GERENTE DE LOJA LANÇA PERFUME - SHOPPING MUELLER

Lança Perfume; Curitiba; On-site; BRL 89,000 - 134,000; Full time

Benefits offered by this job

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Wellhub (Gympass)

Vale Alimentação

Auxílio Creche

Vale Criando Laços

Job summary

Lança Perfume, uma das maiores redes de moda, busca gerente de loja para Curitiba. Você lidera a operação, assegura metas, treina a equipe e sustenta um atendimento de excelência ao cliente. O papel envolve gestão de estoque, caixa e clientes, com oportunidades reais de crescimento.

A posição requer experiência em gestão de equipes, atuação em varejo de moda e domínio de indicadores. Benefícios amplos e programa de desenvolvimento são oferecidos. Regime presencial.

Qualifications

• Experiência comprovada em gestão de equipes e operações de loja.
• Graduação em administração, gestão comercial, moda ou áreas afins.
• Conhecimento em ferramentas OMNI.
• Experiência em moda é diferencial.

Responsibilities

• Liderar a operação da loja, garantindo a performance da equipe e a excelência no atendimento.
• Realizar reuniões, acompanhar o ranking de vendas e promover ações de melhoria.
• Gerenciar caixa, estoque, recebimentos e reservas, seguindo procedimentos da empresa.

Skills

Gestão de equipes

Indicadores de loja

Operações de loja

Experiência em moda

Ferramentas OMNI

Education

Graduação em administração, gestão comercial, moda, marketing ou áreas afins

Tools

OMNI tools

Job description

Job description

Já pensou em fazer parte de uma das maiores empresas do mundo da moda? A Lança Perfume faz parte do grupo La Moda e é muito mais que uma marca, é um estado de espírito.

Procuramos por pessoas apaixonadas por varejo e moda, que sonham alto e amam trabalhar em um ambiente dinâmico, colaborativo e com muitas oportunidades de crescimento.

Venha nos ajudar em nosso propósito de levar emoção à vida das pessoas!

#VemSerLançaPerfume

Nós valorizamos todas as formas de ser! Não importa sua cor, sexo, raça, orientação afetivo-sexual, religião, nacionalidade, idade ou condição física, todos são bem-vindos na nossa missão de fascinar nossos clientes.

Main responsibilities

Responsável por liderar a operação da loja, garantindo a performance da equipe, o cumprimento das normas internas e a excelência no atendimento ao cliente. Suas principais atribuições incluem:

• Sugerir campanhas internas para impulsionar a venda de produtos com baixo giro;
• Cumprir e fazer cumprir as orientações do setor de Back Office;
• Realizar reuniões mensais com a equipe;
• Acompanhar o ranking de vendas da loja e promover ações para melhoria contínua;
• Organizar a ordem de atendimento dos vendedores, seguindo os procedimentos da “lista de vez”;
• Garantir o correto processo de reservas de mercadorias;
• Responsabilizar-se pelo fechamento diário do caixa;
• Incentivar o respeito e o trabalho em equipe, solucionando conflitos de forma imparcial;
• Assegurar o cumprimento das normas de troca de produtos com defeito;
• Gerenciar o quadro de colaboradores, incluindo recrutamento e seleção, com apoio da supervisão e da área de Talents;
• Promover o desenvolvimento profissional da equipe;
• Organizar e acompanhar a contagem de estoque, conforme solicitação;
• Aplicar advertências conforme as normas, informando previamente o setor de RH;
• Controlar a escala de horários, folgas, licenças e férias, com as devidas aprovações da empresa;
• Mediar conflitos com clientes, garantindo a satisfação e resolução adequada;
• Cumprir as atribuições do cargo com o suporte do supervisor de varejo;
• Assegurar o cumprimento dos padrões operacionais e comerciais definidos no MOEC;
• Garantir processos como DITO, OMNI e venda online;
• Garantir venda digital, consignado entre outros;
• Garantir metas e indicadores de performance;
• Garantir o funcionamento geral da loja (vitrines, organização de estoque, exposição de produtos, limpeza da loja, organização dos balcões e cabines).

Requirements and skills

• Experiência em gestão de equipes;
• Graduação completa ou em andamento em administração, gestão comercial, moda, marketing e áreas afins;
• Experiência em gestão de indicadores, gerenciamento de equipe e processos operacionais de loja;
• Ter experiência em moda será um diferencial atrativo;
• Conhecimentos em ferramentas OMNI.

Additional information

Benefícios:

Saúde e Bem-Estar

• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Wellhub (Gympass)
• Vale Alimentação

Dia a dia e Qualidade de Vida

• Auxílio Creche
• Vale Criando Laços (Cartão de R$ 500,00 concedido no nascimento de filho)
• Auxílio Funeral
• Seguro de Vida
• 50% de Desconto nas Marcas

Desenvolvimento e Reconhecimento:

• Universidade Corporativa
• Gratificação por Resultados

Diferenciais:

• Cartão Good Card Plus (Compras em diversas lojas credenciadas com desconto em folha de pagamento)
• Parcerias com instituições de ensino, academias, saúde, beleza e alimentação
• Empréstimo Consignado

Programas:

• Avaliação de Desempenho
• Bolsa de Estudos
• Indique um Amigo
• Pesquisa de Clima e Engajamento
• Recrutamento Interno
• Programa Celebrar
• Programa Criando Laços
• Programa Diversos