Gerente de Plataformas de AI

V8.Tech; São Paulo; Hybrid; BRL 180,000 - 320,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de Saúde

Plano Odontológico

PLR

Benefícios Flexíveis

Job summary

A V8.Tech está buscando um Gerente de Plataformas de AI em São Paulo para liderar a evolução das plataformas de AI, conectando desafios de negócio a soluções tecnológicas. O papel envolve gestão de um time estratégico, definição de arquitetura, direção técnica e evolução do roadmap, com atuação hands-on quando necessário.

O profissional precisa ter forte background em Dados, AI e Transformação Digital, além de experiência em interface com clientes, negócios, vendas, produto e tecnologia para

Qualifications

• Experiência prática em projetos de AI e agentes de AI.
• Concepção e construção de plataformas e produtos de AI.
• Experiência com AI em produção e impacto no negócio.
• Conhecimento de LLMs e GenAI.
• Arquitetura e desenvolvimento de agentes; orquestração de agentes.

Responsibilities

• Liderar o time responsável pela construção e evolução de plataformas e soluções de AI.
• Definir, construir e prototipar soluções de AI/GenAI e agentes de AI.
• Traduzir necessidades de negócio em requisitos, histórias, POCs e desenhos técnicos.
• Definir arquitetura técnica de referência e padrões das plataformas de AI.
• Gerenciar a capacidade produtiva do time e o roadmap de AI.

Skills

Liderança

Arquitetura de AI

Gerência de equipes

Dados

Transformação Digital

GenAI

LLMs

LangGraph

Gemini Enterprise

RAG

IA

Python

Cloud (OCI/AWS/Azure/GCP)

Tools

LangGraph

Gemini Enterprise

LLMOps

MLOps

Job description

Sobre a posição

Buscamos um(a) Gerente de Plataformas de AI para liderar a evolução de plataformas e soluções de Inteligência Artificial, conectando desafios de negócio às possibilidades de tecnologia.

Essa pessoa será responsável por liderar um time estratégico para a companhia, atuando na definição de arquitetura, direcionamento técnico, desenvolvimento de pessoas, gestão de capacidade e evolução do roadmap das plataformas de AI.

O profissional deverá ter forte background em Dados, AI e/ou Transformação Digital, combinando visão estratégica com profundidade técnica para apoiar decisões de arquitetura e atuar de forma hands-on quando necessário.

Também terá papel importante na interface com clientes, negócio, vendas, produto e tecnologia, transformando necessidades de negócio em hipóteses, POCs, requisitos, histórias e desenhos técnicos que possam ser executados pelo time.

Principais responsabilidades

• Liderar e desenvolver o time responsável pela construção e evolução das plataformas e soluções de AI;
• Definir, construir e prototipar soluções de AI, GenAI e agentes de AI a partir de desafios reais de negócio;
• Traduzir necessidades de negócio em requisitos, histórias, hipóteses, POCs e desenhos técnicos;
• Definir a arquitetura técnica de referência e os padrões das plataformas de AI;
• Liderar a construção e evolução de produtos e plataformas internas de AI;
• Garantir a evolução das soluções desde experimentação e testes de tese até produção;
• Definir roadmap, prioridades e direcionamento técnico das iniciativas;
• Gerenciar a capacidade produtiva do time, incluindo planejamento, alocação de esforços e previsibilidade das entregas;
• Atuar próximo aos times de Produto, Tecnologia, Dados, AI, Go-to-Market e Comercial;
• Manter proximidade com clientes e áreas de negócio para compreender desafios e identificar oportunidades de aplicação de AI;
• Apoiar tecnicamente processos comerciais e discussões com clientes quando necessário;
• Avaliar novas tecnologias, frameworks e tendências relacionadas a LLMs, agentes de AI e orquestração;
• Garantir boas práticas de arquitetura, desenvolvimento, deploy, observabilidade e evolução das soluções;
• Atuar de maneira hands-on em momentos críticos, provas de conceito ou decisões técnicas relevantes;
• Contribuir para a estratégia e o direcionamento arquitetural das iniciativas de AI da companhia.

