Gerente de Vendas

Jobbol; Rio Verde; On-site; BRL 71,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Comissões

Day Off Aniversário

Plano Médico

Plano Odontológico

Seguro de Vida

Vale Alimentação

Job summary

A Abler, empresa de software para recrutamento, busca Gerente de Vendas para atuar em Rio Verde. O cargo envolve alcance de metas comerciais, gestão de equipes e melhorias contínuas em loja.

Responsável por estratégias locais, padrões operacionais e atendimento ao cliente, com foco em resultados e experiência do consumidor. Escolaridade superior concluída e experiência em gestão de vendas são desejáveis. Jornada integral, vaga presencial.

Qualifications

• Ensino superior completo.
• Necessária experiência prévia em gestão de equipes de vendas.

Responsibilities

• Garantir o atingimento das metas comerciais e operacionais das lojas; analisar indicadores e definir estratégias.
• Acompanhar a execução de padrões operacionais, organização de loja e gestão de estoque.
• Gerir resultados financeiros (DRE), identificar oportunidades e planejar ações.
• Desenvolver, engajar e acompanhar equipes via feedbacks e rituais de gestão.
• Garantir comunicação de padrões, normas e diretrizes da franqueadora.
• Promover a melhor experiência ao cliente e tratar insatisfações.
• Dimensionar equipes conforme demanda operacional, com foco em sazonalidade.
• Propor ações comerciais locais com base na análise de mercado e concorrência.
• Acompanhar campanhas, promoções e iniciativas de vendas; assegurar execução e resultados.
• Experiências anteriores como Coordenador/Supervisor/Líder/Diretor de Vendas podem indicar afinidade com as atividades.

Education

Ensino superior completo

Job description

Empresa de software especializada em recrutamento e seleção busca profissional Gerente de Vendas em Rio Verde.

Por quase 10 anos, os fundadores da Abler atuaram no setor de recursos humanos. Essa bagagem os trouxe experiências, vivências e principalmente, um olhar tecnológico sobre as dores do setor! No ano de 2017, a inconformidade com as necessidades da área de RH os impulsionou a iniciar a criação da Abler, desenhando um software de recrutamento e seleção olhando para as maiores dores da área. Suas conquistas não param por aqui, seguem firme no propósito de dar às equipes de RH mais controle e previsibilidade em cada contratação!

Responsabilidades

Garantir o atingimento das metas comerciais e operacionais das lojas, realizando análise de indicadores, definição de estratégias e acompanhamento de resultados.

Acompanhar e assegurar a execução dos padrões operacionais, incluindo organização de loja, exposição de produtos, gestão de estoque e cumprimento de diretrizes.

Gerir os resultados financeiros das unidades, acompanhando DRE, identificando oportunidades e implementando planos de ação.

Desenvolver, engajar e acompanhar os times, por meio de feedbacks, rituais de gestão, reconhecimento e conversas de desenvolvimento.

Garantir a comunicação e aplicação dos padrões, normas e direcionamentos da franqueadora.

Promover a melhor experiência ao cliente, atuando na orientação das equipes e na tratativa de insatisfações.

Estruturar e dimensionar as equipes conforme demanda operacional, garantindo eficiência em períodos sazonais e datas comemorativas.

Propor ações comerciais e estratégias locais com base na análise de mercado e concorrência.

Acompanhar campanhas, ações promocionais e iniciativas de vendas, garantindo execução e resultados.

Atuações anteriores em Coordenador de Vendas, Supervisor de Vendas, Líder de Vendas ou Diretor de Vendas podem indicar afinidade com algumas das atividades desta posição.

Requisitos Desejáveis

Escolaridade: Ensino superior completo

Experiência: Necessário experiência

Remuneração e Benefícios

• Salário: 7000.00
• Comissões |Day Off Aniversário |Plano Médico |Plano Odontológico |Seguro de Vida |Vale Alimentação

Informações Adicionais

• Contrato: Efetivo. Presencial.
• Período: Tempo Integral
• Jornada: Segunda a sábado.