LÍDER DE MERCEARIA - SAMS BARRA

ZSA Legal Recruitment Limited; Rio de Janeiro; Presencial; BRL 27 000 - 45 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Grupo Carrefour Brasil está com vaga para atuação na área de operações, requer ensino médio completo e experiência em gestão de pessoas no varejo. O cargo exige disponibilidade para escala 6x1 e envolve supervisão de abastecimento, ajustes de preço e liderança de equipe.

O profissional analisará indicadores de venda, participará de inventários e apoiará os processos de gestão de pessoas. Local/RJ, regime de tempo integral, com foco em eficiência operacional e atendimento a metas.

Qualificações

• Ensino médio completo.
• Experiência na área de operações e gestão de pessoas.
• Vivência na área do varejo.
• Disponibilidade de horários para atuar em escala 6x1.

Responsabilidades

• Garantir e supervisionar o abastecimento das mercadorias do departamento
• Verificar rebaixa de preço, fazendo os ajustes necessários de PI e preço dos produtos da seção no sistema e nos modulares
• Analisar os indicadores de venda
• Realizar inventários randômicos de acordo com solicitações do Fiscal de Prevenção, dando entrada das informações da contagem no sistema (colando etiquetas e lançando), valida novamente no solo
• Auxiliar na organização do inventário anual e seus preparativos
• Liderar seus subordinados diretos, orientando-os, dando subsídios e facilitando seu trabalho, buscando desenvolvê-los e apoiando-os nos assuntos relacionados a gestão de pessoas

Conhecimentos

Operações

Gestão de pessoas

Varejo

Formação académica

Ensino médio completo

Descrição da oferta de emprego

MAIS QUE MERCADO O Grupo Carrefour Brasil é o maior varejista do país, presente em todos os estados e atendendo mais de 60 milhões de clientes por mês. Atuamos em diferentes formatos como Atacadão, Carrefour Varejo, Sam’s Club, Banco Carrefour e Carrefour Property oferecendo soluções diversificadas para um Brasil tão plural. Com 130 mil colaboradores, temos o propósito de oferecer alimentação acessível e de qualidade a todos, enquanto contribuímos para uma sociedade mais inclusiva e sustentável.

No Carrefour, trabalhamos diariamente a cultura do respeito e da equidade. A valorização da diversidade é um compromisso para o Carrefour, por isso, encorajamos a candidatura e damos oportunidade a profissionais diversos, sejam Mulheres, Negros(as), Pessoas LGBTQIA+, Pessoas com deficiência ou Pessoas em situação de refúgio. Também reconhecemos a importância da diversidade geracional e temos orgulho em promover oportunidades para profissionais 50+, que fortalecem nosso time com suas experiências e trajetórias.

Aqui, cada pessoa pode evoluir em sua jornada profissional. Valorizamos o desenvolvimento, com oportunidades de crescimento que vão de posições operacionais até cargos de liderança.

DO DISCURSO À PRÁTICA

• Garantir e supervisionar o abastecimento das mercadorias do departamento
• Verificar rebaixa de preço, fazendo os ajustes necessários de PI e preço dos produtos da seção no sistema e nos modulares
• Analisar os indicadores de venda
• Realizar inventários randômicos de acordo com solicitações do Fiscal de Prevenção, dando entrada das informações da contagem no sistema (colando etiquetas e lançando), valida novamente no solo
• Auxiliar na organização do inventário anual e seus preparativos
• Liderar seus subordinados diretos, orientando-os, dando subsídios e facilitando seu trabalho, buscando desenvolvê-los e apoiando-os nos assuntos relacionados a gestão de pessoas

Requisitos:

• Ensino médio completo
• Necessário experiência na área de operações e gestão de pessoas
• Vivência na área do varejo
• Disponibilidade de horários para atuar em escala 6x1