Gerente Loja - Shopping Park Lagos - Cabo Frio - Rj

Grupo Casas Bahia; Cabo Frio; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma rede de varejo bem estabelecida no Brasil está em busca de um(a) Gerente de Loja para atuar em Cabo Frio, RJ. O(a) candidato(a) deve ter experiência em gestão de equipes e planejamento de vendas. Será responsável por assegurar a qualidade do atendimento ao cliente e gerenciar a operação da loja. Oferecemos um ambiente dinâmico e diversas oportunidades de crescimento, além de um pacote de benefícios atrativo.

Serviços

Vale Alimentação

Vale Transporte

Assistência médica

Assistência odontológica

Descontos em produtos do Grupo

Seguro de Vida

Universidade Corporativa

Cartão Mamãe

Qualificações

• Experiência com gestão de equipes e coordenação de projetos.
• Capacidade de lidar com a dinâmica da equipe e resolver conflitos.
• Conhecimento em orçamentos e controle financeiro.

Responsabilidades

• Treinar e capacitar vendedores, monitorando desempenho.
• Entregar as metas de vendas semanais e mensais.
• Assegurar alta qualidade de atendimento ao cliente.
• Gerenciar níveis de estoque e garantir produtos expostos de forma atrativa.
• Organizar escala de folga da equipe e controle de ponto.
• Analisar relatórios de vendas e identificar áreas de melhoria.
• Trabalhar para reduzir custos operacionais.

Conhecimentos

Gestão de equipes

Liderança

Comunicação eficaz

Gestão de projetos

Análise de custos

Gestão de tempo

Formação académica

Ensino Superior completo ou cursando

Pós-graduação ou MBA em Gestão

Ferramentas

Excel Avançado

Power BI

Descrição da oferta de emprego

Job description

Somos o Grupo Casas Bahia, com mais de 70 anos de história, realizando os sonhos de +100 milhões de brasileiros.

Aqui, somos protagonistas o tempo todo, sempre com integridade e ética em tudo o que fazemos. A paixão pela nossa gente é o que nos move, e a dedicação total ao cliente é o nosso compromisso diário. Entregamos resultados e buscamos sempre a simplicidade em tudo o que fazemos!

Main responsibilities

• Gestão de Equipe: Treinar e capacitar vendedores, além de realizar o acompanhamento de performance monitorando o desempenho e oferecendo feedbacks construtivos além de implementar planos de ação para a melhorar resultados quando necessário.
• Planejamento e Execução de Estratégias de Vendas: Entregar as metas semanais, mensais e anuais da loja. Estudar tendências de mercado e comportamento de consumidor local e oferecer soluções atrativas para os clientes.
• Atendimento ao Cliente: Assegurar a alta qualidade de atendimento ao cliente e trabalhar na resolução de eventuais problemas.
• Gestão de Estoque e Produtos: Acompanhar níveis de estoque evitando ruptura e impacto nas vendas. Coordenar equipe de VM garantindo produtos expostos de forma atrativa e promovendo itens de maior margem ou novos lançamentos.
• Gestão Administrativa: Organizar escala de folga da equipe respeitando as normas trabalhistas, controle de ponto e férias. Gerenciar o controlar as trocas, devoluções e processos de pagamento.
• Análise de resultados: Acompanhamento dos relatórios de vendas e analisar as evoluções de resultados. Analisar também o desempenho da equipe e identificar áreas de melhoria.
• Controle de Custos Operacionais: Trabalhar para reduzir custos desnecessários e melhorar a rentabilidade da loja, mantendo sempre o foco na qualidade do atendimento e na maximização de vendas.
• Gestão e tratamento de Leads: Garantir que o time de vendas realize a tratativa dos Leads recebidos buscando sempre a maior conversão em vendas.

Requirements and skills

Formação Acadêmica:

• Obrigatória: Ensino Superior completo ou cursando.
• Diferencial: Pós-graduação ou MBA em Gestão, Liderança ou áreas relacionadas.

Experiência Profissional:

• Experiência com gestão de equipes: Habilidade de liderar, motivar e desenvolver equipes.
• Gestão de projetos: Experiência com coordenação de projetos e no acompanhamento de suas métricas de performance.

Habilidades Técnicas:

• Gestão de pessoas: Capacidade de lidar com a dinâmica da equipe, resolução de conflitos, coaching e desenvolvimento de colaboradores.
• Gestão de recursos financeiros: Conhecimento em orçamentos, controle financeiro e análise de custos.
• Ferramentas e software de gestão: Conhecimento em ferramentas Excel avançado, PBI e outros sistemas relacionados à área de gestão.

Soft Skills (Competências Comportamentais):

• Liderança: Capacidade de inspirar e motivar a equipe para alcançar os objetivos da organização.
• Comunicação eficaz: Habilidade para comunicar claramente com diferentes níveis da organização, bem como com clientes e parceiros.
• Tomada de decisão: Habilidade para analisar situações complexas e tomar decisões rápidas e eficazes.
• Visão estratégica: Capacidade de desenvolver planos a longo prazo e de antecipar mudanças no mercado e na empresa.
• Gestão de tempo: Capacidade de priorizar tarefas e de delegar responsabilidades adequadamente.

Additional information

Local de Trabalho: Loja Ponto Frio SHOPPING PARK LAGOS - CABO FRIO - RJ

Escala 6X1

Modelo de trabalho: Presencial

Alguns benefícios que você terá conosco:

• 🏋️ Wellhub e/ou Gympass
• 🏊 Convênio com o Sesc
• 🥗 Vale Alimentação
• 🚍 Vale Transporte
• 🩺 Dr. Saúde (Telemedicina e Atendimento psicológico gratuito para você e familiares)
• 🏥 Assistência médica
• 🦷 Assistência odontológica
• 📚 Programa Acolher (Consultoria Previdenciária, Financeira e Jurídica gratuitas, além de suporte social)
• 🤰 Programa de Gestantes
• 👶 Enxoval bebê
• 👛 Cartão Mamãe
• 👨👩👧 Licença Maternidade e Paternidade Estendida
• 🏦 Previdência Privada
• 🛍️ Clube de Descontos (Até 70% de desconto em produtos e serviços)
• 🛒 Loja do Colaborador
• 🛡️ Seguro de Vida
• ⚰️ Assistência Funeral
• 🎓 Universidade Corporativa
• 💸 Descontos em Todos os produtos do Grupo
• 🎂 Seu aniversário, sua folga especial!

#VEMPROGRUPOCASASBAHIA Obs: Via de Talentos, vide política interna.