Head De Projetos Especiais E De&I - Mulheres Negras

Rm Consulting; São Paulo; Híbrido; BRL 300.000 - 400.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento e inclusão, localizada em São Paulo, está à procura de uma profissional para a posição de HEAD DE PROJETOS ESPECIAIS E DE&I. O papel envolve gerenciar estratégias de PR, desenvolver parcerias e garantir a entrega de projetos inclusivos. A candidata deve ter formação em Marketing, Jornalismo ou Comunicação, além de experiência em liderança e relacionamento com stakeholders. O trabalho é híbrido, com horário das 09h às 18h e oferece benefícios como auxílios e férias remuneradas.

Serviços

Auxílio Home Office

30 dias de férias

Modelo de trabalho híbrido

Qualificações

• Experiência em gerenciamento de projetos e parcerias.
• Capacidade de desenvolver estratégias inclusivas.
• Disponibilidade para viagens.

Responsabilidades

• Gerenciar e elaborar estratégias de PR.
• Mapear e relacionar-se com criadores de conteúdo.
• Gestão de projetos especiais com parceiros.
• Estruturar a Cultura de Diversidade e Inclusão.

Conhecimentos

Gerenciamento de projetos

Desenvolvimento de estratégias de comunicação

Relacionamento com stakeholders

Comunicação inclusiva

Liderança

Pesquisa de mercado

Formação académica

Superior em Marketing, Jornalismo ou Comunicação

Descrição da oferta de emprego

A RM Consulting é uma empresa com recrutamento e seleção com foco em DE& I.

Em apoio à nosso cliente, buscamos uma profissional para ocupar a posição de HEAD DE PROJETOS ESPECIAIS E DE&I para compor o time.

Nosso cliente esta no mercado desde , entregando estratégias em assessoria de imprensa, relações públicas e comunicação corporativa.

Nascemos da inovação, da tecnologia e do empreendedorismo e, por isso, pensamos em estratégias que contemplam uma entrega multiplataforma focada em alta performance.

Somos pioneiras em trazer olhares diversos para o dia a dia da comunicação, alinhando um discurso e ações que humanizem as marcas e fortaleçam seus propósitos para que estejam cada vez mais próximas de seus clientes.

Esta profissional atuará com desenvolvimento de novas estratégias e comunicação entre as áreas, se reportando ao CEO e COO.

VAGA AFIRMATIVA PARA MULHERES NEGRAS

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Responsabilidades e atribuições

• Gerenciamento e elaboração de estratégias da área de PR, bem como desenvolvimento de novas parcerias e pesquisa de mercado / benchmarking em DEI e novos negócios;
• Mapeamento e relacionamento com criadores de conteúdo, formadores de opinião e stakeholders;
• Gestão de projetos especiais - desenho e execução de estratégias e relacionamento com parceiros e clientes;
• Relacionamento direto com as áreas de PR, Marketing, Criação e Marketing de influência do cliente;
• Olhar estratégico para todas entregas da área;
• Responsável pelos relatórios internos e externos da área e clientes;
• Responsável por estruturar e fomentar a Cultura de respeito e colaboração com a Diversidade, equidade e Inclusão, garantindo um trabalho engajador e transparente em busca do alto impacto para os negócios dos clientes.
• Comunicação inclusiva e de causas;
• Expertise em posições de liderança e atuação em empresas multinacionais;
• Disponibilidade para viagens;

Requisitos e qualificações

Superior Marketing, Jornalismo e Comunicação.

Informações adicionais

• Horário : 09h às 18h;
• Modelo de trabalho híbrido - Rua Fradique Coutinho, Pinheiros
• Auxílio Home Office;
• Férias de 30 dias - divididas entre recesso de fim de ano e o restante após completar 1 ano;
• Regime : PJ

RM Consulting é uma empresa especializada em sustentabilidade do negócio, baseada nas práticas ESG, com foco no pilar S através de ações de DE&I.

Atuamos em quatro áreas : Educação Corporativa, Recrutamento e Seleção, Pesquisa e Palestras.

Atuamos promovendo a inclusão de profissionais de recortes minorizados, utilizando metodologia própria para apoiar nos processos de seleção através de ações preferenciais ou afirmativas que visam a equidade de acesso às oportunidades.

Tornar o processo seletivo mais inclusivo e humanitário é a nossa prioridade.

Os recortes que trabalhamos são :

Étnico Racial

Gerações

Gênero

LGBTQIAP+

Pessoa com deficiência