Gerente de Loja | Lojas Claro Morro Agudo/SP

Cellular.com | Lojas Claro; Morro Agudo; Presencial; BRL 60 000 - 100 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Assistência Médica

Vale Alimentação

Convênio Farmácia

Seguro de Vida

Telemedicina

Odontológico

TotalPass

Resumo da oferta

Cellular.com | Lojas Claro está em busca de um Gerente de Loja com forte perfil comercial para liderar operações, impulsionar vendas e desenvolver equipes de alta performance. O profissional deverá planejar estratégias, acompanhar resultados e manter padrões de atendimento.

Requer ensino superior completo, experiência em varejo e visão estratégica para transformar metas em resultados. O papel envolve gestão de estoque, caixa e rotinas operacionais, com foco em rentabilidade e satisfação do

Qualificações

• Experiência em gestão comercial no varejo, preferencialmente telecomunicações/tecnologia/serviços.
• Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados.
• Capacidade de desenvolver equipes engajadas e de alta performance.

Responsabilidades

• Alcançar metas comerciais diárias e KPIs da loja com assertividade.
• Planejar e executar estratégias de venda e identificar oportunidades.
• Liderar, treinar e desenvolver consultores de vendas para alta performance.
• Dar feedbacks, acompanhar resultados e promover melhorias.
• Garantir excelente experiência do cliente e padrões da marca.
• Acompanhar produtividade, conversão e ticket médio com dashboards.
• Gerir estoque, caixa, ponto, escalas e rotinas da loja com senso de dono.

Conhecimentos

Gestão de equipes

Metas e KPIs

Negociação

Liderança

Planejamento estratégico

Tomada de decisão

Formação académica

Ensino superior completo

Descrição da oferta de emprego

Estamos em busca de um(a) Gerente de Loja com forte perfil comercial, visão estratégica e foco em resultados para liderar a operação da loja, impulsionar vendas e desenvolver equipes de alta performance.

Buscamos um(a) profissional com energia comercial, liderança inspiradora e capacidade de transformar metas em resultados. Alguém com visão de negócio, forte atuação na gestão de pessoas e habilidade para desenvolver equipes engajadas, competitivas e focadas em alta performance.

Se você é esse profissional, então, venha fazer parte do nosso time!

#vamospracima

Responsabilidades e atribuições

• Garantir diariamente o alcance das metas comerciais e indicadores de performance da loja;
• Planejar e executar estratégias de vendas, acompanhando resultados e identificando oportunidades de crescimento no mercado;
• Liderar, acompanhar e desenvolver a equipe de consultores de vendas, promovendo engajamento, produtividade e excelência no atendimento;
• Atuar diretamente na gestão da performance da equipe, realizando feedbacks, treinamentos, acompanhamentos e ações de desenvolvimento;
• Assegurar a excelência na experiência do cliente e o cumprimento dos padrões da marca;
• Monitorar indicadores comerciais, produtividade, conversão, ticket médio e demais KPIs da operação;
• Atuar com senso de dono sobre os resultados da operação, buscando continuamente melhoria de performance e rentabilidade;
• Garantir a correta execução dos processos administrativos e operacionais da loja, incluindo gestão de estoque, caixa, ponto, escalas e rotinas internas.

Requisitos e qualificações

Para essa posição é necessário que você tenha:

• Ensino superior completo;
• Experiência anterior com gestão comercial no varejo, preferencialmente nos segmentos de telecomunicações, tecnologia ou serviços;
• Vivência com gestão de metas, indicadores e performance de equipes de vendas;
• Conhecimento em técnicas de vendas, negociação, liderança e desenvolvimento de pessoas;
• Perfil analítico, estratégico, proativo e orientado para resultados;
• Habilidade para tomada de decisão, resolução de problemas e gestão de conflitos.

É desejável que você possua:

• Experiência em gestão de equipes de vendas: habilidade em engajar, acompanhar resultados, dar feedbacks e desenvolver pessoas;
• Vivência em rotinas administrativas de loja: estoque, caixa, processos de RH e acompanhamento de indicadores;
• Visão estratégica e foco em resultados: capacidade de analisar mercado, buscar oportunidades e transformar indicadores em planos de ação para crescimento.

Informações adicionais

Benefícios

• Assistência Médica (Coparticipação);
• Vale Alimentação - Flash benefícios;
• Convênio com Faculdade (funcionário e dependentes);
• Convênio Farmácia;
• Convênio Odontológico;
• Seguro de Vida;
• Telemedicina Albert Einstein;
• TotalPass;
• Telemedicina Clude: atendimento nutricional, psicológico e pronto atendimento clínico 24h;
• Canal de Acolhimento: atendimento social e psicológico 24h por dia;
• Convênio com o SESC: garante acesso a atividades de lazer, cultura, esportes, saúde e educação com preços acessíveis. É exclusivo para colaboradores e dependentes de empresas do comércio e serviços.

Potencial de Ganho

Campanha mensal de vendas conforme política da empresa.