ESTAGIÁRIO(A) DE RECURSOS HUMANOS

Persona RH

Fortaleza

Presencial

BRL 13 000 - 20 000

Tempo parcial

14 dias+
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Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Cartão Caju Benefícios de R$ 300,00
WellHub
Conexa Saúde
Descontos em empresas parceiras

Resumo da oferta

Persona RH procura estagiário em Recursos Humanos para atuar na jornada do colaborador, endomarketing e Employee Experience, com carga de 25h semanais e turno a combinar. A posição prevê suporte operacional e participação em processos seletivos internos, integrando-se à liderança da área.

A empresa oferece benefícios como Cartão Caju de R$ 300, WellHub, Conexa Saúde e descontos em empresas parceiras.

Qualificações

  • Atuar em processos da jornada do colaborador (onboarding até offboarding).
  • Planejamento e execução de ações de endomarketing.
  • Atuação em Employee Experience.
  • Executar processos seletivos internos para o time.
  • Suporte operacional ao time e à liderança.

Responsabilidades

  • Atuar em processos da jornada do colaborador (onboarding até offboarding).
  • Planejamento e execução de ações de endomarketing;
  • Contribuir para Employee Experience;
  • Executar processos seletivos internos para o time;
  • Dar suporte operacional ao time e à liderança.

Conhecimentos

Administração
Comunicação
Estagiário
Jovem Aprendiz
Psicologia
Recursos Humanos

Formação académica

Graduação - Gestão de Recursos Humanos
Gestão de Recursos Humanos
Administração
Psicologia
Áreas Correlatas - Cursando

Descrição da oferta de emprego

Nível: Estagiário
Áreas: Administração, Comunicação, Estagiário, Jovem Aprendiz, Psicologia, Recursos Humanos
Escolaridade: Graduação - Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Recursos Humanos,Administração,Psicologia,Áreas Correlatas - Cursando
Tipo de contrato: Estagiário
Jornada de trabalho: 25h semanais - Turno à combinar

Benefícios: Cartão Caju Benefícios de R$ 300,00, WellHub, Conexa Saúde, Descontos em empresas parceiras

Responsabilidades e Experiências desejáveis:

  • Atuar em processos da jornada do colaborador (onboarding até offboarding);
  • Planejamento e execução de ações de endomarketing;
  • Atuação em Employee Experience;
  • Executar processos seletivos internos para o time;
  • Suporte operacional ao time e à liderança.
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