GERENTE COMERCIAL DE ALTO GIRO - MATRIZ - SÃO PAULO/SP

Roldão Atacadista; São Paulo; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa do ramo de atacado em São Paulo busca um Gerente de Sortimento para gerenciar estratégias e garantir a satisfação do cliente. O candidato ideal deve ter experiência no varejo, habilidades em negociação e gestão de equipes, além de um diploma de ensino superior. A posição é 100% presencial na região da Vila Leopoldina/Lapa e oferece benefícios como estacionamento e assistência médica.

Serviços

Estacionamento no local

Assistência médica

Descontos em Instituições de Ensino

Qualificações

• Vivência sólida nas atividades acima no ramo do varejo: atacadista, hipermercados ou supermercados.
• Experiência em gerenciar equipes e gestão de resultados.
• Conhecimento em P&L e Formação de Preços.
• Capacidade de desenvolver e implementar estratégias comerciais.

Responsabilidades

• Planejar e supervisionar as atividades de compras dos produtos.
• Definir parâmetros para negociações e negociar com fornecedores.
• Analisar relatórios gerenciais do setor para tomada de decisões.
• Gerenciar o movimento de vendas e controlar o fluxo de compras.

Conhecimentos

Experiência no varejo

Gestão de equipes

Negociação

Análise de mercado

Gestão financeira

Comunicação

Visão estratégica

Resolução de problemas

Gestão de processos

Formação académica

Ensino Superior Completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas relacionadas

Ferramentas

Sistema Bluesoft

Descrição da oferta de emprego

Job description

Gerenciar as estratégias do sortimento da categoria de alto giro (Commodities), visando a satisfação do cliente através da percepção de melhor opção de sortimento, preço e serviço, garantindo a entrega das metas comerciais, venda com marketing share, rentabilidade, competitividade e níveis de estoque (baixa ruptura e excesso e equilíbrio do giro versus prazo de pagamento.

Main responsibilities

• Planejar e supervisionar as atividades de compras dos produtos comercializados pela empresa na categoria de sua responsabilidade, visando a manutenção do suprimento de um mix de produtos que atendam as necessidades dos clientes, os objetivos e políticas da empresa em termos de giro, margens de lucro e utilização de recursos financeiros;
• Definir os parâmetros para as negociações ou negociar diretamente com fornecedores as bases e condições para o fornecimento, visando a aquisição de produtos com preços e condições competitivos;
• Administrar o processo de pesquisa de novos produtos e fornecedores que apresentem melhorias e tendências de mercado de acordo com as necessidades de nossos clientes, analisando as melhores condições orçamentárias, possibilitando o melhor resultado para empresa e assegurar as melhores oportunidades de compras;
• Acompanhar o cadastramento de novos produtos e fornecedores, realizando pesquisas e seleção dos seus serviços, visando a diversificar e melhorar o mix de produtos, acompanhando as tendências e necessidades da empresa, sempre em sintonia com as políticas;
• Gerenciar o movimento de vendas da empresa, analisando o seu desempenho conforme padrões estabelecidos, controla ndo o fluxo de compras, visando ao equilibrio entre as contas a pagar e volume de vendas projetado para preparar o planejamento de compras às necessidades das lojas e/ou subsidiar outras decisões;
• Desenvolver estudos sobre potencial de vendas por região, visando a ampliação do volume de negócios acompanhando as atividades dos concorrentes para recomendar alterações dos objetivos, programas e políticas de vendas da empresa;
• Realizar a análise dos relatórios gerenciais do setor, de acordo com as exigências da Diretoria e necessidades, interpretando os dados para apoio no processo estratégico e tomada de decisão para cumprimento das metas e necessidades da empresa;
• Garantir o cumprimento dos procedimentos das atividades administrativas e financeiras, realizando o controle das receitas e despesas, suprindo a área financeira de informações e acompanhar e autorizar o pagamento, dentro dos valores pré-definidos pela empresa;
• Prover recursos tecnológicos e de infraestrutura para a execução das atividades e responsabilidade da equipe, verificando acompanhando a manutenção e conservação, visando a melhor produtividade na entrega dos resultados;
• Acompanhar e avaliar os resultados de vendas das categorias sob sua responsabilidade em relação aos objetivos preestabelecidos (ex.: vendas, margens, diferenciação de preço), tendo como foco o sortimento de produtos, a fim de implementar medidas preventivas e/ou corretivas que contribuam para o cumprimento e a melhoria dos resultados em conformidade com as estratégias de negócio.
• Alinhamento e execução de JBP

Requirements and skills

• Imprescindível possuir vivência sólida nas atividades acima, de preferência no ramo do varejo: Atacadista, Hipermercados ou Supermercados;
• Experiência em gerenciar equipes, gestão de resultados e familiaridade com relatórios gerenciais.
• Conhecimento - Gestão de Processos/Projetos;
• Domínio em Gerenciamento de Categorias;
• Conhecimento - P&L e Formação de Preços;
• Negociação: Habilidade em negociar contratos, parcerias e acordos comerciais vantajosos para a empresa;
• Conhecimento de Mercado: Compreensão profunda do mercado em que a empresa atua, incluindo concorrentes, clientes e tendências;
• Estratégia Comercial: Capacidade de desenvolver e implementar estratégias de vendas e marketing alinhadas aos objetivos da empresa;
• Habilidades Analíticas: Capacidade de analisar dados de vendas, performance do mercado e métricas comerciais para tomar decisões informadas.
• Gestão Financeira: Entendimento de aspectos financeiros relacionados às vendas, como margens de lucro, orçamento e previsões de vendas;
• Comunicação: Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita, tanto internamente com a equipe quanto externamente com clientes e stakeholders;
• Visão Estratégica: Capacidade de pensar estrategicamente e antecipar mudanças no mercado para adaptar as estratégias comerciais;
• Resolução de Problemas: Habilidade em identificar problemas comerciais e encontrar soluções eficazes para superá-los.
• Necessário vivência com planejamento e execução de JBP
• Ensino Superior Completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas relacionadas
• Conhecimento no sistema Bluesoft será considerado um diferencial

Additional information

Local de trabalho:

• 100% presencial na região da Vila Leopoldina/Lapa (ZO-SP)

Benefícios:

• Estacionamento no local
• Assistência médica
• Descontos em Instituições de Ensino para graduação, pós e cursos de extensão