Gerente de Marketing

Grupo Servnac; Fortaleza; Presencial; BRL 90 000 - 130 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Grupo Servnac procura um(a) líder de marketing para coordenar e desenvolver a equipe, planejar estratégias digitais e offline, e apoiar metas de crescimento da empresa.

O(a) candidato(a) ideal tem experiência em gestão de equipes, análise de dados, copywriting e conhecimento em CRM/automação de marketing, com comunicação excelente.

Qualificações

• Experiência prévia em coordenação ou liderança de equipes de marketing.
• Capacidade de análise de dados e indicadores de performance.
• Conhecimento em marketing digital (tráfego pago, redes sociais, inbound marketing).
• Excelência em comunicação verbal e escrita.

Responsabilidades

• Liderar, motivar e desenvolver o time de marketing.
• Organizar, priorizar e acompanhar as tarefas da equipe, garantindo entregas dentro do prazo.
• Planejar e executar estratégias de marketing digital e offline alinhadas aos objetivos da empresa.
• Acompanhar métricas e indicadores de desempenho (KPIs), gerando relatórios e propondo melhorias.
• Elaborar relatórios de resultados periódicos.
• Atuar em conjunto com times de vendas para apoiar campanhas e metas de crescimento.
• Gerenciar cronogramas de campanhas, lançamento de produtos e ações de comunicação.
• Garantir consistência da marca em todos os canais e materiais.

Conhecimentos

Liderança de equipes

Marketing digital

Análise de dados

Comunicação verbal e escrita

Gestão de pessoas

Gestão de projetos (Kanban/Scrum)

CRM

Automação de marketing

Copywriting

Design/briefing de criação

Ferramentas

CRM

Automação de marketing

Ferramentas de design

Descrição da oferta de emprego

• Experiência prévia em coordenação ou liderança de equipes de marketing;
• Conhecimento em marketing digital (tráfego pago, redes sociais, inbound marketing);
• Capacidade de análise de dados e indicadores de performance;
• Excelente comunicação verbal e escrita;
• Habilidade em gestão de pessoas e resolução de conflitos;
• Vivência em gestão de projetos (metodologias ágeis como Kanban ou Scrum);
• Conhecimento em CRM e automação de marketing;
• Experiência em copywriting e funis de vendas digitais;
• Domínio em ferramentas de design ou briefing para criação.

Requisitos:

• Experiência prévia em coordenação ou liderança de equipes de marketing;
• Conhecimento em marketing digital (tráfego pago, redes sociais, inbound marketing);
• Capacidade de análise de dados e indicadores de performance;
• Excelente comunicação verbal e escrita;
• Habilidade em gestão de pessoas e resolução de conflitos;
• Vivência em gestão de projetos (metodologias ágeis como Kanban ou Scrum);
• Conhecimento em CRM e automação de marketing;
• Experiência em copywriting e funis de vendas digitais;
• Domínio em ferramentas de design ou briefing para criação.

Atribuições:

• Liderar, motivar e desenvolver o time de marketing;
• Organizar, priorizar e acompanhar as tarefas da equipe, garantindo entregas dentro do prazo;
• Planejar e executar estratégias de marketing digital e offline alinhadas aos objetivos da empresa;
• Acompanhar métricas e indicadores de desempenho (KPIs), gerando relatórios e propondo melhorias;
• Elaborar relatórios de resultados periódicos;
• Atuar em conjunto com os times de vendas e comercial para apoiar campanhas e metas de crescimento;
• Gerenciar cronogramas de campanhas, lançamento de produtos e ações de comunicação;
• Garantir consistência da marca em todos os canais e materiais.