Executivo de Novos Negocios

Rota Brasil Sul SP Transporte Rodoviário

Cotia

On-site

BRL 90,000 - 180,000

Full time

25 hours ago
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Benefits offered by this job

Nota fiscal mensal
Ajuda alimentação
Vale-transporte ou ajuda de combustív
Comissão sobre novas contas ativadas
Bônus por conta ativada
Metas com evolução progressiva

Job summary

A RBS Transportes está com uma vaga de Executivo Comercial com perfil Hunter para liderar a prospecção de novos clientes no Sudeste, com foco inicial em estruturas modulares/tendas, movimentação de bobinas e áreas correlatas da indústria.

A posição é no modelo PJ, com remuneração baseada em comissão, nota fiscal mensal e benefícios complementares; exige experiência em vendas B2B, abordagem consultiva e disponibilidade para visitas na região metropolitana de SP.

Qualifications

  • Experiência em vendas B2B com perfil hunter; foco em prospecção ativa.
  • Capacidade de entender a operação do cliente para propor solução.
  • Ótima comunicação escrita e verbal com decisores.

Responsibilities

  • Prospectar ativamente novos clientes nos segmentos-alvo no Sudeste.
  • Mapear leads, qualificar decisores e entender as necessidades logísticas.
  • Conduzir reuniões comerciais (presenciais e virtuais) com abordagem consultiva.
  • Elaborar propostas comerciais mantendo política de preço definida pela operação.
  • Negociar prazos e condições dentro da política vigente.
  • Reportar métricas de prospecção, conversão e resultados.
  • Visitas externas na região metropolitana de SP e Sudeste.
  • Compreender a logística (frete, ANTT, tabelas de custo) para embasar soluções.

Skills

Hunter profile
Prospecting
B2B sales
Consultative selling
Negotiation
Relacionamento com clientes

Tools

CRM

Job description

A RBS Transportes é uma transportadora rodoviária de carga seca, com operação no Sudeste do Brasil (SP, RJ, MG, ES). Trabalhamos com uma rede de agregados (motoristas e transportadores parceiros) e estamos estruturando, agora, nossa frente comercial dedicada à conquista de novos clientes — é para essa frente que buscamos o profissional desta vaga.

Sobre a vaga

Buscamos um(a) Executivo(a) Comercial com perfil Hunter para liderar a prospecção ativa de novos clientes em segmentos industriais do Sudeste — com foco inicial em estruturas modulares/tendas, movimentação de bobinas (aço, papel/celulose, cabos) e verticais correlatas de indústria de médio porte.

Principais responsabilidades
  • Prospectar ativamente novos clientes nos segmentos-alvo (indústria de médio porte, com foco nos segmentos já mapeados)
  • Mapear e qualificar leads, identificando decisores e a real necessidade logística de cada conta
  • Conduzir reuniões comerciais (presenciais e virtuais) com abordagem consultiva
  • Elaborar e apresentar propostas comerciais, sem responsabilidade pela definição de preço-piso (a tabela e a proteção de margem são definidas pela área operacional)
  • Negociar prazos e condições comerciais dentro da política já estabelecida
  • Reportar prospecção, conversão e resultados de forma estruturada
  • Experiência prévia em vendas B2B, com atuação comprovada em prospecção ativa (perfil hunter, não apenas gestão de carteira)
  • Vivência com vendas consultivas — capacidade de entender a operação do cliente antes de propor solução
  • Disponibilidade para visitas externas na região metropolitana de SP e Sudeste
  • Facilidade para aprender conteúdo técnico do setor (frete, regulação ANTT, tabelas de custo) — você não vai precificar, mas precisa entender a lógica por trás do que está vendendo
Diferenciais
  • Experiência prévia vendendo para compradores industriais (mesmo que fora do setor de transporte)
  • Conhecimento prévio de logística, transporte rodoviário ou operações de carga
  • Histórico comprovado de superação de metas em posições anteriores de hunter
  • Resiliente e confortável com ciclos de resultado irregulares — bater meta é um processo, não um evento único
  • Proativo, organizado e com senso de dono sobre o próprio pipeline
  • Boa comunicação escrita e verbal, com trânsito fácil em conversas com decisores de nível gerencial
O que oferecemos

Modelo PJ , com estrutura pensada para remunerar performance sem teto:

  • Nota fiscal mensal — gestão do pró-labore e enquadramento tributário é de responsabilidade do próprio prestador (CNPJ próprio); valor detalhado na etapa de proposta
  • Ajuda alimentação
  • Vale-transporte ou ajuda de combustível , conforme modalidade de deslocamento
  • Comissão sobre novas contas ativadas , sem teto — percentual e regras detalhados na etapa de proposta
  • Bônus por conta ativada , pago na primeira operação faturada — valor detalhado na etapa de proposta
  • Modelo de metas com evolução progressiva nos primeiros meses — foco em construção de pipeline no início, com metas plenas a partir do regime de velocidade normal
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