Especialista de Recursos Humanos

Vena Conecta Ltda; Goiânia; Teletrabalho; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recursos humanos está buscando um(a) Especialista de Recursos Humanos para atuar 100% em home office. O candidato ideal terá experiência em estruturação de áreas de RH e deverá desenvolver políticas e processos estratégicos. Espera-se habilidade para conduzir mentorias e reuniões, bem como acompanhar indicadores de gestão de pessoas. A posição é efetiva (CLT) e em período integral.

Qualificações

• Perfil estratégico e excelente comunicação.
• Experiência prática na estruturação de áreas de RH.
• Implantação de planos de cargos e salários.

Responsabilidades

• Estruturar e implementar planos de cargos e salários.
• Desenvolver políticas e processos de RH.
• Conduzir mentorias e reuniões com clientes.
• Apoiar a implantação de práticas modernas de RH.
• Acompanhar indicadores de gestão de pessoas.
• Manter-se atualizado sobre tendências de RH.

Conhecimentos

Comunicação excelente

Estratégico

Experiência prática em RH

Descrição da oferta de emprego

Overview

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações Sindicais
Nível hierárquico: Analista
Lugar de trabalho: Goiânia, GO
Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
Jornada Período Integral
A Vena Conecta está em busca de um(a) Especialista de Recursos Humanos para atuar 100% em home office.

Responsibilities

• Estruturar e implementar planos de cargos, salários e trilhas de carreira;
• Desenvolver e aprimorar políticas e processos de RH com foco estratégico;
• Conduzir mentorias e reuniões por vídeo com clientes, apoiando líderes e equipes em temas de gestão de pessoas;
• Apoiar a implantação de práticas modernas de RH, como avaliação de desempenho, clima e cultura organizacional;
• Acompanhar indicadores e propor melhorias contínuas nos processos de gestão de pessoas;
• Manter-se atualizado(a) sobre tendências e boas práticas do mercado de RH.

Qualifications

• Perfil estratégico, excelente comunicação e experiência prática na estruturação de áreas de RH, implantação de planos de cargos e salários e condução de mentorias e reuniões com clientes.