Gerente De Loja - Vale Do Sol Rn

Farmácias Pague Menos; Parnamirim; On-site; BRL 48,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de saúde

Plano odontológico

Seguro de vida

Programa de bem-estar

Job summary

A Farmácias Pague Menos busca um profissional para atuar na gestão de loja, liderando equipes, assegurando atendimento de excelência e controle financeiro. O papel envolve planejamento, acompanhamento de indicadores e execução de operações diárias com foco na rentabilidade.

O candidato ideal possui formação relacionada, experiência em gestão e habilidades em vendas, com domínio de informática. Vaga com atuação presencial em loja da região.

Qualifications

• Formação em farmácia, administração ou áreas correlatas.
• Experiência em gestão e vendas.
• Conhecimento em informática.

Responsibilities

• Fechar caixas atualizando o sistema financeiro da loja.
• Garantir a troca de dinheiro mantendo a loja abastecida de dinheiro trocado para atendimento aos clientes.
• Realizar auditoria financeira.
• Executar o book de execução mensal montando exposições de vendas.
• Garantir a confecção de kits promocionais.
• Aplicar negociações de loja como clip strips e gondolas.
• Manter a loja organizada com limpeza, precificação e abastecimento das seções.
• Atendimento ao cliente.
• Conferir documentos como cancelados, trocas, devoluções e comprovantes.
• Analisar relatórios de indicadores para acompanhar a evolução da loja.
• Realizar feedbacks com a equipe com base nos indicadores.
• Realizar inventário parcial e total; acompanhar rupturas e furtos.
• Arquivar documentos fiscais e comprovantes para fiscalização.

Skills

Gestão de equipe

Vendas

Foco no cliente

Análise de indicadores

Education

Formação em Farmácia/ Administração

Tools

Pacote Office

Job description

Descrição da vaga

Somos gente que cuida de gente. Cada um com características, histórias e qualidades únicas, mas todos unidos pelo mesmo propósito: viver plenamente. Temos orgulho da nossa história, por isso fazemos o nosso melhor hoje, sem deixar de olhar para o amanhã.

Se você preza pela valorização humana, integridade, foco no cliente, superação de resultados, sustentabilidade, inovação em soluções em tudo o que faz, vem fazer parte do nosso time de gigantes.

Como é o ambiente de trabalho?

Oferecemos um ambiente em que todos são protagonistas e agentes de transformação. Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim como grandes oportunidades de crescimento para você.

Vem conferir!

Responsabilidades e atribuições

• Fechar caixas: atualizando o sistema financeiro da loja;


• Garantir a troca de dinheiro mantendo a loja abastecida de dinheiro trocado para atendimento aos clientes;


• Realizar auditoria financeira;


• Executar o “book de execução mensal” montando exposições de vendas (móvel ilha, bailarina, check out, pontas de gôndolas);


• Garantir a confecção de kits promocionais;


• Aplicar as negociações de loja: verificando as negociações vigentes (clip strips, ponta de gondolas, wobblers, etc)


• Responsável pela manutenção da loja organizada: garantir a limpeza, rupturas, precificação e abastecimento das seções.


• Atendimento ao cliente;


• Conferir documentos tais como: cancelados, trocas, devoluções, libercard, comprovante de cartões mantendo os comprovantes organizados, bem como identificar alguma divergência.


• Analisar relatórios de indicadores para acompanhamento da evolução da loja;


• Realizar feedbacks semanais e mensal com a equipe com base na análise dos indicadores anteriores, para buscar sempre superar as metas de cada um.


• Realizar inventário parcial: mantendo o estoque da loja atualizado, corrigindo possíveis rupturas devido a furtos, assim como também acompanhar equipe inventário total;


• Arquivar documentos: mantendo os documentos fiscais (trocas, devoluções, cancelados, comprovantes de cartões) arquivados em loja em caso de necessidade de fiscalização ou comprovações de vendas.


• Supervisionar a conferência dos produtos a vencer: acompanhando a equipe de loja na conferência dos produtos a vencer nas suas seções.


• Realizar treinamentos: treinando a equipe sempre que necessário em diversos temas (atendimento, vendas, sistemas operacionais, indicadores de loja)


• Gerenciar equipe de loja: montagem de escalas, fluxos de atendimentos, gerenciamento de conflitos, dentre outros;


• Planejamento estratégico: realizar o planejamento anual da loja, com base nos indicadores anteriores.

Requisitos e qualificações

• Formado em farmácia, administração ou outras áreas correlatas a função.


• Conhecimento em informática;


• Experiência com gestão e vendas.

Informações adicionais

Benefícios

• Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;


• Plano Odontológico por adesão;


• Seguro de vida e Assistência Funeral;


• Plataforma de terapia online;


• Programa de Gestantes;


• Convênios Educacionais com descontos exclusivos para colaboradores e dependentes;


• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;


• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;


• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;

Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.