Jovem Aprendiz | Cinépolis Parque Shopping Maia

CINÉPOLIS; Guarulhos; Sur place; BRL 13 000 - 20 000; Temps partiel

Résumé du poste

A CINÉPOLIS, empresa líder em entretenimento na América Latina, contrata Aprendiz para atuação no setor Administrativo e Operacional em Guarulhos, SP. O programa oferece experiência prática e teórica, com supervisão de profissionais experientes, visando desenvolver competências administrativas e comportamentais.

A carga horária é de 4h ou 6h diárias, conforme região, com oportunidades de aprendizado, treinamento e potencial de efetivação conforme desempenho e vagas disponíveis.

Qualifications

• Ensino médio em curso ou concluído.
• Conhecimentos básicos de Pacote Office e ferramentas tecnológicas.
• Noções administrativas.
• Boa comunicação, proatividade, organização e responsabilidade.
• Interesse em aprender e desenvolver competências profissionais.

Responsabilités

• Apoiar no controle e registro de dados, garantindo a integridade e confidencialidade das informações.
• Participar de treinamentos e cursos promovidos pelo programa de aprendizagem, visando o desenvolvimento técnico e comportamental.
• Acompanhar a execução de tarefas sob supervisão direta de profissionais experientes, buscando aprimorar habilidades específicas da área.
• Realizar pequenas tarefas ou projetos conforme orientado pelo responsável, contribuindo para o fluxo de trabalho da equipe.
• Cumprir com os prazos e metas estipulados, garantindo o aprendizado contínuo e a entrega de resultados.

Connaissances

Boa comunicação

Proatividade

Organização

Responsabilidade

Interesse em aprender

Noções administrativas

Formation

Ensino médio em curso ou concluído

Outils

Pacote Office

Ferramentas tecnológicas

Description du poste

Venha fazer parte da Cinépolis, multinacional líder de entretenimento na América Latina, e colabore conosco na criação de experiências incríveis!

Aprendiz

Setor: Administrativo e Operacional

Objetivo do Cargo:

Desempenhar atividades práticas e teóricas que promovam o aprendizado profissional e o desenvolvimento de competências relacionadas ao ambiente corporativo, em conformidade com o programa de aprendizagem da empresa e legislação vigente.

Responsabilidades Principais:

• Apoiar no controle e registro de dados, garantindo a integridade e a confidencialidade das informações.
• Participar de treinamentos e cursos promovidos pelo programa de aprendizagem, visando o desenvolvimento técnico e comportamental.
• Acompanhar a execução de tarefas sob supervisão direta de profissionais experientes, buscando aprimorar habilidades específicas da área.
• Realizar pequenas tarefas ou projetos conforme orientado pelo responsável, contribuindo para o fluxo de trabalho da equipe.
• Cumprir com os prazos e metas estipulados, garantindo o aprendizado contínuo e a entrega de resultados.

Requisitos:

• Idade: Entre 18 e 23 anos.
• Formação Acadêmica: Ensino médio em curso ou concluído.
• Conhecimentos Básicos: Pacote Office, ferramentas tecnológicas, noções administrativas.
• Competências Comportamentais: Boa comunicação, proatividade, organização, responsabilidade e interesse em aprender.

Carga Horária: 4h ou 6h diárias, a depender da região.

Perspectivas:

O cargo de Aprendiz visa a formação profissional do jovem para prepará-lo para o mercado de trabalho, proporcionando uma base sólida de competências técnicas e comportamentais, além de possibilitar futuras oportunidades de efetivação, dependendo do desempenho e das vagas disponíveis.