Enfermeiro(a) NIR

HOSPITAL SÃO VICENTE DE PAULO; Jundiaí; Presencial; BRL 78 000 - 123 000; Tempo integral

Resumo da oferta

Hospital São Vicente de Paulo busca enfermeiro(a) com formação completa em Enfermagem para atuar na regulação hospitalar, com escala 12x36, das 19h às 07h, em Jundiaí. É desejável pós-graduação em Regulação em Saúde, Gestão Hospitalar ou Auditoria Hospitalar, e ter registro ativo no conselho.

O profissional acompanhará leitos, analisará solicitações via SIRESP, fará a passagem de pendências entre plantões e atuará na interface com a emergência para internação.

Qualificações

• Graduação completa em Enfermagem com registro ativo no Conselho Regional.
• Pós-graduação desejável em Regulação em Saúde, Gestão Hospitalar ou Auditoria Hospitalar.
• Experiência de 1–2 anos na função.

Responsabilidades

• Recepcionar e atender ligações internas e externas com cordialidade e comunicação assertiva.
• Acompanhar o painel de gestão de leitos, monitorando disponibilidade, bloqueios e previsões de liberação.
• Analisar solicitações via SIRESP, registrar pacientes, resolutividade e destino, e passar pendências entre plantões.
• Auxiliar na avaliação de ocupação de leitos em conjunto com a equipe do NIR.
• Interface com a emergência após avaliação médica para internação e disponibilidade de leitos.
• Monitorar altas hospitalares e comunicar atrasos para agilizar liberações.
• Gerenciar transferências e vagas (A7 e 0), encaminhando pacientes e retorno à unidade de origem.
• Atuar na referência e contrarreferência entre serviços, assegurando continuidade do cuidado.
• Participar de Huddles, analisar pendências e apoiar decisões com as equipes.
• Comunicar situações de superlotação e acionar planos de contingência.

Formação académica

Superior completo em Enfermagem

Pós-graduação desejável: Regulação em Saúde

Pós-graduação desejável: Gestão Hospitalar

Pós-graduação desejável: Auditoria Hospitalar

Descrição da oferta de emprego

Requisitos:

• Superior completo em Enfermagem;
• Pós-graduação desejável: Regulação em Saúde, Gestão Hospitalar, Auditoria Hospitalar ou áreas correlatas.
• Registro no Conselho Ativo;
• Experiência de 1 à 2 anos no cargo ou função.
• Escala: 12x36 das 19h às 07h

Missão do Cargo/ Responsabilidades:

• Recepcionar e atender ligações internas e externas com cordialidade, comunicação assertiva e resolutividade, mantendo interface com as lideranças e equipes assistenciais.
• Acompanhar diariamente o painel de gestão de leitos, monitorando leitos disponíveis, bloqueados/interditados, motivos e previsão de liberação.
• Receber, analisar e acompanhar as solicitações via SIRESP, dentro do prazo estabelecido, registrando os pacientes, resolutividade e destino, além de realizar a passagem das pendências entre os plantões.
• Auxiliar na avaliação, definição e priorização dos pacientes para ocupação dos leitos internos e externos, em conjunto com a equipe do NIR.
• Realizar a interface com a emergência após avaliação médica dos pacientes elegíveis para internação, articulando a disponibilização e ocupação dos leitos.
• Monitorar as altas hospitalares, identificando atrasos e comunicando supervisores e coordenadores para agilização da liberação dos leitos.
• Gerenciar demandas de transferência, incluindo vagas A7 e vaga 0, acompanhando o encaminhamento, recebimento do paciente e eventual retorno à unidade de origem.
• Atuar na referência e contrarreferência entre os serviços envolvidos, articulando a continuidade do cuidado e o fluxo dos pacientes.
• Participar dos Huddles nos horários estabelecidos, analisando pendências, apoiando a tomada de decisões e intervindo junto às equipes para resolução dos problemas.
• Comunicar e acompanhar situações de superlotação, acionando os fluxos e planos de contingência institucionais, inclusive junto ao Centro Cirúrgico quando necessário.
• Realizar reserva e gerenciamento de leitos para procedimentos cirúrgicos eletivos e pacientes oncológicos, acompanhando a admissão nas unidades de destino.
• Atualizar planilhas, registros, lousa de controle e demais sistemas/documentos relacionados à gestão de leitos e regulação.
• Elaborar e encaminhar os indicadores, comunicados, listas e demais informações solicitadas pela superintendência e gestão institucional.
• Manter comunicação efetiva entre NIR, emergência, unidades de internação, Centro Cirúrgico, municípios, SIRESP e demais serviços envolvidos na regulação.
• Contribuir para o alcance das metas e objetivos do NIR, participar de atividades de ensino e pesquisa e colaborar continuamente para o aprimoramento dos processos de regulação.
• Cumprir protocolos assistenciais, normas, rotinas institucionais e princípios éticos do exercício profissional, zelando também pela organização do ambiente de trabalho.

Esta oportunidade também é acessível para pessoas com deficiência (PCD).

O Hospital São Vicente de Paulo valoriza a diversidade e trata todas as candidaturas com respeito e sigilo.