Líder de Expedição

Shippify Inc; Cáceres; Presencial; BRL 78 000 - 123 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Shippify Inc está contratando um Líder de Expedição para conduzir a gestão operacional do galpão, supervisionar equipes e assegurar o cumprimento de prazos com foco em segurança e qualidade.

Você atuará no planejamento logístico, na otimização de processos e na geração de relatórios de desempenho, contribuindo para a melhoria contínua das operações e satisfação de parceiros e clientes.

Qualificações

• Transmissão de informações de forma clara para a equipe.
• Manter operação estruturada com atenção aos detalhes.
• Identificar e resolver problemas rapidamente no expedição.
• Antecipar necessidades e tomar iniciativas para melhorar processos.
• Focar no cumprimento de metas e prazos com qualidade e eficiência.
• Ser flexível a mudanças e novos desafios.
• Conhecimento básico dos sistemas e processos de logística e expedição.

Responsabilidades

• Gestão do galpão: monitorar e controlar o ambiente com manuseio seguro.
• Planejamento logístico: recebimento, separação e expedição de mercadorias e organização da carga segundo horários.
• Otimização de processos: implementar melhorias para aumentar eficiência e reduzir custos.
• Gestão de qualidade: assegurar padrões de qualidade e cumprimento de prazos.
• Relatórios e análises: gerar dados de desempenho e ações corretivas.
• Manutenção e segurança: garantir condições de funcionamento e normas de segurança.
• Liderança de equipes: gerenciar operações, procedimentos e segurança.

Conhecimentos

Comunicação eficaz

Organização

Resolução de problemas

Proatividade

Foco em resultados

Formação académica

Graduação em Logística / Administração / Engenharia de Produção

Descrição da oferta de emprego

Buscamos por um(a) Líder de Expedição comprometido(a), proativo(a), ágil, com muita capacidade de trabalhar em equipe, orientado(a) à resultados e sempre disposto(a) a contribuir com a melhoria constante dos nossos processos. Essa pessoa deverá gostar de novos desafios e estar aberta a novos aprendizados. Sempre respeitando a diversidade e individualidade da equipe, deve liderar pelo exemplo e com planejamento, garantir nossas entregas com muita eficiência operacional, qualidade e segurança.

Acreditamos que a diversidade fortalece nosso time e impulsiona a inovação. Por isso, todas as nossas vagas são abertas também para Pessoas com Deficiência (PCDs). Valorizamos um ambiente inclusivo, respeitoso e com oportunidades iguais para todos.

Principais responsabilidades

• Gestão do galpão: Monitorar e controlar o ambiente, assegurando o manuseio correto e seguro dos equipamentos;
• Planejamento Logístico: Gestão de recebimento, separação e expedição de mercadorias; Além de organizar a recepção da carga de acordo com o horário, otimizando o uso do espaço e dos recursos disponíveis;
• Otimização de Processos: Implementar e melhorar processos para aumentar a eficiência e reduzir custos operacionais, utilizando ferramentas de gestão e tecnologias adequadas;
• Gestão de Qualidade: Assegurar que os produtos sejam manuseados e armazenados de acordo com os padrões de qualidade e que os prazos de entrega sejam cumpridos;
• Relatórios e Análises: Gerar relatórios de desempenho operacional, identificar áreas de melhoria e implementar ações corretivas quando necessário;
• Manutenção e Segurança: Garantir que as instalações e equipamentos estejam em boas condições de funcionamento e que as normas de segurança no trabalho sejam rigorosamente seguidas;
• Liderança de equipes: Gerenciar a equipe de operações para garantir que todos sigam os procedimentos e normas de segurança;
• Relacionamento com Motoristas Parceiros: Comunicar-se regularmente com motoristas parceiros a fim de estabelecer relacionamento e identificar tendências, problemas e oportunidades de melhoria;

Requisitos técnicos

• Comunicação Eficaz: Transmitir informações de forma clara e precisa para a equipe e outras áreas da empresa;
• Organização: Manter a operação estruturada e eficiente, com atenção aos detalhes e priorização adequada das tarefas;
• Resolução de Problemas: Identificar e resolver rapidamente quaisquer problemas ou imprevistos que surgirem no processo de expedição;
• Proatividade: Antecipar necessidades e tomar iniciativas para melhorar os processos e prevenir problemas;
• Orientação para Resultados: Focar no cumprimento de metas e prazos, garantindo a qualidade e a eficiência das operações;
• Adaptabilidade: Ser flexível e capaz de ajustar-se a mudanças e novos desafios rapidamente;
• Gestão de Tempo: Utilizar o tempo de maneira eficiente para garantir que todas as atividades sejam concluídas dentro dos prazos estabelecidos;
• Foco na Segurança: Garantir que todas as operações sejam realizadas de acordo com as normas de segurança, protegendo a equipe e os produtos;
• Liderança: Inspirar, motivar e orientar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo;
• Desejável, Graduação em Logística, Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas;
• Experiência prévia em empresas de logística, e-commerce ou setores correlatos;
• Conhecimento Técnico: Ter um bom entendimento dos sistemas e processos de logística e expedição;