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Uma empresa de cosméticos busca um líder de loja em São Paulo, focando na excelência de atendimento e desenvolvimento da equipe. O candidato ideal deve ter Ensino Médio completo e experiência em vendas e gestão de pessoas. Além disso, é desejável que o candidato tenha experiência no segmento de cosméticos. O papel inclui coordenar campanhas, garantir o cumprimento de metas, e gerenciar questões financeiras da loja. Oferecemos benefícios como vale-refeição e assistência médica.
Garantir a excelência no atendimento do cliente fidelizando o cliente com a marca e trazendo resultados para o atingimento de metas - Acompanhar e orientar o time na jornada de vendas, interagindo e complementando quando visualiza oportunidades.
Solucionar possíveis reclamações, trocas.
Garantir que 100% da equipe realize os treinamentos online.
Ser o multiplicador das estratégias da companhia, liderando pelo exemplo, sendo porta voz de todas as comunicações, garantindo a alta qualidade nos atendimentos - Realizar o controle financeiro, fazendo depósitos semanais e preenchimento de planilhas, assim como controle do caixinha, prezando pelos gastos da loja afim de diminuir despesas.
Coordenar a virada da operação a cada campanha dentro dos prazos e seguindo orientações da MMP (material de merchandising promocional), além de manter a loja atrativa para o cliente (organização, precificação, limpeza, estrutura) - Garantir o atingimento das metas e KPIs do time da loja, mantendo a rentabilidade dentro do esperado.
Participar das reuniões, construção de plano de ação, trabalhando estrategicamente no atingimento dos resultados.
Buscar desenvolver o time em busca de um sucessor para a sua posição - Realizar a gestão de todo o time, desenvolvendo e engajando os profissionais.
Recrutar e selecionar funcionários para a equipe, reportar ao RH dados em relação ao ponto eletrônico e ser o principal vínculo com a área sempre que necessário para que o time esteja completo e munido de informações referente ao RH.
Escolaridade Mínima : Ensino Médio (2o Grau)