Jovem Aprendiz – Administrativo

SYDLE; Belo Horizonte; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de produtos de tecnologia está buscando um Jovem Aprendiz em Belo Horizonte. O profissional terá a oportunidade de ingressar em uma organização inovadora e em crescimento, participando de equipes nas áreas de Suporte, Programação, Recursos Humanos, Administrativo e Facilities. É necessário ter finalizado ou estar cursando o ensino médio, além de interesse em atuar em um ambiente colaborativo. A empresa oferece um leque de benefícios flexíveis que atendem às necessidades individuais dos colaboradores.

Serviços

Plano de saúde e odontológico

Cartão flexível de benefícios

Vale transporte

Acesso ao Total Pass

Auxílio à cursos e certificações

Seguro contra acidentes pessoais

Convênios com restaurantes

Lanches liberados

Ginástica laboral e blitz de saúde

Atividades coletivas

Qualificações

• Ter finalizado ou estar cursando o último ano do ensino médio.
• Interesse em atuar nas áreas de Suporte, Programação, RH, Administrativo e/ou Facilities.

Responsabilidades

• Iniciar carreira em uma empresa inovadora e em crescimento.
• Participar de equipes colaborativas e multidisciplinares.
• Desenvolver habilidades profissionais 'on the job'.

Conhecimentos

Interesse em Suporte

Programação

Recursos Humanos

Administração

Facilities

Formação académica

Ensino médio concluído ou em andamento

Curso técnico ou graduação (diferencial)

Descrição da oferta de emprego

Quem somos?
Somos uma empresa de produtos de tecnologia corporativa. Temos mais de 15 anos de história e estamos só no começo! Vivemos um forte crescimento no mercado nacional e internacional, sem perder a nossa essência que é conciliar desafios técnicos com um clima leve e colaborativo. Por três anos consecutivos reconhecidos como a melhor empresa de TI para trabalhar do país e há mais de 10 anos estamos entre as melhores empresas do Brasil e da América Latina. Ficamos muito felizes com tanto reconhecimento, o que nos motiva a fazermos ainda mais.

Quer fazer parte do nosso time? Confira o que é preciso.

• Ter finalizado ou estar cursando o último ano do ensino médio
• Interesse em atuar em alguma de nossas áreas: Suporte, Programação, RH, Administrativo e/ou Facilities

E o que não é obrigatório, mas pode ser um diferencial?

• Estar cursando um curso técnico ou graduação

O que você irá fazer no seu dia a dia?

Como Jovem Aprendiz na SYDLE, você terá a chance de iniciar sua carreira em uma empresa inovadora e em constante crescimento! Aqui, você fará parte de equipes colaborativas e multidisciplinares, que vão te oferecer suporte e aprendizado contínuo pelo acompanhamento “on the job”. Com isso, você vai poder se desenvolver como profissional e evoluir em uma de nossas áreas: Suporte, Programação, RH, Administrativo e/ou Facilities.

Se interessou pela SYDLE e pela oportunidade?

Conte com a SYDLE!

Nossas oportunidades são para pessoas talentosas, independente de raça, gênero, orientação sexual, deficiência, classe social ou religião. Queremos crescer juntos e acreditamos que, quanto mais diverso e autêntico for o nosso time, mais rico será o nosso dia a dia. Dessa forma, buscamos ter um olhar diferenciado e cuidadoso para essa pauta nas nossas seleções. E, caso você precise de alguma adaptação especial em nosso processo seletivo ou se tiver dificuldades em custear seu deslocamento para participar das avaliações, conte com a gente e informe o RH ao agendar as etapas.

Confira nossos benefícios!

Necessidades individuais

Cada colaborador tem uma necessidade única. Há quem tenha família grande e queira todo mundo no plano de saúde ou quem já tenha o plano junto com sua família. Também temos aqueles que utilizam transporte público ou que tenham carro e valorizem uma vaga no estacionamento. Há quem prefira comer em restaurantes e quem prefira fazer supermercado para preparar aquela comidinha em casa… Enfim, por que impor benefícios engessados para todos, se as pessoas têm necessidades diferentes? Essa é a SYDLE, uma empresa humana, flexível, preocupada com as necessidades individuais dos seus colaboradores.

Algumas das nossas opções

• Oferecemos plano de saúde e odontológico da Unimed ou Bradesco com uma série de opções dessas operadoras e você poderá incluir seu cônjuge e filhos
• Como os pets também fazem parte da família, temos descontos exclusivos nos planos de saúde animal com a Dog Life
• Temos um cartão flexível de benefícios, que você pode usufruir tanto em supermercados, como em restaurantes. Ah, e esse benefício não é suspendido nas férias, para você continuar se alimentando bem
• Vale transporte, se precisar
• Acesso ao “Total Pass”: uma plataforma com descontos e acesso a academias e estúdios diversos

Além desses, ainda temos

• Auxílio à cursos e certificações técnicas
• Seguro contra acidentes pessoais
• Ausência de dress code
• Convênios com restaurantes e outros serviços
• Bonificação para indicação de amigos às vagas da SYDLE
• Política de PR diferenciada
• Sala de integração, com área gourmet, além de um grande espaço aberto pra você relaxar ou trabalhar em um ambiente diferente
• Lanches liberados, como frutas, misto quente e outros
• Ginástica laboral e blitz de saúde mensais, com temas variados
• Atividades coletivas: Vôlei, Futebol, Boxe e Meditação Guiada são algumas das atividades que você poderá se inserir
• Licença maternidade e licença paternidade diferenciadas, além de um valor mensal adicional por filho
• Além claro, de um clima sem igual, amigável e colaborativo!