Especialista em Gestão de Ativos

All Wert Incorporação e Urbanismo

Porto Belo

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Job summary

A vagas.sc procura profissional para a gestão patrimonial do Grupo, assegurando a classificação, contabilização e movimentação de ativos, com foco em conformidade contábil.

Você atuará de forma integrada com Contabilidade, Fiscal, Engenharia e Suprimentos, executando inventários, depreciação, conciliações e elaboração de relatórios patrimoniais. Além disso, apoiará auditorias e promoverá melhoria contínua.

Qualifications

  • Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Engenharia ou áreas correlatas.
  • Experiência com controle patrimonial, ativo imobilizado ou contabilidade patrimonial.
  • Conhecimento de classificação contábil de ativos, depreciação e conciliações contábeis.
  • Conhecimento das rotinas de inventário patrimonial.
  • Excel intermediário ou avançado.
  • Experiência com sistemas ERP.
  • Boa organização, planejamento e atenção aos detalhes.
  • Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal.

Responsibilities

  • Executar e controlar as rotinas relacionadas ao ativo imobilizado das empresas do Grupo.
  • Realizar cadastro, classificação, incorporação, transferência, reavaliação e baixa de bens patrimoniais.
  • Garantir a correta classificação contábil dos ativos, conforme normas e políticas internas.
  • Controlar a depreciação dos bens e acompanhar vida útil.
  • Realizar conciliações entre controles patrimoniais e contabilidade.
  • Executar inventários físicos periódicos e propor ações corretivas.
  • Controlar movimentação de ativos entre empresas do Grupo.
  • Elaborar relatórios gerenciais e indicadores patrimoniais.
  • Atender auditorias internas e externas com documentação adequada.
  • Participar da implantação e melhoria de processos de gestão patrimonial.

Skills

Organização
Planejamento
Análise
Proatividade
Boa comunicação
Senso de responsabilidade

Education

Superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Engenharia

Tools

Excel
Sistemas ERP

Job description

Descrição

Responsável pela gestão patrimonial do Grupo, garantindo o controle físico, contábil e financeiro dos ativos, assegurando a correta classificação, contabilização, movimentação, inventário, depreciação e conformidade com as normas contábeis e procedimentos internos.Atuará de forma integrada com as áreas de Contabilidade, Fiscal, Engenharia, Suprimentos, Obras, TI, Facilities, etc., contribuindo para a eficiência dos controles internos e para a confiabilidade das informações patrimoniais.


Responsabilidades e atribuições


  • Executar e controlar as rotinas relacionadas ao ativo imobilizado das empresas do Grupo.

  • Realizar o cadastro, classificação, incorporação, transferência, reavaliação e baixa de bens patrimoniais.

  • Garantir a correta classificação contábil dos ativos, em conformidade com as normas contábeis vigentes e políticas internas.

  • Controlar a depreciação dos bens, acompanhando sua vida útil e movimentações.

  • Realizar conciliações entre os controles patrimoniais e a contabilidade, assegurando a integridade das informações.

  • Executar inventários físicos periódicos, identificando divergências e propondo ações corretivas.

  • Controlar a movimentação de ativos entre empresas do Grupo.

  • Elaborar relatórios gerenciais e indicadores patrimoniais.

  • Atender auditorias internas e externas, disponibilizando documentação e controles da área.

  • Participar da implantação e melhoria dos processos relacionados à gestão patrimonial.


Requisitos e qualificações


  • Técnicos

  • Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Engenharia ou áreas correlatas.

  • Experiência com controle patrimonial, ativo imobilizado ou contabilidade patrimonial.

  • Conhecimento em classificação contábil de ativos, depreciação e conciliações contábeis.

  • Conhecimento das rotinas de inventário patrimonial.

  • Excel intermediário ou avançado.

  • Experiência com sistemas ERP.

  • Comportamentais

  • Organização e planejamento.

  • Perfil analítico.

  • Atenção aos detalhes.

  • Senso de responsabilidade.

  • Proatividade.

  • Boa comunicação e relacionamento interpessoal.


Modelo de trabalho

Presencial

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