Gerente de Comunicação Interna, Marca Empregadora e ESG

Dasa Corporativo; São Paulo; Presencial; BRL 180 000 - 280 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale Refeição

Vale Alimentação

Refeitório no local

Plano de Saúde

Seguro de Vida

Universidade Dasa

Programa Crescer na Dasa

Academias de Tecnologia/PMAX

Bonificação por desempenho (PPR)

Vale Transporte

Clube de vantagens UAU

Resumo da oferta

A Dasa está buscando um Gerente de Comunicação Interna, Marca Empregadora e ESG para liderar estratégias que fortalecem a cultura, o engajamento e a reputação da empresa.

Você atuará de forma estratégica com áreas corporativas, garantindo narrativas consistentes e iniciativas de alto impacto, fortalecendo a proposta de valor aos colaboradores, candidatos e sociedade.

Qualificações

• Formação superior completa em áreas de comunicação, marketing ou RH.
• Experiência consolidada em lideranças nas áreas de comunicação interna, marca empregadora, eventos e ESG.
• Vivência em construir estratégias de comunicação e engajamento em empresas de médio/grande porte.
• Experiência em gestão de equipes, projetos multidisciplinares e orçamento.
• Capacidade de relacionamento e influência com diferentes níveis da organização, incluindo alta liderança.
• Visão estratégica, ótima comunicação e atuação em ambientes dinâmicos e de transformação.
• Conhecimento em métricas de comunicação, engajamento e employer branding.
• Inglês intermediário/avançado desejável.

Responsabilidades

• Desenvolver e integrar estratégias de Comunicação Interna, Marca Empregadora, Eventos Corporativos e ESG.
• Liderar ações de employer branding para atrair, engajar e reter talentos.
• Planejar e executar eventos corporativos, convenções e encontros de liderança.
• Conduzir comunicação de mudanças e iniciativas corporativas com as lideranças.
• Gerenciar canais de comunicação interna, campanhas institucionais e ações de engajamento.
• Desenvolver indicadores e acompanhar métricas de comunicação, marca empregadora, eventos e ESG.
• Gerir fornecedores, agências e orçamento da área.
• Liderar e desenvolver a equipe com alto desempenho.

Conhecimentos

Liderança

Comunicação Interna

Marca Empregadora

ESG

Eventos Corporativos

Métricas e KPIs

Gestão de Equipe

Orçamento

Influência

Stakeholders

Formação académica

Comunicação Social

Jornalismo

Relações Públicas

Marketing

Administração

RH

Descrição da oferta de emprego

Gerente de Comunicação Interna, Marca Empregadora e ESG

Workplace: São Paulo - SP São Paulo - SP

Job type: Full-time employee Full-time employee

Somos a Dasa, a maior rede de saúde integrada do Brasil.

Somos apaixonados(as) por pessoas e conquistamos os melhores resultados com gente boa, que trabalha junto. Em nossa área corporativa, você encontra um ambiente dinâmico que inova para descomplicar, este é um lugar de aprendizado e oportunidade para transformar.

Queremos transformar a saúde do mundo e buscamos talentos que cuidam e acolham uns aos outros, pois juntos(as) acreditam que ser Dasa, é ser a pessoa que transforma o futuro da saúde. Se identificou? Então #VemSerDasa.

Para nós, diversidade importa!

Reconhecemos que a diversidade amplia a inovação nos ambientes, mas acima de tudo, temos a certeza de que somos parte da transformação. Promovemos dignidade e respeito a todas as pessoas, para que se sintam seguras em ser quem são.

Nossas oportunidades são para todas as pessoas que acreditam na transformação do futuro da saúde. Incentivamos a candidatura de todos que reconhecem a importância da construção de um ambiente livre de preconceitos, assédio e discriminação faça parte da transformação e #VemSerDasa. Juntos entregamos o nosso melhor sempre.

Importante:não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos

Sobre a posição: Será responsável por liderar e integrar as estratégias de Comunicação Interna, Marca Empregadora, Eventos Corporativos e ESG, fortalecendo a cultura organizacional, o engajamento dos colaboradores e a reputação da empresa junto aos públicos interno e externo.

Atuará de forma estratégica em parceria com áreas corporativas e lideranças, garantindo a construção de narrativas consistentes, a execução de iniciativas de alto impacto e o fortalecimento da proposta de valor da empresa para colaboradores, candidatos e sociedade.

