Enfermeiro(A)| Setor Educação Continuada | Unidade São Luizjabaquara

Rede D'Or; São Paulo; On-site; BRL 89,000 - 134,000; Full time

Job summary

A Rede D'Or, líder em saúde na América Latina, está com oportunidades na área de Enfermagem.

A posição envolve atuação na Gerência de Enfermagem, revisão de documentos, participação em processos seletivos internos e promoção de treinamentos. É essencial possuir Graduação em Enfermagem e Coren ativo, com experiência desejável na área.

Qualifications

• Formação completa em Enfermagem e registro ativo no Coren.
• Experiência desejável na área.
• Conhecimento de procedimentos de enfermagem e normas técnicas.

Responsibilities

• Revisar documentos pertinentes à Gerência de Enfermagem.
• Participar ativamente dos processos seletivos internos, elaborando provas, avaliações e conduzindo etapas do processo seletivo.
• Promover a integração institucional entre equipes assistencial, operacional e de terceiros.
• Acolher novos colaboradores, orientando sobre acessos aos sistemas, estrutura física e rotinas da área.
• Participar das avaliações de experiência dos profissionais de Enfermagem.
• Promover treinamentos e capacitações da equipe multiprofissional.
• Colaborar na padronização de procedimentos e rotinas.
• Monitorar necessidades junto aos gestores e unidades de negócio em qualidade, técnica e financeira.

Education

Graduação em Enfermagem

Coren ativo

Job description

Somos líderes em saúde na América Latina, com hospitais, clínicas oncológicas e serviços presentes em todas as regiões do Brasil. Somos feitos de pessoas que acreditam no cuidado, na excelência e no impacto positivo que a saúde pode gerar na vida de milhões de pessoas todos os dias.

Aqui, tecnologia, inovação e humanização caminham juntas. Investimos continuamente no desenvolvimento das nossas equipes, em pesquisa, ensino e em novas formas de transformar a experiência de pacientes, acompanhantes e profissionais.

Na Rede D'Or, acreditamos na força de times que compartilham conhecimento e atuam com propósito, transformando o cuidado em saúde. Valorizamos quem trabalha com excelência e quer crescer junto com a gente.

Confira nossas oportunidades abaixo:

#VemSerRedeDOr

Qualificações

• Formação; GRADUAÇÃO EM ENFERMAGEM - Completa
• Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário); Coren Ativo e Regular
• Experiência. Desejavel

Responsabilidades

• Revisar documentos pertinentes à Gerência de Enfermagem.
• Participar ativamente dos processos seletivos internos, elaborando provas, avaliações e conduzindo etapas do processo seletivo.
• Promover a integração institucional, considerando os perfis assistencial, operacional e de terceiros.
• Realizar o acolhimento de novos colaboradores, orientando quanto aos acessos aos sistemas, estrutura física da instituição e rotinas da área.
• Participar das avaliações de experiência dos profissionais de Enfermagem.
• Promover treinamentos, capacitações e ações de atualização para a equipe multiprofissional.
• Colaborar na padronização de procedimentos, rotinas e atribuições dos profissionais.
• Monitorar o levantamento de necessidades junto aos gestores e unidades de negócio, considerando aspectos de qualidade percebida, técnica e financeira.
• Participar do planejamento e da elaboração do cronograma anual de treinamentos, alinhado às estratégias institucionais.
• Participar de eventos corporativos e externos voltados à atualização e promoção de melhorias.
• Implantar metodologias que contribuam para maior efetividade dos treinamentos.
• Atuar na Comissão de Prontuários, identificando necessidades de capacitação e desenvolvimento.
• Participar da elaboração e realização de eventos educativos institucionais.
• Assessorar a Gerência de Enfermagem no desdobramento de ações e projetos.
• Participar do planejamento, execução e avaliação de simulações institucionais, incluindo:
  • Plano de Atendimento a Múltiplas Vítimas;
  • Código Azul;
  • Código Rosa;
  • Demais exercícios simulados previstos pela instituição.
• Realizar lançamentos de treinamentos na plataforma corporativa.
• Conduzir processos seletivos internos, incluindo:
  • Elaboração de editais;
  • Aplicação de provas específicas;
  • Entrevistas;
  • Dinâmicas de grupo.
• Possuir habilitação para atendimento a emergências e evacuação de áreas.
• Possuir habilitação em atendimento conforme ACLS (Advanced Cardiovascular Life Support).
• Integração Institucional;
• Metas Internacionais de Segurança do Paciente;
• Higiene das Mãos;
• Prevenção e Combate a Incêndio;
• Catástrofes e Atendimento a Múltiplas Vítimas;
• Código de Conduta;
• LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados);
• Compliance;
• Suporte Avançado à Vida: ACLS e PALS.