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Gerente De Vendas De Veículos

Grupo Mult - Página De Carreiras

Vila Velha

Presencial

BRL 120.000 - 160.000

Tempo integral

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Resumo da oferta

Uma empresa de representação de veículos no Espírito Santo está em busca de um profissional com Ensino Superior Completo e experiência em gestão de pessoas. O candidato ideal deve ter conhecimento na área comercial e em vendas, além de habilidades em Pacote Office. As responsabilidades incluem planejamento de ações de relacionamento com clientes e análise de desempenho da equipe de vendas. Oferecemos remuneração compatível com o mercado, plano de saúde e vale refeição.

Serviços

Plano de Saúde
Vale Refeição
Vale Transporte

Qualificações

  • Conhecimento na área comercial é essencial.
  • CNH - Categoria B é obrigatória.
  • Conhecimento intermediário em Office (Word, Excel, Outlook) é necessário.

Responsabilidades

  • Planejar e realizar ações com clientes.
  • Analisar e gerenciar a performance da equipe de vendas.
  • Aplicar políticas de bonificação para colaboradores.

Conhecimentos

Gestão de pessoas
Processos de vendas
Comunicação
Uso de redes sociais

Formação académica

Ensino Superior Completo

Ferramentas

Pacote Office
Descrição da oferta de emprego

O Grupo Mult é um dos maiores grupos na representação de veículos nos estados do Espírito Santo e Minas Gerais.

Buscamos e valorizamos talentos, pessoas com personalidade, força de vontade e determinação.

Responsabilidades e atribuições
  • Planejar e realizar ações de relacionamento com a sua base de Clientes e executar campanhas de agendamento ativo e prospecção de clientes.
  • Realizar reuniões quinzenais com a equipe de Vendas, Pós-Vendas e áreas de suporte para alinhar o desempenho e planejamento das metas de volume e qualidade utilizando o Placar de Performance.
  • Analisar, acompanhar e gerenciar a performance individual dos consultores de vendas em todos os indicadores de negócio, dar feedback e realizar coaching das competências técnicas e comportamentais da equipe.
  • Aplicar uma política de bonificação / reconhecimento para todos os colaboradores de Vendas, Pós-Vendas e Qualidade de acordo com o atingimento dos objetivosI.
  • Aplicar um modelo de remuneração / premiação por níveis de performance para Consultores de Vendas, Consultor de Acessórios, Consultores de Serviços, Técnicos e Agendadores.
  • Utilizar as redes sociais para se comunicar com Clientes e gerar novas oportunidades.
  • Executar e acompanhar a prospecção de Clientes, registrando o fluxo no sistema.
  • Ter um processo ágil de avaliação dos veículos usados que garanta a negociação de forma justa e transparente.
  • Disponibilizar a quantidade mínima de veículos para uso exclusivo de Test Drive, de acordo com a política vigente da Nissan e possuir um responsável por manter organizado o processo de Test Drive.
  • Ter um processo que garanta o oferecimento do Test Drive para 100% dos Clientes e atingir o objetivo da pergunta P10.a (SSI - trimestral e mensal).
  • Acompanhar e aprovar negociações entre clientes e vendedores.
  • Cumprir e garantir o cumprimento dos métodos e processos de trabalho juntamente com a equipe de vendas.
Requisitos e qualificações
Como requisitos, você deve ter :
  • Ensino Superior Completo.
  • Conhecimento na área comercial, em gestão de pessoas e processos.
  • CNH - Categoria B
  • Conhecimento intermediário pacote office (word, excel, outlook)
Poderá se destacar se tiver conhecimento em :
  • Vendas no ramo de comércio automóveis;
  • Ensino Superior (Gestão Comercial, Publicidade, Marketing, Administração, Gestão Comercial e outras áreas afins)
Informações adicionais
  • Remuneração compatível com mercado, plano de metas;
  • Plano de Saúde;
  • Plano Odontológico;
  • Vale Refeição
  • Vale Transporte

A jornada do Grupo Mult começou pelas mãos do jovem Maxwell Lage que, em julho de , abriu uma revenda de automóveis multimarcas na cidade mineira de Governador Valadares.

Com o passar dos anos, a pequena revenda se transformou em um dos maiores grupos na representação de veículos nos estados do Espírito Santo e Minas Gerais.

Para entender melhor a evolução da empresa até os dias atuais, acompanhe a linha do tempo que apresenta a trajetória de credibilidade, desenvolvimento e sucesso do Grupo Mult.

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