Jovem Aprendiz

Hospital Jacob Facuri

Goiânia

On-site

BRL 10,000 - 17,000

Full time

9 days ago
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Job summary

Hospital Jacob Facuri busca jovens entre 14 e 24 anos para programa de aprendizagem, com ênfase em apoio administrativo e atendimento. Os candidatos devem estar matriculados na escola ou ter concluído o ensino médio, e devem estar cadastrados em um programa de aprendizagem autorizado.

As atividades incluem organização de documentos, atendimento telefônico, apoio a setores como financeiro, DP, logística e atendimento ao cliente, além de controle de materiais de escritório.

Qualifications

  • Estudante matriculado em escola (fundamental ou médio) ou já tenha concluído o ensino médio.
  • Inscrição obrigatória em programa de aprendizagem em entidade formadora qualificada.

Responsibilities

  • Organizar, arquivar e digitalizar documentos, planilhas e correspondências.
  • Atender telefonicamente, receber visitantes e direcionar demandas internas.
  • Auxiliar setores como financeiro, departamento pessoal, logística ou atendimento ao cliente.
  • Conferir suprimentos de escritório e solicitar itens de facilities.

Skills

Proatividade
Vontade de aprender
Organização
Comunicação

Education

Ensino Fundamental ou Médio em andamento ou concluído

Job description

  • Idade: Ter entre 14 e 24 anos incompletos (sem limite de idade para pessoas com deficiência – PCD).
    • Escolaridade: Estar regularmente matriculado e frequentando a escola (ensino fundamental ou médio), ou já ter concluído o ensino médio.
    • Capacitação: Estar inscrito obrigatoriamente em um programa de aprendizagem em entidade formadora qualificada.
    • Competências: Proatividade, vontade de aprender, organização e facilidade de comunicação.

Principais Atividades

  • Apoio Administrativo: Organizar, arquivar e digitalizar documentos, planilhas e correspondências.
  • Atendimento: Auxiliar no atendimento telefônico, recepcionar visitantes ou direcionar demandas internas.
  • Suporte a Setores: Colaborar com áreas como financeiro, departamento pessoal, logístico ou atendimento ao cliente em tarefas cotidianas.
  • Controle de Materiais: Conferir suprimentos de escritório e solicitar itens de facilities
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