Gerente de Relacionamento de Rede I - Postos

Edenred Brasil; Cascavel; Presencial; BRL 111 600 - 167 400; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder em serviços de pagamento está em busca de um profissional para gerenciar o portfólio de Postos Credenciados, focando na renegociação e retenção. O candidato ideal terá experiência em vendas consultivas, será orientado a resultados e deve ter habilidades de relacionamento para atuar entre diferentes áreas. Se você busca desafios e quer fazer parte de uma equipe diversificada, esta é a oportunidade para você!

Qualificações

• Sólido histórico em gestão de carteira e vendas.
• Orientação para metas de retenção e expansão de mercado.
• Capacidade de propor melhorias financeiras aos parceiros.

Responsabilidades

• Gerenciar o portfólio de Postos Credenciados.
• Atuar na expansão da rede através de novos credenciamentos.
• Impulsionar a venda de produtos e serviços na rede.

Conhecimentos

Gestão de carteira

Vendas consultivas

Negociações complexas

Habilidades de relacionamento

Descrição da oferta de emprego

Edenred é uma plataforma digital líder em serviços e pagamentos e a companhia diária para as pessoas no trabalho, conectando mais de 850.000 clientes corporativos, 50 milhões de usuários, 2 milhões de comerciantes parceiros em 46 países por meio de 4 linhas de negócios:

• MOVE: Gestão de Combustível e Frota, Frete, Manutenção, Pedágio

• EAT & CARE: Refeições e Alimentos, Cultura, Incentivos & Recompensas e Saúde

• PAY: Gestão de despesas, pagamento de salários e comissões para trabalhadores independentes e prestadores de serviços

• ACQUIRING: soluções para comerciantes

Estamos no centro de uma rede virtuosa que agrega valor aos seus clientes:

• Empresas e setor público, preocupados em ser empregadores atraentes, motivando suas equipes e otimizando seu desempenho

• Funcionários e cidadãos, que apreciam a simplicidade e conveniência de nossas soluções de pagamento para tornar suas vidas mais fáceis

• Comerciantes (restaurantes, lojas, postos de gasolina, etc.) que buscam aumentar sua receita, fidelizar seus clientes e tornar suas transações mais seguras

Nossos 10.000 funcionários estão comprometidos em tornar o mundo do trabalho um lugar melhor para todos, mais seguro, eficiente e fácil de usar

Com 1.500 funcionários, nossa linha de negócios MOVE no Brasil é a maior do grupo. Estamos agora regionalizando nossas operações MOVE em nível LATAM, proporcionando assim exposição internacional e oportunidades para nossos funcionários. Daqui para frente, nossa linha de negócios continuará a entregar um crescimento sustentável e lucrativo de dois dígitos

Procuramos talentos que partilhem a nossa ambição, que queiram representar, desafiar-nos e a si próprios a seguir em frente todos os dias. Procuramos profissionais que vibram conosco e que partilham os nossos valores: paixão pelos clientes, respeito, imaginação, simplicidade e espírito empreendedor

Na Edenred, acreditamos que grandes conexões são uma força imparável. Nós os canalizamos para fortalecer negócios e fomentar soluções inclusivas. Criamos ecossistemas locais que criam mais riqueza. E mais saúde. Não só para as pessoas, mas também para o nosso meio ambiente. Melhores laços podem melhorar a vida. Damos a eles um propósito: promover o progresso.

Diversidade, Equidade e Inclusão são mais do que adesivos em nossas paredes, são pilares essenciais na gestão de pessoas e um compromisso com nossa sociedade. Portanto, todas as pessoas são bem‑vindas, independente de deficiência, raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, idade ou qualquer outra diversidade.

Estamos plenamente convencidos de que uma equipe diversificada traz diferentes perspectivas, maior propriedade para resolver desafios e maior capacidade de inovação!

Para todos que procuram esse tipo de VIBE em sua vida profissional, somos o melhor lugar para você!

Responsabilidades e Atribuições

• Gestão de Carteira: Gerenciar o portfólio de Postos Credenciados Edenred, com foco em estratégias de renegociação, rentabilização e retenção.
• Expansão Estratégica: Atuar ativamente na expansão da rede através de novos credenciamentos estratégicos.
• Vendas e Consultoria: Impulsionar a venda de produtos e serviços na rede, atuando como um consultor de negócios para elevar a performance operacional e financeira dos parceiros.
• Fidelização e NPS: Executar a Proposta de Valor Edenred, garantindo o crescimento do NPS e a fidelização dos consumidores finais.
• Interface Comercial: Atuar como elo estratégico entre Postos Credenciados e o Time Comercial para implantação de contratos, geração de leads e negociação de preços de combustíveis.
• Ponto Focal: Ser a referência de contato e suporte entre o posto credenciado e a companhia.

Requisitos e Qualificações

• Experiência Comercial: Sólido histórico em gestão de carteira, vendas consultivas e negociações complexas.
• Foco em Resultados: Orientação para metas de retenção, rentabilidade e expansão de mercado.
• Perfil Consultivo: Capacidade de analisar indicadores de negócio para propor melhorias financeiras aos parceiros.
• Habilidades de Relacionamento: Facilidade para transitar entre diferentes áreas (comercial, operacional e clientes) e gerir conflitos.
• Visão de Mercado: Conhecimento em negociação de combustíveis e dinâmica de postos de serviços (desejável).