Líder de expedição

Yapp; Uberlândia; Presencial; BRL 48 000 - 64 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Yapp busca um Líder de Expedição comprometido para liderar a equipe de expedição com foco em eficiência operacional, qualidade e segurança. O papel requer proatividade, organização e orientação para resultados, trabalhando de forma colaborativa com outras áreas.

O(a) candidato(a) ideal apresentará experiência em liderança, planejamento de entregas e melhoria contínua de processos, contribuindo para um ambiente de trabalho seguro e respeitoso, com foco em entregas dentro dos prazos

Qualificações

• Experiência em liderança de equipes na expedição/logística.
• Capacidade de planejar e gerenciar prazos e entregas.
• Foco em segurança e conformidade com normas.
• Comunicação clara com a equipe e áreas relacionadas.
• Compromisso com melhoria contínua de processos.

Responsabilidades

• Liderar a equipe de expedição com planejamento e disciplina.
• Garantir entregas dentro de prazos com eficiência operacional.
• Manter padrões de qualidade, segurança e conformidade.
• Promover melhoria contínua dos processos de expedição.

Conhecimentos

Comunicação eficaz

Organização

Resolução de Problemas

Proatividade

Orientação para Resultados

Adaptabilidade

Gestão de Tempo

Foco na Segurança

Liderança

Descrição da oferta de emprego

Buscamos por um(a) Líder de Expedição comprometido(a), proativo(a), ágil, com muita capacidade de trabalhar em equipe, orientado(a) à resultados e sempre disposto(a) a contribuir com a melhoria constante dos nossos processos. Essa pessoa deverá gostar de novos desafios e estar aberta a novos aprendizados. Sempre respeitando a diversidade e individualidade da equipe, deve liderar pelo exemplo e com planejamento, garantir nossas entregas com muita eficiência operacional, qualidade e segurança.Acreditamos que a diversidade fortalece nosso time e impulsiona a inovação. Por isso, todas as nossas vagas são abertas também para Pessoas com Deficiência (PCDs). Valorizamos um ambiente inclusivo, respeitoso e com oportunidades iguais para todos.

Requisitos

• Comunicação Eficaz: Transmitir informações de forma clara e precisa para a equipe e outras áreas da empresa;
• Organização: Manter a operação estruturada e eficiente, com atenção aos detalhes e priorização adequada das tarefas;
• Resolução de Problemas: Identificar e resolver rapidamente quaisquer problemas ou imprevistos que surgirem no processo de expedição;
• Proatividade: Antecipar necessidades e tomar iniciativas para melhorar os processos e prevenir problemas;
• Orientação para Resultados: Focar no cumprimento de metas e prazos, garantindo a qualidade e a eficiência das operações;
• Adaptabilidade: Ser flexível e capaz de ajustar‑se a mudanças e novos desafios rapidamente;
• Gestão de Tempo: Utilizar o tempo de maneira eficiente para garantir que todas as atividades sejam concluídas dentro dos prazos estabelecidos;
• Foco na Segurança: Garantir que todas as operações sejam realizadas de acordo com as normas de segurança, protegendo a equipe e os produtos;
• Liderança: Inspirar, motivar e orientar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo;