Gerente de loja - Caedu Osasco

Caedu; Osasco; Remote; BRL 134,000 - 201,000; Full time

Benefits offered by this job

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Vale Transporte

PLR

Day off no aniversário

Desconto nos produtos Caedu

Parcerias educacionais

Convênio com o Sesc

Job summary

A Caedu, com 50 anos no varejo de moda, busca um Gerente de Loja para a unidade de Osasco. O profissional será responsável por analisar resultados, orientar supervisores e liderar equipes para manter padrões de serviço e alcançar metas diárias.

É desejável experiência em varejo de moda, ensino superior em Administração e domínio intermediário de pacote Office, com foco em resultados, gestão de processos e planejamento financeiro da loja.

Qualifications

• Superior completo em Administração de Empresas ou área afim.
• Desejável pós-graduação em varejo ou gestão de negócios ou gestão de pessoas.
• Experiência em varejo de moda.
• Pacote Office intermediário.

Responsibilities

• Analisar resultados diários de vendas, DRE, metas e estoque, para alinhar a performance da loja.
• Gerenciar supervisores e líderes, garantindo organização, exposição de produtos e atendimento.
• Planejar ações para alcançar metas de venda e produtos financeiros.
• Conduzir seleção e desenvolvimento de equipes, com planos de carreira.
• Prevenir perdas e supervisionar fechamento de caixa.

Skills

Liderança

Gestão de vendas

Análise de relatórios

Education

Superior em Administração

Pós-graduação em varejo/gestão

Tools

Pacote Office

Job description

# Gerente de loja - Caedu OsascoOsasco - SPPresential1 PositionEffective - CLTManagerFull time**#VEMSERCAEDU**Há **50 anos**, atuamos no **varejo de moda** com o propósito de **compartilhar o que temos de melhor para vestir histórias mais felizes**.Estamos presentes em **São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás, Distrito Federal e Minas Gerais**, com mais de **100 lojas** e um time apaixonado pelo que faz. Aqui na **Caedu**, acreditamos em um ambiente **alegre, acolhedor e cheio de oportunidades de desenvolvimento e crescimento profissional**. Valorizamos a **diversidade**, o **respeito**, o **senso de dono** e o **trabalho em equipe** porque sabemos que **juntos somos mais fortes**.Se você quer fazer parte de uma empresa com propósito, valores sólidos e espaço para crescer, **vem ser Caedu!** **Quais serão suas atividades?** **Análise de resultados e planejamento:*** Acompanhar e analisar diariamente relatórios de vendas, DRE, produtos financeiros, plano de metas, orçamentos e estoque, comparando a performance das lojas na regional.* Identificar oportunidades e criar planos de ação para alavancar resultados e garantir o alcance das metas. **Gestão de supervisores e líderes:*** Orientar e acompanhar as atividades dos supervisores e líderes, garantindo que processos, organização, exposição de produtos, reposição, arrumação, estoque, distribuição, caixa, fiscalização, produtos financeiros, atendimento do provador e área de vendas estejam alinhados com os procedimentos internos. **Ações comerciais e vendas financeiras:*** Atuar diretamente na melhoria dos resultados, buscando reverter desempenhos abaixo do esperado e aumentar a venda de produtos e serviços financeiros.* Planejar e distribuir tarefas das equipes, aplicando ações estratégicas junto a supervisores e líderes para garantir o alcance das metas de produtos e cartões. **Prevenção de perdas:*** Acompanhar indicadores de prevenção e perdas em conjunto com a fiscalização, analisando ocorrências e emitindo relatórios à gestão e às áreas responsáveis na matriz. **Gestão de caixa:*** Supervisionar o fechamento de caixa, conferindo relatórios e garantindo a exatidão dos valores e registros.* Acompanhar o recebimento do carro forte, liberação de senhas, abertura do cofre e checagem dos numerários, registrando todas as informações no sistema. **Análise da concorrência:*** Observar campanhas, vitrines, fila no caixa e preços da concorrência, sinalizando oportunidades de melhorias para criar diferencial competitivo na região. **Seleção e desenvolvimento de pessoas:*** Selecionar e aprovar candidatos para posições operacionais, bem como discutir e validar com o gerente regional candidatos para posições de liderança, seguindo critérios e perfis definidos.* Desenvolver a equipe por meio de treinamentos, acompanhamento contínuo e definição de planos de ação individuais, identificando talentos para carreira, sucessão e retenção junto à gerência regional.**Com certeza deve ter:*** Superior completo em administração de empresas ou outras afins. Desejável, pós-graduação em varejo ou gestão de negócios ou gestão de pessoas;* Experiência em varejo de moda;* Pacote office intermediário.**Seria muito legal se você tivesse:*** Bons conhecimentos em gestão de processos do varejo e produtos financeiros.**O que oferecemos?** Assistência Médica Assistência Odontológica Vale Transporte PLR (Conforme política interna) Day off no aniversário Desconto nos produtos Caedu Parcerias educacionais Convênio com o Sesc Convênio Farmácia Gympass Telemedicina Programa Melhor Maternidade – Acompanhamento durante o período mais especial da vida das nossas mamães. Programa de orientação pessoal Trilha de carreira Plataforma de aprendizagem online---### Requirements##### StudiesUniversity education---### About CaeduHá 50 anos, transformamos o varejo de moda com estilo, qualidade e acessibilidade. Estamos presentes em São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás, Distrito Federal e Minas Gerais, com 100 lojas físicas e um e-commerce que atende todo o Brasil. Aqui, você encontra um ambiente alegre, acolhedor e repleto de oportunidades para crescer e se desenvolver profissionalmente. Se você busca desafios, valoriza a ética e o respeito, tem espírito de dono e acredita que juntos somos mais fortes, vem para a Caedu!