GERENTE COMERCIAL B2B

Quatre Recursos Humanos; Belo Horizonte; Presencial; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento busca um Gerente Comercial B2B em Belo Horizonte/MG. O candidato ideal deverá ter formação superior, experiência mínima de dois anos em vendas para grandes empresas e habilidade em ferramentas como Excel e Power BI. Será responsável por gerenciar a equipe comercial e desenvolver estratégias para aumentar as vendas. Envie seu currículo para [e-mail], indicando a referência da vaga.

Qualificações

• Experiência mínima de 2 anos na mesma empresa, lidando com clientes corporativos (B2B).
• Capacidade de supervisionar e treinar novos colaboradores.
• Habilidades de comunicação e resolução de problemas de forma proativa.

Responsabilidades

• Distribuir tarefas e supervisionar o time para focar na venda.
• Orientar a prospecção de novos clientes.
• Preparar relatórios sobre resultados a serem apresentados aos superiores.

Conhecimentos

Pacote Office Avançado

Ferramentas Power BI

Comunicação Excelência

Proatividade

Liderança de equipe comercial

Formação académica

Graduação Completa em áreas de negócio

Pós-graduação em áreas de negócio

Ferramentas

Bizagi Modeler

Trello

Sistemas ERP

Meetime

Pipedrive

LinkedIn Sales Navigator

Descrição da oferta de emprego

GERENTE COMERCIAL B2B

Belo Horizonte / MG

Código de referência : COMERCIAL B2B KRM23

Vaga Permanente

Atribuições :

• Distribuir tarefas rotineiramente, orientando e supervisionando o time para focar na venda dos serviços.
• Orientações visando a prospecção de novos clientes, bem como a execução focar na venda dos serviços.
• Orientações visando a prospecção de novos clientes, bem como a execução e negociações de contratos comerciais;
• Orientar e supervisionar a captação de oportunidades de negócio para a organização;
• Treinar novos colaboradores do setor comercial para alcance de alta performance;
• Garantir a boa performance de utilização das plataformas geradoras de oportunidades de negócio e das ferramentas para captação de Leads;
• Gerenciar e aprovar a elaboração de manuais, relatórios e formulários para execução de treinamentos e demais serviços;
• Fazer o acompanhamento de performance individual dos colaboradores do time comercial com o objetivo de acompanhar o desempenho de cada um e melhorara performance deles;
• Redefinir abordagens baseadas em informações extraídas durante contato com clientes e pesquisa de mercado;
• Manter sempre a atenção para o comportamento da concorrência e as novas tendências de mercado;
• Preparar relatórios sobre os resultados para apresentar aos superiores;
• Participar de reuniões para expor as apurações mensais ou de planejamento para propor as metas;
• Participar de reuniões com clientes, para apresentar e definir as melhores estratégias a serem apresentadas;
• Promover a melhoria da participação da organização no mercado e alavancar as vendas.

Requisitos

• Graduação Completa – Preferência em áreas de negócio, estratégia, comercial, análise de processos;
• Pós-graduação – Preferência em áreas de negócio, estratégia, comercial, análise de processos;
• Necessário : Experiência mínima de 2 anos na mesma empresa, lidando com clientes corporativos (B2B) (indústria, mineradoras, usinagem, construtoras, ou seja, empresas de grande porte).

Habilidades desejadas :

• Pacote Office Avançado, principalmente Excel Avançado,
• Ferramentas Power Bl;
• Preferencialmente que saiba lidar com ferramentas do Bizagi Modeler, Trello, Discord, e que já tenha tido contato com sistemas ERP
• Excelência em comunicação
• Proatividade, tomando iniciativas próprias e rápidas para solucionar problemas
• Ferramentas : Meetime, Pipedrive, Snov.io, LinkedIn Sales Navigator, Emailatble, dentre outras voltadas para captação e gestão de Leads
• Liderança, supervisão, coordenação ou gerencia de equipe comercial (SDR e Closer).

Interessados(as) devem enviar currículo para o email [e-mail], sendo necessário indicar no assunto da mensagem o código da vaga conforme segue : COMERCIAL B2B KRM23

Solicitamos informar salário atual e / ou último (ou pretensão salarial).