Job Search and Career Advice Platform

Ativa os alertas de emprego por e-mail!

HSP Analista Contabil Junior

HURB Co S/A

São Paulo

Presencial

BRL 80.000 - 120.000

Tempo integral

Hoje
Torna-te num dos primeiros candidatos

Cria um currículo personalizado em poucos minutos

Consegue uma entrevista e ganha mais. Sabe mais

Resumo da oferta

Uma empresa do setor contábil em São Paulo busca um profissional responsável por analisar e efetuar lançamentos contábeis, controlar custos e gerenciar imóveis. O candidato ideal deve ter formação em Ciências Contábeis e experiência anterior na área contábil. Esta função exige habilidades em análise crítica e detalhamento de documentos. A empresa oferece um ambiente colaborativo e a oportunidade de crescer na carreira.

Serviços

Ambiente colaborativo
Oportunidade de crescimento

Qualificações

  • Formação em Ciências Contábeis ou área relacionada.
  • Experiência anterior na área contábil é desejável.
  • Capacidade de análise crítica e atenção a detalhes.

Responsabilidades

  • Analisar e efetuar lançamentos contábeis.
  • Conciliar contas específicas e controlar documentos.
  • Gerenciar imóveis e lidar com fornecedores.

Conhecimentos

Análise contábil
Classificação de notas fiscais
Controle de custos
Gerenciamento de imóveis

Formação académica

Graduação em Ciências Contábeis

Ferramentas

Sistemas contábeis
Descrição da oferta de emprego
Job description

Analisar e efetuar os lançamentos contábeis, garantindo que os compromissos assumidos pela empresa sejam quitados;

Analisar os documentos para verificação da habilidade contábil;

Classificar notas fiscais de serviços, notas fiscais sem OF, reembolsos, RPA´S, despesas de consumo;

Main responsibilities
  • Analisar saldos do plano de contas (avaliar os lançamentos contábeis executados dentro do mês em apuração para evitar divergências e/ou lançamentos equivocados);
  • Apurar e resolver pendências (cruzar informações do sistema contábil com os documentos apresentados no setor);
  • Conciliar e analisar contas específicas;
  • Digitar documentos que dão origem aos atos e fatos contábeis;
  • Controlar o trâmite de documentos recebidos de outros setores;
  • Controlar o trâmite de documentos encaminhados a outros setores;
  • Controlar contratos públicos;
  • Analisar Contas de subvenções;
  • Prestar contas dos recursos recebidos no ano ou no período de vigência do convênio;
  • Observar normas técnicas contábeis referentes à utilização de recursos que tenham origem em contratos ou convênios públicos;
  • Controlar e lançar os recebimentos das verbas dos contratos de Subvenções;
  • Controlar e lançar os rendimentos de aplicações financeiras;
  • Solicitar que sejam cobertas as tarifas e pagos juros das contas de convênios onde não pode haver este tipo de despesa;
  • Atender solicitações provenientes da Secretária de Estado da Saúde sobre prestação de contas;
  • Conferir no relatório os documentos encaminhados pela Tesouraria e Tesouraria do Convênio para baixa de pagamentos;
  • Conciliar o lançamento no extrato de conta corrente;
  • Apropriar as Notas Fiscais;
  • Casar os recibos com suas respectivas notas fiscais;
  • Preparar e contabilizar SLIPS referentes às taxas relacionadas a pagamentos feitos com cartão de crédito;
  • Preparar e contabilizar SLIPS referente às glosas feita pelos convênios, etc.
CONTAS A PAGAR
  • Analisar e efetuar os lançamentos contábeis, garantindo que os compromissos assumidos pela empresa sejam quitados;
  • Analisar os documentos para verificação da habilidade contábil;
  • Classificar notas fiscais de serviços, notas fiscais sem OF, reembolsos, RPA´S, despesas de consumo;
  • Re-parcelar dívidas junto a fornecedor;
  • Controlar os vencimentos de processos específicos;
  • Prestar contas de Adiantamentos;
  • Prestar contas de Suprimento de caixa;
CUSTOS
  • Coletar e efetuar a análise de dados contidos e de produção junto aos Centros de Custos da Instituição;
  • Realizar os lançamentos de dados no sistema de custos de acordo com conceitos previamente definidos;
  • Efetuar a conferência de dados de arquivos que são importados no sistema;
  • Administrar a estrutura de centros de custo da SPDM;
  • Conferir contas, demonstrativos e registros contábeis que dão origem aos custos;
  • Analisar a apropriação dos valores, quanto à classificação de Centro de Custo, natureza origem e aplicação do gasto;
  • Adequar as informações de modo a notificar os departamentos responsáveis para que gerem com exatidão dos dados de custos;
  • Efetuar o cálculo de custo por período;
  • Elaborar relatório/demonstrações de custos e despesas;
  • Analisar a variação do custo, apurar o resultado gerencial de todos os Centros de Custo da Instituição e comunicar ao superior para providência;
  • Desenvolver e acompanhar relatório de Custo da Instituição, elaborar relatórios gerenciais para o Gestor e Diretoria;
  • Fazer a atualização permanente do sistema de custo.
  • Dar orientação e instrução aos funcionários para a correta apropriação de valores nos centros de custos a que pertencem e esclarecer as eventuais dúvidas.
IMÓVEIS
  • Gerenciar tudo que é inerente aos imóveis locados e próprios da SPDM. Gerenciar o Sistema de imóveis Institucional (SIIA);
  • Atendimento aos usuários dos imóveis;
  • Realizar a locação e devolução de imóveis;
  • Analisar, classificar e anuir os pagamentos mensais de aluguel, contas, impostos e taxas;
  • Emitir mensalmente recibos, com os cálculos dos impostos;
  • Intermediar e negociar reajustes junto aos locadores e administradoras;
  • Conferir contas, demonstrativos e registros contábeis de custos;
  • Analisar a apropriação dos valores, quanto a classificação de Centro de Custo, natureza origem e aplicação do gasto,;
  • Adequar e informar os departamentos responsáveis, a fim de certificar a exatidão das informações e efetuar a regularização em sistema de custo caso haja a necessidade.
Obtém a tua avaliação gratuita e confidencial do currículo.
ou arrasta um ficheiro em formato PDF, DOC, DOCX, ODT ou PAGES até 5 MB.