• Desenvolver e implementar a estratégia de Comunicação Interna, garantindo alinhamento com a cultura, propósito e objetivos do negócio.
• Liderar ações de Marca Empregadora (Employer Branding), fortalecendo a atração, engajamento e retenção de talentos.
• Planejar e executar eventos corporativos, convenções, encontros de liderança e ações voltadas à experiência do colaborador.
• Conduzir a comunicação e o engajamento das iniciativas ESG, promovendo a disseminação das práticas de sustentabilidade, diversidade, responsabilidade social e governança.
• Atuar como parceiro estratégico das lideranças na comunicação de mudanças, projetos e iniciativas corporativas.
• Gerenciar canais de comunicação interna, campanhas institucionais e ações de engajamento.
• Desenvolver indicadores e acompanhar métricas de comunicação, marca empregadora, eventos e ESG, promovendo melhorias contínuas.
• Gerir fornecedores, agências e orçamento da área.
• Liderar e desenvolver a equipe, garantindo alta performance e alinhamento às prioridades estratégicas da organização.

Para transformar a saúde é preciso:

• Formação superior completa em Comunicação Social, Jornalismo, Relações Públicas, Marketing, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência consolidada em posições de liderança nas áreas de Comunicação Interna, Marca Empregadora, Eventos Corporativos e/ou ESG.
• Vivência na construção e implementação de estratégias de comunicação e engajamento em empresas de médio ou grande porte.
• Experiência em gestão de equipes, projetos multidisciplinares e orçamento.
• Capacidade de relacionamento e influência junto a diferentes níveis da organização, incluindo alta liderança.
• Forte visão estratégica, excelente comunicação e habilidade para atuar em ambientes dinâmicos e de transformação.
• Conhecimento em métricas de comunicação, engajamento e Employer Branding.
• Desejável inglês intermediário/avançado.

São Paulo - SP

É cuidando da nossa gente que vamos ser a saúde que as pessoas desejam e que o mundo precisa, confira os nossos benefícios:

• Cuidados com a alimentação: Vale Refeição/Vale Alimentação ou Refeitório no local de trabalho (de acordo com a localidade);
• Cuidados com a saúde: Plano de Saúde e Seguro de Vida;
• Cuidados com o seu desenvolvimento: Universidade Dasa, Ciclo de Desenvolvimento e Carreira, Academias de Tecnologia/PMAX e Programa Crescer dentro da Dasa;
• Outros: Vale Transporte e Bonificação por desempenho (PPR).

Só a Dasa tem – Programa de Saúde, pautado em 5 pilares:

• Físico: TotalPass, clínica de atenção primária, descontos em exames e vacinas;
• Intelectual: Universidade Dasa;
• Relacional: Clube de vantagens UAU e benefícios SESC;

*Os benefícios podem sofrer alteração de acordo com a região da vaga e da marca.

Importante: Você está se candidatando para o nosso banco de talentos para vagas em todo o Brasil, nas localidades em que a Dasa possui operações (regiões Nordeste, Centro Oeste, Sudeste e Sul do Brasil), portanto, ressaltamos que assim que surgir uma vaga que melhor se adeque ao seu perfil, entraremos em contato com você. Enquanto isso, mantenha as suas informações atualizadas e cumpra todas as etapas de testes online, assim, podemos conhecer mais sobre você.

Faça parte do futuro da saúde

Nossa paixão por cuidar das pessoas e oferecer a melhor experiência aos nossos clientes é o que nos move.

Já pensou em fazer parte da maior rede de laboratórios da América Latina e contribuir para transformar o futuro da saúde? Aqui, buscamos constantemente soluções inovadoras para a detecção e prevenção de doenças, com foco em acolhimento, excelência de qualidade e cuidado.

Somos referência em tecnologia e inovação, com um portfólio completo de exames e serviços que nos permite cuidar de mais de 20 milhões de pacientes todos os anos.

Venha fazer parte do nosso propósito e viva, no seu dia a dia, o que é transformar a saúde com excelência, empatia e compromisso.

Ser Dasa é ser do seu jeito

Acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação e, acima de tudo, é fundamental para construir um ambiente mais justo, acolhedor e transformador. Valorizamos o respeito, criando um espaço onde todas as pessoas se sintam seguras para serem quem realmente são. Por isso, nossas oportunidades estão abertas a quem se identifica com nosso propósito de transformar o futuro da saúde.

Importante:não efetuamos cobranças de taxas em nossos processos seletivos.