Instrutor de Treinamento - Honda Cacoal/RO

Cooperflora; Cacoal; Presencial; BRL 28 000 - 50 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Cooperflora está buscando um Instrutor de Treinamento para liderar treinamentos presenciais e online, tanto na concessionária quanto na montadora. O profissional deverá planejar, conduzir e acompanhar a evolução dos colaboradores, assegurando qualidade, aprendizado contínuo e alinhamento aos padrões.

É necessário estar cursando Ensino Superior, ter conhecimento em metodologias andragógicas, domínio do Pacote Office e CNH AB, com disponibilidade para viagens.

Qualificações

• Ensino Superior cursando.
• Conhecimento em metodologias andragógicas.
• Habilidade com Pacote Office.
• Carteira Nacional de Habilitação AB.
• Disponibilidade para viagens.

Responsabilidades

• Planejar, organizar e ministrar treinamentos presenciais e on-line, tanto na concessionária quanto na montadora.
• Estimular e apoiar o desenvolvimento dos colaboradores por meio de treinamentos.
• Realizar o cadastro de colaboradores nos sistemas da montadora.
• Auxiliar no planejamento anual dos objetivos e níveis de capacitação exigidos.
• Acompanhar e alimentar indicadores de desempenho dos treinamentos e emitir relatórios mensais.

Conhecimentos

Metodologias andragógicas

Formação académica

Superior em curso

Ferramentas

Pacote Office

Descrição da oferta de emprego

Somos uma empresa paraense com espírito de liderança e forte presença no Norte, Nordeste e Centro-Oeste do Brasil. Atuamos nos estados do Pará, Tocantins, Rio Grande do Norte, Maranhão, Amazonas, Acre, Roraima, Rondônia, Mato Grosso, Alagoas, Piauí, Bahia e Sergipe. Nos destacamos pela atuação diversificada nos segmentos de distribuição de automóveis, caminhões, motocicletas, máquinas e implementos agrícolas, além da indústria de cimento e agropecuária.

Temos uma oportunidade para Instrutor de Treinamento. Buscamos um profissional dinâmico e comunicativo, com vivência na área de desenvolvimento de pessoas, que tenha facilidade em compartilhar conhecimentos, conduzir treinamentos e acompanhar a evolução dos colaboradores. Valorizamos alguém com visão analítica, boa gestão de tempo e forte senso de organização, capaz de atuar com foco em qualidade, aprendizado contínuo e alinhamento aos padrões da montadora.

Principais Atividades:

• Planejar, organizar e ministrar treinamentos presenciais e on-line, tanto na concessionária quanto na montadora;
• Estimular e apoiar o desenvolvimento dos colaboradores por meio de treinamentos;
• Realizar o cadastro de colaboradores nos sistemas da montadora;
• Auxiliar no planejamento anual dos objetivos e níveis de capacitação exigidos;
• Acompanhar e alimentar indicadores de desempenho dos treinamentos e emitir relatórios mensais.

Requisitos Necessários:

• Ensino Superior cursando;
• Conhecimento em metodologias andragógicas;
• Habilidade com pacote office;
• Carteira Nacional de Habilitação AB;
• Disponibilidade para viagens.

Nas EMPRESAS REVEMAR, você terá toda a estrutura necessária para que possa desenvolver suas habilidades e fazer carreira profissional. Oferecemos treinamentos constantes, acompanhamento e suporte para o seu desenvolvimento profissional e crescimento na empresa.