Transforma esta função numa entrevista — um currículo e uma carta de apresentação criados à volta do que este empregador procura.
BTG Empresas procura Engenheiro(a) de Software (.NET) para atuar em modelo híbrido em São Paulo, com foco em backend robusto, APIs em produção e integrações com eventos. O candidato ideal domina C#/.NET, EF Core e PostgreSQL, além de conhecimentos em Kafka e Protobuf.
Valorizamos experiência com arquitetura orientada a eventos, leitura de planos de execução e habilidade para trabalhar com times multidisciplinares.
Que tal ter a chance de ser dono do seu próprio negócio dentro de uma empresa sólida e com mais de 40 anos de história? No BTG valorizamos espírito empreendedor, autonomia, agilidade, foco no cliente, excelência e visão de longo prazo. Agimos com integridade, responsabilidade, simplicidade, inconformismo e dedicação.
Meritocracia está no centro do nosso dia a dia. Temos um escritório open space e uma estrutura horizontal onde você vai conversar com os melhores profissionais de mercado e ter desafios reais e diários.
Esperamos de você:
Diferenciais por senioridade:
Perfil Pleno: Domínio sólido do que listamos acima e disposição para evoluir rápido no domínio de pagamentos e na stack de eventos, com mentoria.
Perfil Sênior: Além do acima, valorizamos especialmente experiência operando ou desenhando fluxos event-driven em produção (idempotência, reprocessamento, falhas parciais); autonomia em investigações de divergência financeira; influência em modelagem e trade-offs com produto/negócio; cuidado com migrations/schema change sob carga; e conhecimento sobre níveis de isolamento da uma transaction e capacidade de ler um explain analyze para encontrar gargalos de execução de queries
Conhecimentos desejáveis:
O que não é necessário no dia 1:
Não esperamos que você já tenha operado toda a stack e conhecimento do business. Esperamos base sólida em .NET/EF/SQL, rigor com dados financeiros e ownership de entrega — o domínio e o restante da plataforma você evolui aqui.
O BTG Pactual respeita a pluralidade de identidades e trabalha para promover uma cultura inclusiva. Não fazemos distinção de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.