Área e especialização profissional
Contábil, Finanças, Economia - Contabilidade
Nível hierárquico
Gerente
Lugar de trabalho
São Paulo, SP
Regime de contratação
Efetivo – CLT
Jornada
Período Integral
Sobre a posição
Você será o responsável técnico-contábil (CRC obrigatório) e liderará uma equipe enxuta de 3 analistas júnior/pleno (tesouraria, contábil/controle/resultados e contratos), em um ambiente com alto nível de automação (ERP Omie e sistema contábil integrado) e com operação de gestão de aluguel e de serviços técnicos já amplamente digitalizada.
Responsabilidades principais
- Assumir a responsabilidade técnica contábil da empresa (CRC ativo obrigatório).
- Internalizar e estruturar por completo a contabilidade e o fiscal (Simples e Lucro Presumido), eliminando a dependência de escritório externo.
- Conduzir o fechamento contábil mensal (balanço, DRE), garantindo o alinhamento entre a DRE e o fluxo de caixa.
- Coordenar a apuração e o cumprimento de todas as obrigações acessórias e tributárias, com agenda de pagamentos organizada.
- Liderar a tesouraria (contas a pagar, contas a receber, conciliações, fluxo de caixa projetado).
- Garantir que a operação de contratos de aluguel (emissão de NFs, relatórios, split de pagamentos) esteja corretamente refletida no financeiro e na contabilidade.
- Parametrizar e otimizar o uso do ERP Omie e do sistema contábil integrado (ex.: OneFlow), garantindo processos estáveis e automatizados.
- Desenvolver e coordenar a equipe júnior/pleno, com foco em disciplina, organização, qualidade de informação e cumprimento de prazos.
- Produzir e analisar relatórios gerenciais para apoiar o CEO e a diretoria na tomada de decisão.
O que buscamos
- CRC ativo (obrigatório) e experiência como responsável técnico-contábil.
- Experiência prática em contabilidade interna (Simples Nacional e Lucro Presumido), incluindo obrigações acessórias.
- Vivência com ERPs e sistemas contábeis integrados, preferencialmente em ambientes altamente automatizados.
- Experiência em reestruturação/internacionalização de processos contábeis e financeiros.
- Forte disciplina operacional: rotina de fechamento, agenda de tributos, conciliações e controles.
- Perfil player/coach: atuação hands‑on combinada com liderança e desenvolvimento de equipe.
- Experiência prévia na gestão de times pequenos (2–5 pessoas), em níveis júnior e pleno.
- Capacidade de traduzir dados em DRE, fluxo de caixa e indicadores gerenciais claros.
- Perfil organizado, orientado a processos, prazos e melhoria contínua.
O que oferecemos
- Remuneração (CLT): R$ 12.000 a R$ 15.000 mensais.
- PLR.
- Plano de saúde.
- Vale-refeição.
- Vale-transporte OU vale-combustível + vaga de estacionamento.
- Atuação 100% presencial na Vila Olímpia, São Paulo - SP.
- Ambiente altamente automatizado, com autonomia para estruturar processos e consolidar a área contábil/financeira interna.
- Contato direto com o CEO e o diretor jurídico, em ambiente de alta responsabilidade e de aprendizado.