Executivo de Vendas

abler Vagas; Ribeirão Pires; Presencial; BRL 39 000 - 61 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Assistência Médica e Odontológica

Vale refeição

Convênio farmácia

Desconto em escolas de idiomas

Resumo da oferta

abler Vagas em Ribeirão Pires/SP busca Analista para atuar com gestão comercial, vendas e desenvolvimento de representantes, contribuindo com planejamento e inteligência de mercado. O(a) profissional será responsável por apoiar equipes, captar clientes e otimizar processos de venda.

Exigimos ensino superior completo em Administração, Comercial, Engenharia ou Marketing, disponibilidade para contrato CLT e jornada de trabalho das 7h às 17h (sexta 16h).

Qualificações

• Ensino superior ou técnico na área de humanas ou técnico.
• Conhecimento em gestão de carteiras.
• Inteligência de mercado (coletar, organizar e analisar dados para transformar em estratégias de vendas).
• Gestão de representantes (captação, desenvolvimento e acompanhamento).
• Atendimento ao cliente.
• Técnicas de negociação.
• Didática para capacitação técnica de representantes.

Responsabilidades

• Gestão Comercial e Vendas;
• Gestão e Desenvolvimento Representantes;
• Planejamento e Inteligência de Mercado.

Conhecimentos

Gestão de carteiras

Inteligência de mercado

Gestão de representantes

Atendimento ao cliente

Técnicas de negociação

Didática para capacitação de represent

Formação académica

Graduação - Administração/Comercial/Engenharia/Marketing - Completo

Descrição da oferta de emprego

Candidate‑se rapidamente pelo email: [e-mail]

Nível: Analista

Cursos de: administração,comercial,engenharia,marketing

Escolaridade: Graduação - administração,comercial,engenharia,marketing - Completo

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: 7h às 17h de segunda a quinta e 7h as 16h às sextas.

Benefícios

Assistência Médica e Odontológica porque a gente sabe que, com saúde, não se brinca, Vale refeição, Convênio farmácia, Desconto em escolas de idiomas

Responsabilidades

• Gestão Comercial e Vendas;
• Gestão e Desenvolvimento Representantes;
• Planejamento e Inteligência de Mercado.

Requisitos Obrigatórios Para a Posição

• Ensino superior ou técnico na área de humanas ou técnico;
• Conhecimento em gestão de carteiras;
• Inteligência de mercado (coletar, organizar e analisar dados para transformar em estratégias de vendas);
• Gestão de representantes (captação, desenvolvimento e acompanhamento);
• Atendimento ao cliente;
• Técnicas de negociação;
• Didática para capacitação técnica de representantes.