambiente de trabalho;


• Realizar a avaliação dos períodos de experiência junto com o Supervisor/Gerente de Produção;


• Preencher os relatórios e documentos de controles da área;


• Manter o padrão de qualidade em todas as atividades realizadas;


• Acompanhar e controlar o ponto dos colaboradores da área, bem como, programar férias e folgas;


• Vistoriar as máquinas e equipamentos de trabalho dos setores da produção e solicitar manutenções e trocas, quando necessário;


• Assegurar que todos os colaboradores do setor tenham conhecimento dos EPIs e EPCs necessários para a realização das atividades e fiscalizar a utilização devida. Solicitar troca ou reposição ao SESMT, sempre que considerar necessário;


• Acompanhar as reclamações e sugestões de melhoria, buscar as causas e propor ações para correções dos problemas.