Executivo de Compras Júnior

Farmácias Pague Menos; Fortaleza; Presencial; BRL 90 000 - 130 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Vale-refeição

Vale-transporte

Bônus anual

Plano de Saúde

Plano Odontológico

Seguro de vida

Assistência Funeral

Universidade Corporativa Up Farma

Desconto em farmácia

Resumo da oferta

A Farmácias Pague Menos busca profissional para gerenciar a carteira de fornecedores, analisando rentabilidade, crescimento de vendas e margens, com foco em melhoria de desempenho.

É desejável formação superior em administração/economia, pós-graduação na área comercial, perfil executivo, boa comunicação e prática em planos de ação; atuação com autonomia.

Qualificações

• Boa capacidade analítica e acompanhamento de indicadores comerciais.
• Experiência em construção e acompanhamento de planos de ação.
• Perfil executivo com boa comunicação e influência.
• Autonomia e senso de dono, orientação para resultado.
• Desejável pós-graduação na área comercial.
• Superior completo em Administração, Economia ou áreas afins.

Responsabilidades

• Gerir e acompanhar carteira de fornecedores, avaliando rentabilidade, condições comerciais e desempenho por categoria.
• Negociar promoções com base em indicadores e cenários de mercado.
• Elaborar dossiês de carteiras e estratégias de negociação para aumentar margem.
• Tomar decisões estratégicas para crescer margem, vendas e participação de mercado.
• Desenvolver e acompanhar a equipe sob sua gestão, assegurando entregas.
• Montar planos para desenvolver categorias e gerar maior share e sell-out.

Conhecimentos

Análise de indicadores

Gestão de equipes

Negociação

Foco em resultados

Autonomia

Influência

Formação académica

Superior completo em administração/economia

Pós-graduação na área comercial

Descrição da oferta de emprego

Descrição da vaga

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!

Como é trabalhar aqui?

Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.

Responsabilidades e atribuições

• Gerir e realizar acompanhamento da carteira de fornecedores, observando o desempenho de cada categoria de produto, através da análise de rentabilidade (margem/condições comerciais), crescimento em vendas, market share, indicadores logísticos, índices de perdas dentre outros;
• Negociar/fechar ações diversas de promoções com base no comportamento de indicadores e análise de cenários;
• Elaborar dossiês das carteiras de fornecedores e estratégias de negociações, através da análise dos dados internos e dos concorrentes, visando alcançar a margem proposta para cada fornecedor e respectiva categoria;
• Tomadas de decisões e reformulação de estratégias, visando capturar oportunidades de crescimento de margem, vendas e ganho de marketing share
• Desenvolver e acompanhar o time sob sua gestão, garantindo que todas as tarefas de suas responsabilidades, sejam executadas de forma correta
• Montar planos de ações para desenvolvimento das suas categorias e carteiras de fornecedores, para alavancar o sell out, ganho de share, entrega de margem e redução dos índices de perdas;

Requisitos e qualificações

• Superior completo em administração, economia ou áreas afins;
• Desejável Pós-graduação na área comercial;
• Boa capacidade analítica e acompanhamento de indicadores comerciais;
• Perfil executivo, com boa comunicação e influência;
• Experiência em construção e acompanhamento de planos de ação;
• Autonomia, senso de dono e forte orientação para resultado.

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:

• Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva);
• Vale-transporte;
• Bônus anual;
• Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;
• Plano Odontológico por adesão;
• Seguro de vida;
• Assistência Funeral;
• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;
• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;
• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);
• Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas);
• Chip Pague Menos Celular;
• Desconto em aluguéis de carro;
• Desconto em passagens áreas;
• Ginástica laboral, conforme a localidade;

Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.

VEM SER GENTE QUE FAZ BEM!

Na história da Pague Menos, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Promover o acesso à saúde significa ampliar liberdade, cuidado e qualidade de vida para milhões de brasileiros. Somos uma empresa brasileira, feita por gente que faz bem e que está comprometida em levar saúde com amor pra todos os brasileiros. Estamos presente em todos os estados do país e, hoje, somos quase 1.700 lojas e mais de 28 mil colaboradores que formam uma comunidade diversa que cresce junto e trabalha com impacto real na vida das pessoas.

Nossa história começou em 1981, com a abertura da primeira loja em Fortaleza (CE). Desde então, seguimos crescendo com base na valorização das pessoas, no foco no cliente, na sustentabilidade, na integridade, na superação dos resultados e na inovação em soluções de saúde. Hoje somos a segunda maior rede de farmácias do Brasil, que é fruto de uma estratégia que combina eficiência, proximidade com o cliente e fortalecimento dos nossos consultórios farmacêuticos.

Nosso modelo de negócio une produtos, serviços e cuidado contínuo. Atuamos no varejo de especialidade com o conceito de drugstore e evoluímos para um hub integrado de saúde.

Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente que valoriza a diversidade, incentiva a autenticidade e acredita no poder da colaboração. É um lugar para crescer, contribuir e gerar impacto todos os dias. Bora juntos?