Gerente Concept - Macapá

Monte; Macapá; Hybrid; BRL 120,000 - 180,000; Full time

Benefits offered by this job

Auxílio Educação

Convênio Educacional

Plataforma de Educação Corporativa

Convênio Academia

Convênio Farmácia

Convênio com Clínicas

Café da Manhã

Cesta Natalina

Seguro de Vida

Confraternização anual

Job summary

A Monte procura um(a) líder comercial para conduzir a operação de vendas da linha Concept, voltada a clientes de alto padrão. Responsável por desenvolver a equipe, garantir uma experiência de compra impecável e transformar oportunidades em resultados consistentes.

O(a) candidato(a) ideal possui formação superior, experiência em liderar equipes, domínio de negociações de alto valor e conhecimento de Excel. O regime é 44 horas semanais, com salário + comissão e bonificação variável, em atuação

Qualifications

• Ensino superior completo ou em andamento em Arquitetura, Design de Interiores, Engenharia Civil, Administração ou áreas afins.
• Desejável experiência em liderança de equipes comerciais com metas e resultados.
• Vivência na venda ou gestão de produtos e serviços de alto padrão.
• Experiência em negociações de alto valor agregado e venda consultiva.
• Excel em nível intermediário para análise de indicadores.
• Familiaridade com sistemas de gestão e ferramentas digitais de vendas.
• Diferencial: rede de relacionamento com arquitetos, designers de interiores e outros especificadores.

Responsibilities

• Planejar, organizar e acompanhar todas as etapas do processo de venda, do primeiro contato ao pós-venda.
• Definir metas, acompanhar indicadores comerciais (conversão, ticket médio, margem) e implementar planos de ação para o alcance dos resultados.
• Treinar e desenvolver a equipe comercial, com feedbacks contínuos e planos individuais de desenvolvimento.
• Identificar e explorar oportunidades de crescimento no segmento de alto padrão, incluindo prospecção e parcerias estratégicas.
• Garantir a padronização e a excelência no atendimento, assegurando a experiência de compra personalizada e alinhada ao posicionamento da marca.
• Conduzir negociações estratégicas e aprovar pedidos, descontos e condições comerciais conforme as políticas da empresa.
• Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados.

Skills

Liderança

Gestão orientada a resultados

Visão estratégica e analítica

Comunicação clara e assertiva

Relacionamento interpessoal

Education

Arquitetura e Urbanismo

Design de Interiores

Engenharia Civil

Administração

Tools

Excel

CRM

Job description

Sobre a vaga

Buscamos um(a) líder comercial para conduzir a operação de vendas da linha Concept, voltada a clientes de alto padrão. A pessoa será responsável por desenvolver a equipe, garantir uma experiência de compra impecável e transformar oportunidades em resultados consistentes.

PRÉ-REQUISITOS

• Ensino superior completo ou em andamento em Arquitetura e Urbanismo, Design de Interiores, Engenharia Civil, Administração ou áreas afins
• Desejável experiência em liderança de equipes comerciais, com responsabilidade sobre metas e resultados
• Vivência na venda ou gestão de produtos e serviços de alto padrão
• Experiência em negociações, de alto valor agregado e ciclo de venda consultivo
• Excel em nível intermediário (fórmulas, tabelas dinâmicas, filtros e gráficos) para análise de indicadores
• Familiaridade com sistemas de gestão e ferramentas digitais de vendas
• Diferencial: Rede de relacionamento com arquitetos, designers de interiores e outros especificadores

PRINCIPAIS ATIVIDADES DO CARGO

• Planejar, organizar e acompanhar todas as etapas do processo de venda, do primeiro contato ao pós-vend
• Definir metas, acompanhar indicadores comerciais (conversão, ticket médio, margem) e implementar planos de ação para o alcance dos resultado
• Treinar e desenvolver a equipe comercial, com feedbacks contínuos e planos individuais de desenvolviment
• Identificar e explorar oportunidades de crescimento no segmento de alto padrão, incluindo prospecção e parcerias estratégica
• Garantir a padronização e a excelência no atendimento, assegurando a experiência de compra personalizada e alinhada ao posicionamento da marc
• Conduzir negociações estratégicas e aprovar pedidos, descontos e condições comerciais conforme as políticas da empresa
• Elaborar relatórios gerenciais e apresentar resultados

HABILIDADES

• Liderança
• Gestão orientada a resultados
• Visão estratégica e analítica
• Comunicação clara e assertiva
• Relacionamento interpessoal

CARGA HORÁRIA

• 44 horas semanais

SALÁRIO

• Salário + Comissão + Bonificação variável

BENEFÍCIOS EM TRABALHAR CONOSCO

• Auxílio Educação
• Convênio Educacional
• Plataforma de Educação Corporativa
• Convênio Academia
• Convênio Farmácia
• Convênio com Clínicas
• Café da Manhã
• Cesta Natalina
• Seguro de Vida
• Confraternização anual

"Em razão da natureza do cargo ou ofício, o que exige um grau especial de fidúcia para o cargo de confiança, é exigida a certidão de antecedentescriminaisda justiça estadual e federal."