Gerente de Loja - Marau/RS

Monjuá; Marau; Presencial; BRL 56 000 - 100 000; Tempo integral

Resumo da oferta

A Monjuá está em busca de um(a) Gerente de Loja apaixonado(a) por moda e por liderar equipes. O(a) candidato(a) ideal tem experiência em gestão de varejo e é movido(a) por desafios, com visão para otimizar operações e resultados.

O cargo requer disponibilidade para trabalhar aos sábados, habilidade com tecnologia e boa comunicação para engajar a equipe e encantar os clientes. Mobilidade para viagens pode ser exigida conforme a operação da loja.

Qualificações

• Experiência necessária em gestão de pessoas e loja.
• Paixão por servir e encantar o cliente.
• Facilidade com tecnologia.
• Antenado(a) nas questões de conteúdo e redes sociais.
• Boa comunicação interpessoal.
• Mobilidade para viagens.
• Disponibilidade para trabalhar aos sábados.

Responsabilidades

• Abertura e fechamento da loja.
• Realizar processo e procedimentos de gestão.
• Acompanhamento de resultados.
• Gerenciamento de férias e ponto.
• Realizar feedback com a equipe.
• Acompanhamento de avaliação de desempenho.
• Treinamento de equipe.
• Atender e ouvir aos clientes.
• Reunião Motivacional da equipe.
• Acompanhamento diário dos indicadores e metas.
• Distribuição de metas para a equipe.
• Gestão dos resultados: Vendas, Conversão, Carteira de clientes e Estoque.
• Delegar atividades para a equipe.
• Conferência e fechamento do caixa.
• Responsável pelo recrutamento e seleção de pessoas para seu time.
• Responsável pelo controle de estoque.
• Implementação de estratégias de marketing e merchandising.
• Otimização dos processos de operação da loja.

Conhecimentos

Gestão de pessoas

Liderança

Serviço ao cliente

Tecnologia

Redes sociais

Comunicação interpessoal

Viagens

Trabalho aos sábados

Descrição da oferta de emprego

Descrição da Vaga

Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja apaixonado(a) por moda e por liderar equipes. Se você é motivado(a) por desafios e tem experiência em gestão de varejo, essa oportunidade é para você!

Responsabilidades e atribuições

• Abertura e fechamento da loja
• Realizar processo e procedimentos de gestão
• Acompanhamento de resultados
• Gerenciamento de férias e ponto
• Realizar feedback com a equipe
• Acompanhamento de avaliação de desempenho
• Treinamento de equipe
• Atender e ouvir aos clientes
• Reunião Motivacional da equipe
• Acompanhamento diário dos indicadores e metas
• Distribuição de metas para a equipe
• Gestão dos resultados: Vendas, Conversão, Carteira de clientes e Estoque
• Delegar atividades para a equipe
• Conferência e fechamento do caixa
• Responsável pelo recrutamento e seleção de pessoas para seu time
• Responsável pelo controle de estoque
• Implementação de estratégias de marketing e merchandising
• Otimização dos processos de operação da loja

Requisitos e qualificações

• Imprescindível experiência em gestão de pessoas e loja
• Ter paixão por servir e encantar o cliente
• Facilidade com tecnologia
• Antenado nas questões de conteúdo e redes sociais
• Boa comunicação interpessoal
• Mobilidade para viagens
• Disponibilidade para trabalho aos sábados