Especialista de Desenvolvimento, Cultura e Performance - Curitiba/PR

Skelt; Curitiba; Hybrid; BRL 120,000 - 180,000; Full time

Benefits offered by this job

Vale Refeição

Vale Alimentação

Plano de Saúde Bradesco com coparticip

Plano Odontológico sem mensalidade

Wellhub para saúde e bem-estar

Apoio psicológico e nutricional

Plano de Saúde para animais de estimaç

Job summary

A Skelt Beauty Brands está buscando uma Coordenadora(o) de Desenvolvimento Organizacional para liderar desenvolvimento, desempenho e cultura na área de Gente & Gestão. A posição prepara lideranças para o crescimento acelerado, conduzindo ciclos de desempenho, gestão de talentos, sucessão e educação corporativa, sempre em parceria com a Diretoria e Business Partners.

Você atuará fortalecendo a cultura, medindo engajamento e transformando dados de pessoas em insights de negócio, contribuindo para

Qualifications

• Experiência em desenvolvimento organizacional, gestão de desempenho, gestão de talentos e cultura organizacional.
• Capacidade de transformar dados de pessoas em decisões de negócio.
• Visão estratégica aliada a indicadores de engajamento, clima e learning.

Responsibilities

• Desenvolvimento de lideranças: estruturar trilhas de aprendizagem e programas de desenvolvimento.
• Gestão de desempenho: coordenar avaliações, feedbacks e calibração.
• Gestão de talentos e sucessão: mapear posições críticas e planejar sucessão.
• Gestão de cultura: disseminar princípios, mapear engajamento e planejar ações de melhoria.
• Efetividade organizacional: apoiar transformação, diagnóstico e modelo organizacional.
• People analytics: construir dashboards e apresentar dados para decisão executiva.
• Educação corporativa: estruturar calendário de treinamentos e acompanhar indicadores.

Job description

No ecossistema da Skelt Beauty Brands, movimentamos o mercado de beleza criando marcas que encantam, transformam e ditam tendências.

Somos um ecossistema de marcas que une inovação, criatividade e pessoas para transformar o futuro da beleza. Aqui, cada talento tem espaço para construir, evoluir e despertar o extraordinário.

Buscamos uma pessoa para atuar como Coordenador(a) de Desenvolvimento Organizacional, liderando as frentes de desenvolvimento, performance e cultura dentro da nossa equipe de Gente & Gestão. Essa posição será responsável por preparar as lideranças para sustentar o crescimento acelerado da companhia, conduzindo o ciclo de desempenho, a gestão de talentos e sucessão e a educação corporativa. Também cabe a ela fortalecer a cultura, medir o engajamento e transformar dados de pessoas em decisões de negócio, sempre em parceria próxima com a Diretoria, as lideranças e os Business Partners.

No seu dia a dia você vai...

Desenvolvimento de Lideranças

• Estruturar e gerir o desenvolvimento dos líderes da empresa;
• Desenvolver trilhas de aprendizagem para líderes de todos os níveis.
• Conduzir treinamentos, workshops, mentorias e programas de desenvolvimento.
• Apoiar líderes na construção de equipes de alta performance.
• Desenvolver competências relacionadas à gestão de pessoas, feedback, comunicação, gestão de conflitos e tomada de decisão.

Gestão de Desempenho

• Liderar todo o ciclo de gestão de desempenho da companhia.
• Garantir a execução dos processos de avaliação de desempenho, feedback contínuo, calibração e PDIs.
• Capacitar líderes para utilização das ferramentas e metodologias de performance.
• Monitorar a evolução dos resultados e propor melhorias contínuas.

Gestão de Talentos e Sucessão

• Estruturar e conduzir o programa de Gestão de Talentos.
• Mapear posições críticas e elaborar planos de sucessão.
• Identificar talentos de alto potencial e construir estratégias de retenção e desenvolvimento.
• Apoiar processos de movimentação interna, promoções e desenvolvimento de carreira.
• Realizar fóruns de talentos e calibragem junto às lideranças.

Cultura Organizacional e Engajamento

• Liderar iniciativas de fortalecimento da cultura organizacional.
• Garantir a disseminação dos princípios e comportamentos esperados da empresa.
• Conduzir pesquisas de clima, engajamento e experiência do colaborador.
• Elaborar planos de ação em parceria com líderes e Business Partners.
• Desenvolver programas de reconhecimento e valorização dos colaboradores.

Efetividade Organizacional

• Apoiar projetos de transformação organizacional e gestão da mudança.
• Conduzir diagnósticos organizacionais e análises de estrutura.
• Participar da construção de modelos organizacionais que suportem o crescimento do negócio.
• Apoiar revisões de papéis, responsabilidades e competências organizacionais.

People Analytics

• Construir e monitorar indicadores relacionados a desempenho, potencial, sucessão, engajamento, treinamento e retenção e tomar decisões apoiadas pelos dados.
• Desenvolver dashboards e análises para suporte à tomada de decisão.
• Elaborar apresentações executivas para Diretoria e liderança.
• Identificar tendências e oportunidades de melhoria através da análise de dados.

Educação Corporativa

• Estruturar e acompanhar o calendário anual de treinamentos.
• Garantir a execução dos programas obrigatórios e estratégicos.
• Monitorar indicadores de aprendizagem e aplicação prática do conhecimento.
• Buscar soluções inovadoras de desenvolvimento, incluindo plataformas digitais e ferramentas de inteligência artificial.

O que você encontra por aqui

Vale Refeição de R$ 42,00 por dia útil (Cartão Caju)
Vale Alimentação de R$ 150,00 por mês (Cartão Caju)
Plano de Saúde Bradesco com coparticipação.
Plano Odontológico sem mensalidade para o colaborador.
Wellhub para cuidar da sua saúde e bem-estar.
Atendimento gratuito com Psicólogo(a) e Nutricionista.
Plano de Saúde Pet.
Day Off no mês do seu aniversário.
Clube de Parcerias com descontos em universidades, escolas de idiomas e diversos estabelecimentos.
Desconto exclusivo para comprar Skelt, Creamy e The Joy Lab.
Ambiente colaborativo, dinâmico e cheio de desafios para quem gosta de construir, testar e inovar.

Vem despertar o extraordinário com a gente!

Se você se identifica com o nosso jeito de ser e quer fazer parte dessa jornada, queremos conhecer você!

Candidate-se e venha ser Skelter!