Jovem Aprendiz de Departamento Pessoal

Monte Bravo; São Paulo; Hybrid; BRL 13,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Cartão de Benefícios Caju (Ref./Alim.)

Plano de Saúde e Odontológico

Vale Transporte

Seguro de Vida

TotalPass ou Wellhub

Job summary

A Monte Bravo, referência no mercado financeiro em São Paulo, abre vaga para Jovem Aprendiz em Departamento Pessoal, apoiando rotinas administrativas, organização de documentos e cadastros, além de acompanhar processos admissionais sob supervisão.

Requisitos: ter entre 18 e 23 anos, estar cursando ensino médio (ou técnico/superior) e ter interesse em RH; boa comunicação, organização e atenção aos detalhes; disponibilidade para atuação presencial.

Qualifications

• Ter entre 18 e 23 anos e estar estudando ou ter concluído o Ensino Médio.
• Interessado em Recursos Humanos e rotinas administrativas.
• Boa comunicação, organização e atenção aos detalhes.
• Disponibilidade para atuação presencial.

Responsibilities

• Apoiar a equipe nas rotinas administrativas do Departamento Pessoal.
• Auxiliar na organização, conferência e digitalização de documentos.
• Apoiar a atualização de cadastros, planilhas e controles internos.
• Auxiliar no atendimento e direcionamento de solicitações dos colaboradores, acompanhando demandas e pendências.
• Contribuir para a organização dos processos internos com confidencialidade.

Skills

Comunicação

Organização

Atenção aos detalhes

Disposição para aprender

Interesse em RH

Presencial

Education

Ensino Médio

Técnico

Superior

Tools

Excel

Microsoft 365

Job description

Muito Prazer! Somos a Monte Bravo!A Monte Bravo nasceu em 2010, do sonho dos nossos sócios fundadores Pier Mattei e Filipe Portella e, desde então, busca fazer a diferença na vida das pessoas através do Mercado Financeiro. Para isso, procuramos unir uma equipe de especialistas para olhar atentamente o patrimônio de cada cliente. Em 2024, nos tornamos uma das maiores corretoras independentes de investimento do Brasil.

Venha fazer parte do nosso time como Jovem Aprendiz em Departamento Pessoal em São Paulo/SP! Nesta posição, você apoiará as rotinas administrativas do Departamento Pessoal, contribuindo para a organização de documentos, atualização de cadastros, processos admissionais, controles internos e atendimento aos colaboradores, desenvolvendo seus conhecimentos em Recursos Humanos ao longo da experiência.

Requisitos Obrigatórios

• Ter entre 18 e 23 anos;
• Estar cursando o Ensino Médio ou ter concluído essa etapa, podendo estar cursando Ensino Técnico ou Superior;
• Interesse em Recursos Humanos e rotinas administrativas
• Boa comunicação, organização, atenção aos detalhes e disposição para aprender;
• Disponibilidade para atuação presencial.

Responsabilidades

• Apoiar a equipe nas rotinas administrativas e operacionais do Departamento Pessoal;
• Auxiliar na organização, conferência e digitalização de documentos e arquivos;
• Apoiar a atualização de cadastros, planilhas e controles internos da área;
• Auxiliar na organização de documentos e no acompanhamento das etapas dos processos admissionais;
• Apoiar os controles administrativos relacionados aos benefícios dos colaboradores;
• Auxiliar no atendimento e direcionamento de solicitações dos colaboradores, acompanhando demandas e pendências;
• Contribuir para a organização dos processos internos, garantindo atenção aos prazos e confidencialidade das informações.

Diferenciais:

• Formação em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Conhecimentos básicos de Excel e ferramentas do Microsoft 365;
• Familiaridade com organização de documentos, planilhas e controles administrativos.

O que oferecemos:

• Remuneração competitiva ao mercado.
• Cartão de Benefícios Caju (Refeição e Alimentação).
• Plano de Saúde e Odontológico.
• Vale Transporte.
• Seguro de Vida.

Bem-estar

• TotalPass ou Wellhub - Academia e saúde do corpo onde você quiser;
• Programa VIK - Incentivo à saúde física e mental de forma leve e gamificada;
• OnHappy – Descontos em passagens, hospedagens e experiências.

Etapas do processo

1. Inscrição
2. Entrevista RH
3. Entrevista Gestor
4. Entrevista Stakeholders
5. Proposta
6. Retorno aos demais candidatos

Todas as nossas vagas são aplicáveis para Pessoas com Deficiência (PCDs). Caso você tenha interesse em fazer parte do Time Monte Bravo Corretora, inscreva-se na vaga ou no nosso banco de talentos!