Destaca-te para esta função — gera um currículo e uma carta de apresentação personalizados em cerca de um minuto.
A CMOC Brasil está recrutando enfermeiro(a) para atuar no âmbito da saúde ocupacional na Bahia. O profissional coordenará a equipe de enfermagem, executará procedimentos clínicos e atenderá emergências seguindo as diretrizes do BLS.
Competências em planejamento de campanhas de saúde, elaboração de relatórios e integração com as áreas de segurança e RH são desejáveis. O posto envolve atuação presencial no empreendimento e apoio à comunidade.
1. Coordenar e orientar a equipe de enfermagem na execução de procedimentos de saúde, realizando escalas de serviços e divisão das atribuições de cada membro da equipe;
2. Planejar e implementar campanhas de educação em saúde na empresa e em apoio a comunidade, adotando o cronograma de atividades do PCMSO;
3. Confeccionar relatório mensal das atividades desempenhadas pela equipe de saúde, através da organização e digitação das informações em planilhas de padrão pré-definido;
4. Prestar assistência de enfermagem nas situações de urgência e emergência, atendendo as normas do BLS - Suporte Básico de Vida;
5. Realizar atendimentos assistências de enfermagem no ambulatório a funcionários da mineração, contratadas e membros da comunidade de acordo com as normas pré-definidas nos POPs - Procedimentos Operacionais Padrão;
6. Assegurar condições adequadas de limpeza, preparo, esterilização e manuseio de materiais na sua área de atuação;
7. Realizar agendamentos médicos na rede pública para colaboradores desprovidos de plano de saúde, através de contatos com os hospitais públicos da região;
8. Planejar, implementar e manter sistema de registro de imunizações de trabalhadores e garantir o cumprimento de realização dos exames periódicos dos trabalhadores;
9. Realizar atendimento ambulatorial a acidentes de trabalho, classificando o acidente e reunindo dados para emissão do CAT em conjunto com o RH se necessário;
10. Participar de inspeções de segurança e sanitárias, colaborando com o estudo das causas de absenteísmos e investigações de possíveis doenças profissionais;
11. Realizar juntamente com a segurança e o RH a atualização dos dados da área e a atualização dos programas de saúde no desenvolvimento e manutenção do programa e-Social;
12. Desenvolver, manter e aplicar juntamente com a coordenação da área os programas de interface da área de saúde e segurança: PCMSO, PPR, PCA, Ergonomia, Controle Anti- fadiga, Programa de Promoção da Saúde e Qualidade de Vida e outros desenvolvidos na Gestão de SSO.
13. Auxiliar na elaboração dos relatórios mensais corporativos;