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Uma consultoria de tecnologia e negócios está em busca de um(a) Jovem Aprendiz de Recrutamento e Seleção em São Paulo. O papel envolve apoiar o processo de recrutamento, mantendo contato com candidatos e ajudando na organização de documentos. A posição é híbrida, proporcionando uma grande oportunidade de aprendizado na área de Recursos Humanos. O candidato ideal deve estar matriculado em ensino médio ou técnico e ter interesse na área de RH.
A Capco é uma consultoria global de tecnologia e negócios, focada no setor de serviços financeiros e energia, somos apaixonados por ajudar nossos clientes, temos 33 escritórios nas Américas, Europa e Ásia-Pacífico! Se criatividade e inovação são sua paixão, a Capco é ideal para você. Vamos te apoiar e ajudar a acelerar sua carreira!
Procuramos um(a) Jovem Aprendiz para se juntar à equipe de Talent Acquisition em nosso escritório de Barueri e São Paulo.
Posição Hibrida (São Paulo/Barueri)
Resumo do Cargo: O Jovem Aprendiz de Recrutamento e Seleção auxiliará a equipe de Recursos Humanos nas atividades relacionadas ao processo de recrutamento e seleção de candidatos. Sob a supervisão de profissionais da área, o aprendiz terá a oportunidade de aprender sobre as práticas e processos de RH, contribuindo para a identificação e seleção de talentos para a empresa.
Responsabilidades:
Requisitos:
Oportunidades de Aprendizado:
Este cargo é uma excelente oportunidade para jovens que desejam iniciar a carreira na área de Recursos Humanos, adquirindo conhecimento e experiência prática em um ambiente de trabalho dinâmico.
Juntar-se à Capco significa ingressar em uma organização comprometida com um ambiente de trabalho inclusivo onde você é incentivado a #BeYourselfAtWork (Ser Você Mesmo no Trabalho). Celebramos a individualidade e reconhecemos que a diversidade e a inclusão, em todas as formas, são fundamentais para o sucesso. Acreditamos que todos trazem algo diferente, por isso adoraríamos saber o que o torna diferente!
Reconhecimento do Aviso de Privacidade do Candidato a Emprego da Capco