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Edital 223 / 2025 - Fonoaudiólogo Para Aps Santa Marcelina – Região De Guaianases - Externo

Santamarcelina

São Paulo

Presencial

BRL 20.000 - 80.000

Tempo integral

Há 2 dias
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Resumo da oferta

Uma rede de saúde no São Paulo está buscando um Fonoaudiólogo para prestar assistência integral em Fonoaudiologia. O candidato deve ter diploma em Fonoaudiologia, experiência mínima de 06 meses e inscrição ativa no CRFa/SP. A posição é CLT de tempo integral, e a remuneração mensal bruta varia de R$ 2.300 a R$ 2.470. Além disso, oferece benefícios como vale transporte e alimentação.

Serviços

Vale transporte
Vale alimentação
Vale refeição

Qualificações

  • Experiência mínima de 06 meses em assistência como fonoaudiólogo.
  • Inscrição ativa no conselho de classe da categoria profissional – CRFa/SP.
  • Não ter participado de processo seletivo nos últimos 06 meses.

Responsabilidades

  • Prestar assistência em Fonoaudiologia de maneira integral.
  • Seguir normas do Código de Ética Profissional e do CFFa.
  • Compor equipe multiprofissional para atendimentos.

Conhecimentos

Assistência fonoaudiológica
Técnicas de prevenção de distúrbios da audição
Colaboração em ambientes multiprofissionais

Formação académica

Diploma de Ensino Superior em Fonoaudiologia
Descrição da oferta de emprego
Overview

Fonoaudiólogo (phonologist) – APS Santa Marcelina – Região de Guaianases - Externo São Paulo

Tipo: CLT – Tempo Integral – 1 posição – Efetivo.

Remuneração: R$ ,23 à R$ ,47 (mensal bruta). Após o período de experiência, haverá ajuste de 7 %.

Benefits
  • Vale transporte
  • Vale alimentação
  • Vale refeição
Work Hours

100 a 200 horas mensais.

Responsibilities
  • Prestar assistência em Fonoaudiologia de maneira integral e contínua nas diferentes fases do ciclo de vida, com resolutividade e em consonância com as diretrizes estabelecidas.
  • Seguir as normas estabelecidas no Código de Ética Profissional e dispositivos legais do Conselho Federal de Fonoaudiologia (CFFa).
  • Compor a equipe multiprofissional realizando assistência fonoaudiológica através de atendimentos individuais, compartilhados, oficinas e grupos terapêuticos.
  • Realizar técnicas para prevenção e conservação dos distúrbios da audição.
  • Realizar grupos terapêuticos e oficinas de linguagem e/ou de voz.
  • Realizar ações de saúde no centro de orientação, nas unidades de saúde ou unidades escolares.
  • Contribuir para o diagnóstico epidemiológico da área de abrangência ou na unidade de ensino.
  • Encaminhar para outros níveis de atenção quando necessário.
  • Participar nos processos educativos que ocorrem nas Unidades de Saúde da APS, seja em nível técnico, superior ou de pós‑graduação, organizando o acolhimento dos alunos e apresentando os processos de trabalho e as equipes.
  • Preparar as equipes para incorporarem a atitude educativa e para a convivência que gere aprendizado.
  • Colaborar na viabilização da proposta de processo educativo das Escolas responsáveis pelos alunos e pela sua formação, após formalização, organização e validação pela Educação Permanente da APS.
  • Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais.
Requirements
  • Diploma de Ensino Superior – Graduação/Bacharelado em Fonoaudiologia reconhecido pelo MEC.
  • Experiência mínima de 06 meses em assistência como fonoaudiólogo, comprovada por registro em CTPS ou documento de rescisão com cargo e datas, ou com comprovante de atuação autônomo.
  • Inscrição ativa e sem restrições no órgão de classe da categoria profissional – CRFa/SP.
  • Não ter participado de processo seletivo nos últimos 06 meses.
Important Note

A rede Santa Marcelina Saúde alerta que não realiza nenhum tipo de cobrança ou solicitação de pagamentos via PIX, boleto ou outros. A participação nos processos seletivos da instituição é totalmente isenta de qualquer pagamento. Caso você seja abordado(a) e/ou cobrado(a) para receber informações sobre processos seletivos, NÃO pague e denuncie às autoridades competentes.

Legal Statement

Este processo seletivo é conduzido de forma inclusiva e em conformidade com as disposições legais sobre equidade no emprego. Todas as candidaturas serão avaliadas com base nas competências e qualificações essenciais para a vaga.

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