Uma candidatura completa num minuto — currículo personalizado e carta de apresentação, prontos a enviar.
O Itaú Unibanco procura um(a) profissional para atuar na comunidade Camada Zero, desenvolvendo produtos técnicos que apoiem a modernização dos serviços do banco. O(a) candidato(a) ideal valoriza melhoria técnica constante, colaboração entre squads e evolução da qualidade de código.
O cargo é híbrido, com presença no polo de São Paulo 2x por semana. Espera-se experiência em Go ou Java/Kotlin, com foco em sistemas distribuídos, containers e práticas DevOps, contribuindo para arquitetura, testes e
O Itaú é a marca mais valiosa do Brasil, a melhor empresa para trabalhar segundo o Great Place to Work e o maior banco da América Latina. Nós impactamos diariamente mais de 60 milhões de clientes em 18 países. Somos feitos de pessoas e acreditamos que ter um quadro com pluralidade de origens, culturas, crenças, experiências, raças, deficiências, gêneros, orientações afetivo-sexuais e gerações ampliam as perspectivas e contribuem para um clima de respeito e valorização das diferenças. Não queremos você apenas por achar que tem a nossa cara. Queremos ter um pouco da sua também!
Estamos buscando pessoas que queiram se desenvolver e aprender constantemente, compartilhando, colaborando, inovando e entregando valor para todos os nossos clientes. Aqui a gente não sabe tudo, a gente vai de turma
Essa é uma posição híbrida, 2x por semana no polo em São Paulo
Esta vaga em específico é para atuação na Comunidade Camada Zero cuja missão é desenvolver produtos técnicos que apoiam a modernização dos serviços de negócio mais críticos do banco aportando um framework de extrema resiliência. Se você quiser conhecer mais detalhes sobre esse programa, te convido a assistir a apresentação que fizemos no AWS Summit 2022 em São Paulo ou no AWS re:Invent 2022.
O perfil desta vaga é para candidatos(as) que gostam de codificar no dia a dia, que se desafiam em buscar a melhoria do conhecimento técnico, que gostam de trabalhar na evolução técnica do time, e que provocam o status quo em busca da excelência em qualidade.
*Estimulamos candidaturas de pessoas com deficiência em todas as nossas posições, sendo assim, sinta-se à vontade para se candidatar em vagas sinalizadas como exclusivas ou não para pessoas com deficiência. Somos comprometidos com a inclusão e valorizamos a diversidade.