Experiência em liderança

• Aproximadamente 3 a 4 anos de experiência em liderança, sendo 4 anos o cenário ideal;
• Experiência como Gerente, Coordenador, Team Manager, Tech Lead Manager ou posição equivalente;
• Experiência liderando times técnicos e/ou squads multidisciplinares;
• Gestão, desenvolvimento, avaliação e retenção de profissionais;
• Experiência na gestão de capacidade, priorização, roadmap e alocação de equipes;
• Capacidade de exercer uma liderança próxima da operação sem perder a visão estratégica.

Conhecimentos técnicos

AI, GenAI e Agentes

• Experiência prática e comprovada em projetos de AI e agentes de AI;
• Experiência na concepção e construção de plataformas e produtos de AI;
• Experiência com soluções de AI em produção e resultados concretos para o negócio;
• Conhecimento de LLMs e GenAI;
• Arquitetura e desenvolvimento de agentes;
• Orquestração de agentes;
• Experiência com frameworks como LangGraph ou equivalentes;
• Conhecimento de soluções enterprise, como Gemini Enterprise, ou tecnologias equivalentes;
• RAG;
• Engenharia de Prompt;
• Integração de LLMs com sistemas e aplicações existentes.

Dados

É importante possuir fundamentos sólidos em Dados, incluindo experiência ou forte exposição a:

• Data Engineering;
• Data & Analytics;
• Arquitetura de Dados;
• Data Science / Machine Learning;
• Plataformas de Dados;
• Integração e processamento de dados;
• Aplicação de Dados e AI para resolução de problemas de negócio.

Engenharia e arquitetura

• Capacidade de definir e avaliar arquiteturas de plataformas de AI;
• Boa compreensão de engenharia de software;
• Experiência com linguagens como Python, Java ou Go;
• APIs e integrações;
• Conhecimento de ambientes Cloud, como OCI, AWS, Azure ou GCP;
• Conhecimentos de LLMOps/MLOps;
• Versionamento, deploy e CI/CD;
• Observabilidade;
• Avaliação e monitoramento de modelos e agentes em produção.

Interface com negócio, vendas e clientes

Essa posição exige um profissional que consiga transitar entre tecnologia, negócio, vendas e clientes.

Será importante ter capacidade para:

• Entender desafios de negócio e identificar oportunidades de aplicação de AI;
• Traduzir problemas de negócio em hipóteses e soluções tecnológicas;
• Participar de reuniões e discussões com clientes;
• Apoiar o time comercial em discussões técnicas;
• Comunicar conceitos técnicos para públicos não técnicos;
• Defender decisões arquiteturais diante de diferentes stakeholders;
• Avaliar viabilidade técnica, impacto e potencial de negócio das iniciativas;
• Trabalhar próximo a Produto e Go-to-Market para transformar tecnologia em soluções com valor para o negócio.

Diferenciais

• Experiência relevante com plataformas de AI em escala;
• Experiência com AI Agents / Agentic AI;
• Experiência com LangGraph ou frameworks similares;
• Experiência com Gemini Enterprise ou soluções enterprise equivalentes;
• Experiência com LLMOps/MLOps;
• Experiência com RAG e engenharia de prompt;
• Experiência com Python;
• Vivência em ambientes Cloud;
• Experiência com produtos digitais e/ou plataformas;
• Experiência trabalhando em conjunto com times de Produto, Go-to-Market e Comercial;
• Inglês avançado;
• Vivência em metodologias ágeis e liderança de squads multidisciplinares.

Informações Adicionais

Remuneração CLT compatível com o mercado;

Trabalho Híbrido em São Paulo, região do Morumbi – 2x presencial e 3x remoto;

Horário de trabalho flexível, de acordo com a área de atuação e política interna;

Flash – Cartão de Benefícios Flexíveis com todas as categorias habilitadas: Alimentação, Refeição, Mobilidade, Educação, Saúde e Cultura;

Seguro de Vida (Caixa Econômica);

Plano de Saúde (Porto Seguro);

Plano Odontológico (Porto Seguro);

PLR de acordo com a política da empresa;

Zero dress code: vista-se como se sentir mais confortável;

Voucher no dia do aniversário;

Parceria com escola de inglês;

Programa de indicação #amigosv8.tech.